経理 ★残業代100%支給!ワークライフバランスを保って働ける職場です。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/04/28 - 2016/06/01)
経理 ★残業代100%支給!ワークライフバランスを保って働ける職場です。
正社員業種未経験OK学歴不問完全週休2日内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
"経理のスペシャリスト"への階段を、じっくりコツコツ登れます。
システム設計開発や自社アプリを手がけ、3年連続で2桁成長を遂げる当社。その成長を、"会社の血液"であるお金の流れを管理することで支えているのが経理です。少数精鋭のため限られた業務に終始することなく、会社全体の動きを見て幅広い仕事に挑戦できる所が、当社の醍醐味。経理のプロフェッショナルへと成長できる環境です。
…と聞くと難しそうに聞こえるかもしれませんが、入社後はまず請求書の確認や出入金管理など、始めやすい業務からスタート。あなたの意欲に応じて、年次決算や予算管理、経営陣への提言など、段階を踏んで高度な業務にチャレンジして頂けます。
腰を据えて成長できるよう、資格取得支援や残業代100%支給、産休・育休の取得、時短勤務など、働きやすい環境も整備!ワークライフバランスを大切にしながら、当社の経営を支えるコアメンバーとして末長くご活躍ください。次なるキャリア形成をお考えなら、あなたの「やってみたい!」に全力で応えるATGSを選んではみませんか?
募集要項
仕事内容 |
経理 ★残業代100%支給!ワークライフバランスを保って働ける職場です。 あなたには経理の一員として、企業の更なる躍進を支えて頂きます。まずは請求書確認・出入金管理などの業務からスタートして専門知識を習得し、将来的には年次決算や経営分析などにも挑戦!スキルアップを目指すには最適な環境です。
【主な仕事内容】 ■現金出納 ■仕訳・伝票処理 ■買掛金・売掛金管理 ■月次決算 ■B/S・P/L管理 ※将来的には、中間決算・年次決算・予算作成・予実管理・財務諸表の作成・経営分析などにも携わって頂きます。
【月の業務の流れ(入社初年度)】 ▼月初…月次決算業務。請求書管理。システム上での支払い処理。請求書の振込日を確認し、月5回ある振込日ごとに仕分けしておきます。
▼日々行なう事…預金出納、入出金管理など。また、社長や経営陣に提出する月次報告書の資料を作成します。
▼月末…経費精算。給与計算。買掛け支払い処理。
【入社後の流れ】 まずは経理システム(オービック)の操作方法を覚える所からスタート。会社全体のお金の動きに関しても、説明を受けながら学んでいきましょう。その後、請求書の金額確認・入力・仕分け、書類の郵送などの簡単な業務からはじめ、徐々に専門知識を習得してスキルアップ。将来的には、年次決算や財務諸表の作成にも携わっていただく予定です。ほか、経営陣の意思決定を支援するための情報提供や経営分析にもチャレンジし、当社のコアメンバーとして成長してください。 |
応募資格 |
学歴不問業種未経験歓迎ブランクOK
【学歴不問。業界未経験歓迎!】
ー下記の資格・ご経験をお持ちの方を求めていますー ■簿記2級の資格 ■仕訳入力の経験 ■2年以上の社会人経験
※経理経験をお持ちでなくても、事務などで仕訳入力の経験をお持ちであれば歓迎します。
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募集背景 |
■創業時から無借金経営!財務基盤は安定しています。
システムエンジニアリングサービスを事業の軸として、大手エンドユーザーやSIerと直接取引を行なう当社。成長著しいスマホアプリや、注目を集めるビックデータやドローン、ウェアラブル端末関連の開発もスタートさせ、さまざまな技術投資が出来るほど財務基盤は安定しています。その基盤をさらに固めるため、バックオフィスを強化し、次期コアメンバーとしてご活躍してくださる方を募集します。研修や教育はしっかりと行ないますので、更なるスキルアップを目指しながら、企業成長を支えてください。 |
雇用形態 |
正社員
■正社員 ※試用期間6ヶ月あり(試用期間中も給与・待遇は変わりません) |
勤務地・交通 |
本社/東京都豊島区東池袋1-21-11 オーク池袋3F ※転勤はありません。
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勤務時間 |
■9:00~18:00(実働8時間) ※水曜日はノー残業デーです。
※当社では毎月、衛生委員会を実施し、「労働環境の改善」に取り組んでいます。残業は、時期によって異なりますが月20~40時間。時間外手当は早出時・残業時ともに100%支給します。 |
給与 |
月給21万円以上 ★時間外手当100%支給!賞与年2回★ ※上記は最低保証額。経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。
年収例
23歳(経験3年)/年収370万円 32歳(経験8年)/年収450万円
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休日休暇 |
【年間休日123~126日】 ■完全週休2日制(土・日)、祝日 ■年末年始休暇(6~9日) ■夏季休暇(3日) ■GW休暇(カレンダー通り) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後・育児・介護休暇 ※産休・育休取得実績あり |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回 ■賞与年2回 ■通勤交通費(非課税限度額まで/現在は月15万円まで) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(全額支給) ■出張手当 ■チームリーダー手当 ■資格取得支援制度 ■オフィス内禁煙・分煙 ■総合福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」加入 ■ビジネス研修「Biz CAMPUS(トーマツイノベーション)」加入 ■健康・医療ホットライン 安心ダイヤル設置 ■GLTD(団体長期障害所得補償保険) ■社員総会、セミナー、勉強会 ┗MVP表彰など。 ■社内イベント多数(スポーツ・インドアイベント、チーム親睦会など) |
職場環境 |
管理本部部長を筆頭に、2名のスタッフが在籍している経理課への配属となります。1名は係長の中山で、10年以上の経理経験を持つベテラン。分からないことは、なんでも質問してください。 |
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