- 【事業内容】
- ■特殊運送事業 ・一般貨物自動車運送事業 ・一般貸切旅客自動車運送事業 ・一般乗用旅客自動車運送事業 ・自家用自動車の貸渡し
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仕事内容 | “おくりだし”サービスの運転手(霊柩車・搬送車担当) ≪やすらかな魂の旅路に向けて、安全な運転を≫担当していただくのは、“おくりだし”サービスにおける車両の運転です。1日あたりの件数は、多くて2~3件。運転エリアは、千葉県の一部・東京都全域。1件あたり往復2~2.5時間ほど。ほとんどが日中(8:30~16:30)の仕事になります。 ■セレモニーホール⇒火葬場への移動 「霊柩車」を使用。1名で対応します。 ご遺体をご遺族からお預かりし火葬場までの移動を行ないます。積み込み・積み下ろしは、葬儀会社のスタッフと協力しながら対応します。出棺の際にはご遺族の方から注目を浴びるので、くれぐれも失礼のない身だしなみ・立ち居振る舞いでのぞんでください。 ■病院・警察署⇒ご自宅・セレモニーホールへの移動 「搬送車」を使用。2名で対応します。 連絡を受け、ご遺体が安置されている施設へお迎えに上がります。安置されているご遺体は、まだお棺に入っていない状態。2人で協力し、ストレッチャーへの移乗や車までの移動を、ご自宅の場合は仏間までお運びすることもあります。 =運転エリア= 【千葉県】市川市、松戸市、柏市、千葉市、佐倉市、市原市 など 【東京都】都内全域 =仕事の身だしなみ= 会社から支給されるスーツを着用。手袋を必ず着用し、失礼のないようにご遺体の搬送を行ないます。 =スケジュールが入っていない場合= 車の整備・清掃、備品の在庫確認・発注を実施。休憩していても構いません。 ■当直業務(月4~5回) 本社の当直室で、夜間に発生する「病院・警察署⇒ご自宅・セレモニーホールへの移動」に対応するため待機します。出動があるのは月1~2回程度。出動がない場合はずっと仮眠をとっていても構いません。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
学歴不問 ≪運転手が初めての方、業界が初めての方、第二新卒の方、歓迎!≫ ■普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ⇒使用する車両は、普通自動車免許で運転することができます。 ⇒介護スタッフ・ホームヘルパーの方、サービス業に携わっていた方は優遇いたします。 |
募集背景 | 九星企画は、葬祭に関する配送・搬送サービスを行なっている会社です。現在、東京都・千葉県にある葬儀会社110社超とお取引をつづけており、仕事の依頼は安定的に増え続けています。しかし、問題がひとつ。依頼件数に対して人手が足りていません。仕事内容の印象もあり、求人広告を出してもなかなか人が集まらないのです。今回の採用予定人数は【3~4名】。業務への対応のほか、社員の休日シフトや有給休暇取得を自由にできるように、この人数を採用したいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※3ヵ月の試用期間があります。 ※試用期間中には、残業・当直勤務はありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都江戸川区西一之江3-29-13
※転勤はありません。 ※マイカー通勤が可能です。駐車場も完備しています。 交通
【本社】
都営新宿線「一之江駅」より徒歩15分 |
勤務時間 | 8:30~16:30(実働7時間、休憩1時間) ※ひと月の残業時間は10時間です。 ≪月4~5回(週1回以内)の当直があります≫ ⇒時間は16:30~翌8:30。出動要請がなければ、ずっと仮眠していても構いません。 ⇒当直時の出動は月1~2回。また、当直に対して当直手当を支給いたします。 |
給与 |
月給18万円以上 ※上記金額に、搬送や出棺ごとに手当が加算されていきます。 ※月収例:月収28万2500円(搬送×20回、出棺×25回の場合) ※試用期間中は「日給7000円」となります。 ⇒上記金額には、月10時間分のみなし残業手当(2万円)が含まれています。 ⇒みなし残業を超えた場合は、別途残業手当が支給されます。 年収例
◎年収360万円(経験6年・49歳)
◎年収400万円(経験9年・43歳) |
休日休暇 | 月6日休み(シフト制) 有給休暇 慶弔休暇 ≪年間休日75日≫ |
福利厚生・待遇 | 昇給年1回(4月) 賞与年3回(4月・8月・12月) 交通費支給(月1万円まで) 社会保険(雇用・健康・労災・厚生年金) 残業手当 家族手当(配偶者:月3000円、子ども:1人につき月2000円) 皆勤手当(月2万円) 制服支給 保養所あり(平成26年、27年は河津に行ってきました!) 退職金支給 搬送手当(1件につき2000円) 出棺手当(1件につき2500円) |
入社後の流れ | 業務に必要な知識・技術は、業務に同行しながら段階的に習得していきます。 ▼入社1週目:ストレッチャー等、備品の扱い方 ▼入社2週目:業務に必要なマナー(搬送時・葬儀場での振る舞いについて) ▼入社後1ヵ月後:搬送車の実務 ⇒搬送車に同乗し、現場で実際に業務を行ないながら覚えていきます。 ▼入社後2ヵ月:出動先の病院・警察署の場所把握 ▼搬送車の技術修得後の1ヵ月間:霊柩車の実務・現場での振る舞い ⇒霊柩車の業務を行なっている先輩を遠目から眺め、業務の様子を見学します。 ⇒葬儀中は指導が難しいため、分からないことがあれば後から確認するようにしましょう。 |
ご遺体について | ≪ご遺体との接触について≫ 「ご遺体に触れること」はあります。ストレッチャーの移乗時など、どうしても触れることが避けられない仕事です。必ず手袋を着用して行なう仕事ですが、慣れや割り切りが必要な一面はあります。 ≪ご遺体の損傷について≫ 警察署へ受け取りに行く場合、損傷が激しいご遺体に対面することが確かにあります。交通事故や自殺、お風呂場での心臓麻痺など、死因によって損傷の仕方もさまざまです。ただし、ひどいものは年に数回程度なので、日常的に目にすることはほぼありません。また、事件性のあるものは引き取らないため、その点はご安心いただけるかと思います。 |
会社名 | 有限会社九星企画 |
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設立 | 2007年 6月 |
代表者 | 代表取締役 生沼 芳明 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 13名(2016年6月現在) |
売上高 | 9000万円(2015年6月期実績) 8600万円(2014年6月期実績) 8100万円(2013年6月期実績) |
事業内容 | ■特殊運送事業 ・一般貨物自動車運送事業 ・一般貸切旅客自動車運送事業 ・一般乗用旅客自動車運送事業 ・自家用自動車の貸渡し |
事業所 | 東京都江戸川区西一之江3-29-13 |
認証番号 | 関自振第1540号 |
企業ホームページ | http://oinuma-group.com/original19.html |
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