- 【事業内容】
- ウィメンズ・メンズウエア、服飾雑貨、アクセサリーなどの企画、生産、販売、輸入業務、飲食店の経営
勤務地
販売・接客スタッフ、売り場担当と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | ショップスタッフ │ 正社員登用制度あり ★お客様の好みに合わせた接客も、ショップがある街に合う店づくりも、スタッフが考える会社です。各ブランドのショップでの接客・販売、ディスプレイ、商品管理などを担当していただきます。接客や店作りのマニュアル、販売ノルマは一切ありません。ブランド知識、接客・挨拶などの基本スキルは、研修で学べる環境です。 【具体的な仕事内容】 ◎接客・販売 ◎ディスプレイ・商品レイアウトの企画・実施 ◎商品の在庫管理 ◎清掃作業 など 【各ショップに裁量があります】 それぞれのスタッフがお客様の好みを感じ取り、接客に反映しています。街に合ったショップの顔つきも、そこで働くスタッフが一番よく分かっているはず。スタッフで意見を出し合い、店作りを手がけてください。マニュアルに頼ることをしない分、ファッションセンスや接客力が身につく環境です。 【スタッフの連携は抜群】 ショップに裁量がある分、スタッフの連携を大事にしています。それぞれが店内の様子を観察し、お客様対応、納品対応、ディスプレイなどをサポートし合っています。「カジュアル担当」「アクセサリー担当」といった分担も行なっています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
＜未経験・第二新卒者歓迎！＞ ■応募資格は「ファッションに対する想い」だけ。 …あなたの想いをトゥモローランドでどのように活かしていきたいのか、あなたの言葉で語ってください。 ⇒トゥモローランドの価値観に共感できる方を求めています。 ※高卒以上。ファッション業界の未経験者歓迎！職種転換、歓迎します。 ※必須ではありませんが、接客・販売経験をお持ちの方は優遇します。 |
| 募集背景 | 自社企画ブランドに加えて『DRIES VAN NOTEN』『JAMES PERSE』『ISABEL MARANT』も展開する当社。洋服への愛情を持ち続けながら海外の感性も取り入れ、進化を続けてきました。2015年から今年にかけては、国内において『GOLDEN GOOSE DELUXE BRAND』の店舗を複数展開。自由が丘と銀座にて、N.Yグルメバーガーショップ『BAREBURGER』もオープンしました。今後もさらなる店舗展開を進めると同時に、世界の様々な才能とコラボレーションし、オリジナリティのあるモノ作りの質を高め続けていきます。そうした事業拡大を受け、全国でショップスタッフを増員します。 |
| 雇用形態 |
契約社員
契約社員※正社員登用制度があります。 |
| 勤務地・交通 |
下記いずれかの店舗（勤務地は希望を考慮します）
■北海道・東北 札幌ステラプレイス店、仙台パルコ店 ■関東 ルミネ北千住店、柏高島屋ステーションモール店、渋谷店、丸の内店、吉祥寺店、メゾントゥモローランド新宿伊勢丹店、ルミネ新宿店、ルミネ横浜店、ルミネ大宮店、ルミネ有楽町店、ルミネ立川店、ルミネ町田店、二子玉川店、船橋西武店、幕張店、横浜ベイサイド店、佐野プレミアムアウトレット店 ■東海・北陸 名古屋ラシック店、名古屋高島屋店、ジャズドリーム長島店、御殿場プレミアムアウトレット店、軽井沢プリンスショッピングプラザ店 ■関西 マリンピア神戸店、神戸三田プレミアムアウトレット店、あべのHOOP店、京都高島屋店 、梅田阪急店、ルクア大阪店、大阪高島屋店、神戸大丸店 ■九州 大分トキハ店 ▼店舗詳細はHPをご覧ください。 http://www.tomorrowland.co.jp/store/all/ 交通
各店舗により異なります。
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| 勤務時間 | 9：30～22：00（シフト制／実働7．5時間） ※残業時間は、平均月20時間ほどです。 |
| 給与 |
北海道、東北、関西、関東、東海エリア：月給18万円～20万円 北陸、九州エリア：月給16万円～18万円 ※経験・能力を考慮のうえ、決定します。 ※残業代は別途支給します。 |
| 休日休暇 | ■月9日（シフト制） ■リフレッシュ休暇（年間6日） ■有給休暇 ■特別休暇 ■産前産後休暇 └結婚後、出産・子育て後に復帰しているスタッフもいます（短時間勤務制度有）。 ■育児休暇 ■介護休暇 ◎年間休日114日 ※休日に食事やアートなどを楽しんだり、様々な接客サービスを受けたりすることで、そこから得た発想も自由に仕事に活かしていただけます。 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給あり ■賞与年2回、決算賞与（業績による）※正社員登用後 ■交通費全額支給 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■残業手当 ■保養所あり（苗場・石打・河口湖） ■スポーツクラブ法人会員 ■クラブ活動（野球・バスケット・サッカー） ■社員旅行 ■社員割引制度 ■財形貯蓄制度 ■住宅資金貸付制度 |
| 教育制度 | まずは接客の仕方や品番の読み方、挨拶の仕方、会社の考え方などを学ぶ研修があります。この事前研修は半日ほどです。階層別の研修も実施。期間や時期はさまざま。それぞれの社員が望むことは異なるので、個別にテーマを設定して研修を行ないます。 その後も商品がどのような背景で作られたかなど、モノ作りに関するすべてを学ぶことができます。「つくり手」であるデザイナーや「買い手」であるバイヤーとの距離も近いので、いつでも相談してください。メーカーならではのこだわったモノ作りをいつでも体感できます。 |
| 配属部署 | 各店舗への配属です。幅広い年齢のスタッフが活躍していますが、ボリュームゾーンは26歳～35歳。産休後の復帰率は95％で、女性スタッフのうち “ママ社員” が130人ほど在籍しています。 また、トゥモローランドには社内公募制度があります。配属店舗での経験を通じて、バイヤー・プレス・新規事業立ち上げなど、あらゆる業務に進むチャンスが皆さんに提供されます。どう進んでいくかは自分次第。積極的に取り組む姿勢を多くの人が見てくれる環境が、トゥモローランドにはあります。 |
| 会社名 | 株式会社トゥモローランド |
|---|---|
| 設立 | 1978年7月20日 |
| 代表者 | 代表取締役 佐々木 裕平 |
| 資本金 | 2700万円 |
| 従業員数 | 1600名（女性1120名、男性480名、契約社員、アルバイト含む） |
| 売上高 | 427億円（2015年2月期実績） 413億円（2014年2月期実績） |
| 事業内容 | ウィメンズ・メンズウエア、服飾雑貨、アクセサリーなどの企画、生産、販売、輸入業務、飲食店の経営 |
| 事業所 | 本社／東京都渋谷区恵比寿西1-32-18 代官山オフィス／東京都渋谷区恵比寿西1-26-15 広尾オフィス／東京都渋谷区広尾2-13-15 関西オフィス／大阪府大阪市北区大深町4-20 グランフロント大阪タワーA 17F 直営店／全国170店舗 |
| 関連会社 | 株式会社ティ・エム・エル 株式会社ハマット 有限会社アシタバ ブルーワーク・トレーディング（香港） Acne Studios Aoyama 株式会社リステア 株式会社 BAREBURGER JAPAN |
| ブランド・ショップ | TOMORROWLAND MACPHEE TOMORROWLAND collection DES PRES GALERIE VIE KNOTT BACCA Edition TOMORROWLAND MEN'S BLUE WORK MAISON & VOYAGE SOULEIADO LAND OF TOMORROW |
| ブランド・ショップ | SUPER A MARKET SUPER TML MARKET SUPER dot MARKET JAMES PERSE DRIES VAN NOTEN ISABEL MARANT Acne Studios GOLDEN GOOSE DELUXE BRAND JEANPAULKNOTT BAREBURGER BAR & GRILL TOMORROWLAND Salon de the DES PRES CAFE PILGRIM 19th CLUB CABaN |
| 企業ホームページ | http://www.tomorrowland.jp |
株式会社トゥモローランドのショップスタッフ │ 正社員登用制度あり（772602）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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