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施工管理(未経験・第二新卒歓迎)※月給30万円~50万円の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/05/16 - 2016/06/19)

施工管理(未経験・第二新卒歓迎)※月給30万円~50万円
正社員職種未経験OK業種未経験OK内定まで2週間転勤なし
ウマ、ネコ、サル…。そんな謎の言葉が飛び交う職場です。
だから、入社してすぐは「え?何のこと?」「この人、何て言ったんだ?」なんて、戸惑うことも多いと思います。でも大丈夫。それが普通です。

もちろん、どれも動物のことではありません。「ウマ」は、現場でよく使う作業台。「ネコ」は手押しの一輪車で、「サル」は雨戸に取り付ける固定具を指します。

他にも、「KY」「チーズ」「モヤ」など、変わった言葉がズラリ。すべて、建設業界の専門用語です。まずは、こうした言葉の意味を1つずつ覚えていくことが最初の仕事になります。

知らない世界に入るわけですから、最初はつまずいて当然です。でもだからと言って「新人に分かるわけないじゃん」という姿勢はNG。それではいつまで経っても一人前にはなれません。

逆に、素直に「教えてください」と周りに頭を下げられる。知ったかぶりをしない。そんな人なら、未経験でも大歓迎です。素直でまじめな性格は、あなたの大きな能力の1つとして評価し、最初から月給30万円以上でお迎えします。当社でじっくり腰を据えて、コツコツ頑張っていきませんか。

募集要項

仕事内容
施工管理(未経験・第二新卒歓迎)※月給30万円~50万円
東京23区内を中心に、主にファミリー層向けの2階建て・3階建ての分譲住宅を自社一貫体制で手がけている当社。あなたには施工管理として、施工計画からアフターケアまでをトータルにお任せします。

★未経験の方は、図面の見方や専門用語などを覚えるところから始めていきましょう!
(1年くらいかけて、現場の清掃や職人さんとの顔つなぎなどのアシスタント業務をしてもらう予定です)

【具体的な仕事内容】
■施工計画の策定
■見積・積算
■資材などの発注
■協力会社の手配(協力会社は約200社に上ります)
■現場で働く職人さんの管理(30代~60代まで幅広い年齢層の方が活躍しています)
■品質・安全管理
■工程管理
■原価管理
■アフターケア

※月にだいたい4~5棟の現場を掛け持ちします。
※1棟あたり、80日で完成させることを目標にしています。
※現在は戸建分譲住宅をメインに扱っていますが、今後は注文住宅にも力を入れていく方針です。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

≪ 業種・職種未経験OK。第二新卒、異業種からのチャレンジを歓迎します! ≫
■普通自動車免許をお持ちの方(AT限定可)
■「大きな声であいさつができる」など、基本的な社会人マナーが身についている方
※現場の職人さんは年齢層が幅広いため、礼儀正しいコミュニケーションが取れる方を求めています。

※施工管理の実務経験や、建築施工管理技士の資格をお持ちの方は、経験・スキルを活かせます。
(必須の応募資格ではありません)
募集背景 東京23区内を中心に、関東圏の人気エリアで主にファミリー層向けの木造住宅を建築・販売している当社。地盤・ベタ基礎・躯体(建物を支える骨組み)などの安全性にこだわり、木造でも安心して長く住めるあたたかい家を造っています。

独自の技術により、変わった地形や狭い土地でも、機能性・デザイン性に優れた住宅を建てることが可能。そうやって土地に大きな付加価値をつけることで、当社は設立以来、堅実な経営を続けてきました。そんな自社の強みを活かしつつ、今後さらに事業を拡大させていくために、施工管理のメンバーを新たにお迎えします。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月間の試用期間があります。この期間も給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
東京都新宿区西早稲田2-20-9 小杉ビル西早稲田
交通
東京メトロ副都心線「西早稲田駅」より徒歩1分
東京メトロ東西線「高田馬場駅」より徒歩7分
JR山手線「高田馬場駅」より徒歩10分
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間)
☆ひと月あたりの残業時間は40時間程度です。ほとんどの社員が19時~20時に退社しています。
給与 月給30万円~50万円+賞与年2回
※上記の金額には、みなし残業手当(月40時間分)が含まれています。
※経験・スキル・前職の給与などを考慮し、初任給を決定します。
年収例
410万円(26歳/経験4年)
660万円(31歳/経験8年)
休日休暇 週休二日制(土・日)※月7~12日休み
年末年始休暇(8日)
夏季休暇(8日)
GW休暇
年次有給休暇
慶弔休暇
福利厚生・待遇 昇給年1回(6月)
賞与年2回(7月、12月)
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
交通費支給(2万円/月まで)
家族手当(配偶者5000円/月、子ども1人につき5000円/月)
住宅手当
役職手当
職能手当
資格手当
退職金制度
社員旅行
先輩社員のコメント(兼田・26歳) 私は大学時代、建築系の学部にいたのですが、学校で学んだことは正直言って今の仕事にほとんど活かされていません(笑)。入社当初は、現場で「○○取って」と言われても、サッパリ分からず…。同じ部材でも、使われる場所や向きが変わると名前が変わったりします。そうした現場で使われる建築用語は、やはりイチから覚えないといけませんでした。

でも、素直に分からないことを分からないと言って、コツコツまじめに仕事に取り組めば、周りの人たちはみんな助けてくれます。職人さんの中には多少ぶっきらぼうな人もいますが、根は優しい人ばかり。まずは現場に入るとき・出るときにしっかりあいさつできれば、未経験スタートでも大丈夫ですよ!

会社概要株式会社ドリーミングハウス

会社名 株式会社ドリーミングハウス
設立 2009年1月27日
代表者 代表取締役 王子 賢一
資本金 10,000,000円
従業員数 17名(2016年4月現在)
売上高 31億1089万円(2015年3月期実績)
40億6900万円(2014年3月期実績)
39億8100万円(2013年3月期実績)
事業内容 一戸建住宅の分譲事業/設計/施工/販売
注文住宅
リフォーム
損害保険代理店
事業所 東京都新宿区西早稲田2-20-9 小杉ビル西早稲田
企業ホームページ http://www.dreaming-h.co.jp/
個人名の表記について
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