- 【事業内容】
- ■システムの設計開発及びハード機器の販売 ■パッケージソフトの企画・開発・販売
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | SE・PG<年間休日120日以上/直近5年間の社員定着率は90%以上> <提案~開発~運用・保守まで幅広いフェーズに携わり、スキルを磨けます>主に業務系システム、制御系ソフトの開発を手がけます。業務系が8割、制御系が1割、医療系が1割です。製造、流通、公共(ガス)、金融などあらゆる業界のお客様と直接取引を行なっているので、お客様とのミーティングの中で当社が上流工程から携わる機会が豊富です。 <チームでの案件参加のため、フォローしやすい環境です> 運用・保守・テストの経験しかなくても大丈夫。案件には数名~十数名のチームで参加するため、取引先でも自社で働いているかのように安心して開発に取り組めます。早期のレベルアップのために、分からないことは先輩にしっかりと確認しましょう。 【開発実績の一例】 ■業務系 製造/生産管理システム、固定資産管理システム、単価マスターシステム等 公共(ガス)/ガスメーター管理システム、請求管理システム等 小売/食品管理システム、売掛金管理システム等 ■制御系 金融/ATMソフト等 小売/POSシステム等 【開発環境】 OS/Windows、Linux、Unix等 言語/Java、C#.net、VB.net、C、C++、VC++、VB、Delphi等 DB/Oracle、DB2、MySQL、SQLServer等 >>あらゆるキャリアパスが描けます。 案件を割り振る際には、「専門性を高めたい」「PLとしてマネジメントを経験したい」など、あなたの希望や適性をできる限り考慮します。あなたの思い描くキャリアを、当社で実現していきましょう。 ※詳細は【評価制度・キャリアパス】の項目をご覧ください。 |
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応募資格 |
学歴不問第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問《第二新卒、歓迎します!》 下記、いずれかに該当される方が対象の募集です。 ■システム開発の実務経験をお持ちの方 ■IT業界でのシステム運用・保守等の実務経験をお持ちの方 ★就業ブランクは問いません。要件定義など上流工程から携わりたい方、お客様と直接関わって仕事がしたい方、ぜひご応募ください! |
募集背景 | 1977年に設立し、今年で設立40周年を迎えた当社。お客様と20~30年にわたって長いお付き合いを続けてきたことにより、システム再構築の依頼や新規案件が多く寄せられています。今後もできる限り多くの案件を受け、社員一人ひとりが希望する案件にアサインしていきたい考えです。そこで今回、10名以上の新しい仲間をお迎えすることにしました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社(大阪)、名古屋事務所、大阪・京都・滋賀・兵庫・愛知内のクライアント先のいずれか
※希望を考慮して決定します。U・Iターン、歓迎。 ■本社/大阪市西区新町2-4-2 なにわ筋SIAビル5F ■名古屋事務所/名古屋市中村区名駅5-4-14 交通
■本社/地下鉄長堀鶴見緑地線「西大橋駅」1番出口より徒歩3分、地下鉄四つ橋線「四ツ橋駅」2番出口より徒歩6分
■名古屋事務所/地下鉄桜通線「国際センター駅」3番出口より徒歩2分 ※その他、勤務先によって異なります。 |
勤務時間 | 9:00~18:00(実働8時間) ★残業はほとんどありません(月20時間以下)。 ※勤務先により、多少異なります。 |
給与 |
月給20万円以上 ※経験・年齢・能力を考慮し、決定します。 年収例
540万円/32歳
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休日休暇 | <年間休日120日以上> ■週休2日制(土・日 ※年2回の土曜出社があります)⇒土曜出社の回数は、勤務先により多少異なる場合があります。 ■祝日 ■年末年始休暇(6日) ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■産休・育休取得実績あり |
福利厚生・待遇 | ■昇給:年1回(5月) ■賞与:年2回(7月・12月) ■交通費全額支給 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■出張手当 ■家族手当(配偶者:月1万円、子:1人目月3000円、2人目~月2000円) ■住宅手当(独身者:月8000円、既婚者:月1万5000円) ■役職手当 ■社員旅行 ■永年勤続表彰制度 ■前払い退職金 ■各種研修受講支援 ■資格取得報奨金 ・ITストラテジスト/15万円 ・プロジェクトマネージャ/15万円 ・システムアーキテクト/10万円 ・ネットワークスペシャリスト/10万円 ・ITサービスマネージャ/10万円 ・応用情報技術者/7万円 ・基本情報技術者/3万円 ・ITパスポート/1万円 他 |
評価制度・キャリアパス | ★評価制度を明確に 半期に一度、チェックシートにできたこと・できなかったことを記入し、自己評価を行ないます。チェックシートをもとにグループ長、人事担当と三者面談を実施。目標に対する結果を三者で共有し、公平な評価を行ないます。また、本人のキャリアや意思を確認する場でもあります。 ★キャリアパスの例 メンバークラスからスタートし、グループリーダーもしくはチームリーダー、さらには事業部長へとキャリアアップできます。育児と両立する社員には、家庭も仕事も大切にできるようバックアップします。 |
会社の人びと・社風 | ★社員の声:その1 一言で言うと、温かい社風。誰と接しても相手への配慮が感じられますし、持っている知識を惜しみなく分け与えてくれる人ばかりです。私は中途入社でしたが、おかげですぐになじむことができたんですよ。 ★社員の声:その2 イベントが多いですね。社員同士が仕事以外で交流する場が適度に設けられます。社員旅行やボウリング大会、懇親会など。プライベートの負担にならないように、任意参加にしてくれているところも会社のいいところだと思います。 |
会社名 | 中央システムサービス株式会社 |
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設立 | 1977年(昭和52年)5月 |
代表者 | 代表取締役社長 外島 久稔 |
資本金 | 3165万円 |
従業員数 | 71名 |
売上高 | 8億5400万円(2016年3月期実績) 8億67万円(2015年3月期実績) |
事業内容 | ■システムの設計開発及びハード機器の販売 ■パッケージソフトの企画・開発・販売 |
事業所 | ■本社/大阪市西区新町2-4-2 なにわ筋SIAビル5F ■名古屋事務所/名古屋市中村区名駅5-4-14 |
主要取引先 | アイシン精機株式会社、大阪ガス株式会社、株式会社オージス総研、オムロンソフトウェア株式会社、京セラコミュニケーションシステム株式会社、コクヨ株式会社、株式会社ジェイテクト、株式会社JFR情報センター、日新製鋼株式会社、医療機関多数(医薬品在庫管理システム納入実績約100病院) |
企業ホームページ | http://www.chuoss.co.jp |
採用ホームページ | 中央システムサービス株式会社 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/chuoss_saiyo |
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