- 【事業内容】
- 個別指導学習塾『城南コベッツ』の運営
勤務地
特長
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仕事内容 | スクール運営スタッフ(教室長候補)|年間休日120日! お任せするのは、『城南コベッツ祖師ヶ谷大蔵駅前教室』の教室運営。生徒への学習指導のほか、進路相談を受けたり、保護者を交えた面談を行なったり…生徒が勉強へのモチベーションを上げてくれるような取り組みを行なっていきます。その他、新たな入塾者が増えるような施策も実行していきます。【仕事内容は大きく3つ】 ■生徒への学習指導 入社後はまず生徒へ勉強の仕方の相談などに乗れるよう、講師業務をお任せします。基本的に得意科目のみ担当し、一コマの授業は80分。実際に生徒に教えてみて、生徒がどのようなところにつまずくのかといったことを学んでいきましょう。また、この講師の経験が講師を指導する際にも役立ちます。 ■講師の指導 当校ではカリキュラムは生徒の学習度合いに応じて、一人ひとりの分を担当講師が考えます。講師の作成したカリキュラムをチェックするとともに、進捗状況を毎回の授業のあと確認。もし進捗に問題があるようなら、今後どのようなスケジュールで授業を行なっていくかといったアドバイスを行ないます。 ■教室の運営 月に1回は保護者に電話と指導報告書で生徒の学習状況をお伝えしています。生徒からも志望校や将来の進路などを聞き、実現にはどんなことをすればいいかをアドバイス。大事なのはその目標を否定しないこと。諦めるのではなく、努力の方法を教えていきます。3~4ヶ月に1回は三者面談を実施。保護者にとっても、自分の子どもがどんな将来を夢見ているのかを知る機会になります。 【教室づくりにも、参加してもらいます】 入塾希望者を募るために、チラシ配りやDMの送付も行ないます。生徒のモチベーションや集客につながるなら、教室の装飾やイベントの企画も大歓迎。生徒にとって「居場所」になるような教室を目指します。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
【職種・業界未経験、第二新卒、社会人未経験を歓迎します】 ■大卒以上 ⇒ その他に特別な応募資格は必要ありません。意欲を重視した選考を行ないます。 |
募集背景 | 一般企業で人材育成をしていたという小澤が開校した、『城南コベッツ』のFC校である祖師ヶ谷大蔵教室。開校から5年経った今、生徒の数も徐々に増えてきました。今後1~2年以内には新教室の開校も計画中。そこで、新たに教室長を担ってくれる存在が必要になってきました。今回は将来的な教室長候補として、スクール運営に携わってくださる方を新たにお迎えします。 |
雇用形態 |
正社員契約社員
正社員もしくは契約社員※希望の雇用形態を選べます。 ※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与や福利厚生などの待遇に変動はありません。 |
勤務地・交通 |
東京都世田谷区砧6-30-4 YMビル 2F
※転勤はありません。 交通
小田急線「祖師ヶ谷大蔵駅」南口徒歩2分
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勤務時間 | 14:00~23:00(実働8時間) ※ひと月の残業時間は20時間以内。始業時間もゆっくりなので、朝の満員電車とは無念です。 |
給与 |
月給25万円~28万円 ※経験や能力などを考慮し、決定します。 |
休日休暇 | 【年間休日120日】 完全週休2日制(毎週日曜+他月~土曜日で1日※シフト制) ■年末年始(3日) ■夏季休暇(3日) ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■交通費全額支給 ■雇用保険、労災保険 ■時間外手当 ■役職手当 |
教育制度 | 教室運営を行なっていくためには、最低でも一年をかけて学校の試験や受験などのイベントを経験する必要があります。そのため、一人前までには1年はかかると考えています。そのため、講師として生徒に勉強を教えていくとともに、教室のルールや指導の仕方を徐々に学んでいきます。また、小・中・高と幅広い年代の生徒がいますが、まずはもっとも指導がしやすい中学生を担当することからスタートしましょう。1年でいろいろなイベントを経験したら、はやければその段階で教室長へと昇格します。 |
会社名 | 城南コベッツ祖師ヶ谷大蔵駅前教室 |
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設立 | 2011年2月 |
代表者 | 小澤 孝生 |
従業員数 | 20名(2016年5月現在) |
売上高 | 2700万円(2015年12月実績) 2300万円(2014年12月実績) 2000万円(2013年12月実績) |
事業内容 | 個別指導学習塾『城南コベッツ』の運営 |
事業所 | 東京都世田谷区砧6-30-4 YMビル 2F |
企業ホームページ | http://www.covez.jp/blog/tokyo_soshigayaookuraekimae/ |
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