- 【事業内容】
- ■ブルーテック事業部：高所作業車、 建築用機械器具のレンタル ■プロマックス事業部：油圧掘削機、 アタッチメント、ユニットハウス、事務用品の卸レンタルおよび販売
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
平均年齢は37.8歳と若くても
平均勤続9年とベテランばかり
| 仕事内容 | 総合職（配送・整備・営業）★残業代100％支給！充実の福利厚生あり！ 建築現場で使用する油圧掘削機やショベルなどの先端部分（アタッチメント）、及び仮設ハウスのレンタル・販売を行なっている当社。あなたには、アタッチメントの配送・整備・営業などを希望や適性に応じてお任せしていきます。◎配送業務 現場によって使用するアタッチメントはもちろん、脱着に必要な部品も違うため、各現場に合わせて必要なものを用意し、出庫準備から行ないます。その後、必要機材をトラックに積み込み、設置や取り外しを実施。アタッチメントの脱着のみで現場での工事作業などはありません。決まったエリアで1日10件程度お客様先を訪問します。 ◎整備 レンタル期間が終了した機材に関しては点検・メンテナンスを実施。部品交換・溶接などを行ないます。「きちんと稼動するか」「汚れがしっかり落ちているか」等チェック項目をもとに確認します。手に負えない大掛かりなメンテナンスが必要な場合は横浜・大阪の工場に修理を依頼します。 ◎営業 すでにお取引のあるお客様に対して、当社商品の提案をしていただきます。「現場にどんな課題があるのか」「どんなタイプの機材を使っているのか」などをヒアリングし、適切な商品をご提案します。 ⇒いずれの職種も、取り扱う機材によっては免許が必要なことも。その場合、教育期間中に講習を受け、取得していただく予定です。資格取得支援制度・通信教育奨励金制など、スキルアップをサポートする制度も多数ありますので、ご活用ください。 【入社後の流れ】 3ヶ月は教育期間。ベテランの先輩があなたの指導員に任命され、教育カリキュラムに従い、丁寧に研修を行ないます。資格取得や成長を後押しする奨励金制度など、未経験から着実にプロへと成長できる環境をご用意しています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
《未経験、第二新卒の方、歓迎》 ■高卒以上 ※業種・職種経験は問いません。 ※ドライバー・バーテンダー・旅行会社など、業種問わず未経験から始めた先輩が活躍中！ ※9割以上の方が、未経験からスタートしています。 |
| 募集背景 | 国内のみならず世界トップクラスの建機レンタル企業アクティオは世界No.1を目指し、大きく事業拡大しています。当社はそのグループ会社として、高所作業車や油圧掘削機、仮設ハウスや事務用品といった様々なレンタル事業を展開しています。2020年に向けた建設ラッシュもあり、おかげさまで売上は右肩上がりです。 今後もさらに事業を拡大していくにあたり、既存拠点の強化は不可欠。そのため、今回は全国の拠点にて総合職社員の募集を行なうことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月の試用期間があります。 ※試用期間中も雇用形態・給与・福利厚生は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
東京、千葉、埼玉、神奈川、静岡、愛知、岐阜、大阪、奈良、広島、熊本の各拠点
※勤務地は希望を考慮します。ご相談ください。 交通
拠点により異なります。
※マイカー通勤が可能です。 |
| 勤務時間 | 8：30～17：30（実働7.75時間） |
| 給与 |
■東京都（23区） 月給： 202,950円～278,550 円 ■神奈川県・大阪府（大阪市） 月給： 197,510円 ～ 271,090 円 ■埼玉県・千葉県・静岡県・愛知県・大阪府・奈良県 月給： 192,080円 ～ 263,630 円 ■岐阜県・広島県・熊本県 月給： 186,640円 ～ 256,170 円 ※上記はあくまで最低支給額（新卒の初任給）です。個人のスキル・年齢を考慮し、給与額を決定します。 年収例
400万円（28歳・経験2年）
430万円（30歳・経験4年） 460万円（33歳・経験7年） |
| 休日休暇 | 隔週休2日制（毎週日曜・隔週土曜休み） 祝日 年末年始休暇（6日） 夏季休暇（5日） GW 有給休暇 ※入社時には3日付与 慶弔休暇 特別休暇 産前産後休暇・育児休暇 介護休暇 ※産休・育休取得実績あり（直近3年間の職場復帰率は100％） |
| 福利厚生・待遇 | 昇給年1回（4月） 賞与年2回（6月・12月）※昨年度実績：3ヶ月分 各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 交通費支給（公共交通機関：月4万円まで マイカー通勤：月2.5万円まで） マイカー通勤OK（駐車場あり） 残業代全額支給 出張手当 研修手当 役職手当 制服貸与 退職金制度（勤続年数3年以上） アクティオグループ社員持株会 アクティオグループ福利厚生団体保険 アクティオグループ会社保養所利用OK グループ社員旅行（国内外） 資格取得支援制度（費用は全額会社負担） 資格取得奨励金 通信教育奨励金制度（費用は全額会社負担） 転勤者用社宅 |
| 研修・教育制度 | ■家族のように育てる風土が当社の特徴。 育てる風土は、入社後の研修だけではありません。難しい資格に対しては、社内の有資格者が自ら講師となり、研修を実施。自分自身の経験を活かし教本を作成したり、可能な限り全国の営業所に出向き、資格取得にあたってのポイントを伝授したりしています。こうして育てられた方が、今度は自分自身が育てる側として楽しさも経験し、自らを更に磨き成長させていくという流れが出来上がっています。「機械いじりが好き」「やってみたい」という想いがあれば、どんどん仕事が好きになれる環境です。 |
| 会社名 | エスアールエス株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1992年 |
| 代表者 | 代表取締役 小沼 直人 取締役執行役員社長 中島 順一 |
| 資本金 | 2億8500万円（2021年12月31日現在） |
| 従業員数 | 434名 |
| 売上高 | 141億円（2022年12月期実績） 127億円（2021年12月期実績） 124億円（2020年12月期実績） |
| 事業内容 | ■ブルーテック事業部：高所作業車、 建築用機械器具のレンタル ■プロマックス事業部：油圧掘削機、 アタッチメント、ユニットハウス、事務用品の卸レンタルおよび販売 |
| 事業所 | 本社：東京都中央区日本橋3-12-2 朝日ビルヂング8F 事業所：北海道、東北、北陸、関東、東海、関西、中国、四国、九州など ▼事業所一覧 https://www.srscorp.co.jp/officelistall/ |
| 関連会社 | 株式会社アクティオ（100%出資） |
| 主要取引先 | 建設会社、設備会社、建機レンタル会社、建設機械メーカー 他 |
| 経営理念 | 最高の価値を創り出し、実現し続けることにより 社員全員の人間的成長と最高の幸せを実現するとともに 企業として社会および株主に貢献し続けること。 |
| 行動指針=「五つの最高の価値」 | 一、お客様への「伝説のサービス」提供 一、変革する勇気 一、スピードある行動・決断 一、円滑なコミュニケーションとチームワーク 一、法と規則の遵守 |
| 企業ホームページ | https://www.srscorp.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 平均年齢は37.8歳と若くても平均勤続9年とベテランばかり 残業削減や年間休日増加な… https://en-gage.net/srscorp |
エスアールエス株式会社（株式会社アクティオ100％出資）の総合職（配送・整備・営業）★残業代100％支給！充実の福利厚生あり！（765085）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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