経理事務 ◎先輩社員がマンツーマンで教えていきます!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/04/21 - 2016/05/25)
経理事務 ◎先輩社員がマンツーマンで教えていきます!
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
頼られると、「仕方ないなぁ」と張り切っちゃう。
そんなアナタにぜひ座って欲しい席があります。
それは、統括管理部のオフィス内、入り口の一番近くにある席です。社内のみんなはここを通るとき、なにかと相談ごとをしていきます。「交通費の精算おねがいしてもいい?」「コピー用紙の予備ってドコだっけ?」そんな相談を解決するのも、当社の統括管理部事務のお仕事なんです。
当社はまちづくりを担う建築設計事務所。設計者たちは全国をとび回っています。そんな社員たちが安心して仕事をするためには、あなたのサポートが必要です。伝票仕訳や経費精算など、シンプルな業務からお教えしていくので実務経験は不要ですよ。
ゆくゆくは、まちづくりに関わるプロジェクトの、予算管理を勤めるポジションへキャリアアップすることも可能。ちなみに今回の募集も、あなたの先輩が、そのポジションへ異動するためだったりします。異動と言っても席はとなりなので、困ったらすぐに相談できます。ぜひ、当社ではじめの一歩をふみだしてください。
募集要項
仕事内容 |
経理事務 ◎先輩社員がマンツーマンで教えていきます! 商業施設、オフィスビル、集合住宅、スポーツ施設、文化・コミュニティ施設、教育施設、医療施設、福祉施設、宿泊施設など、都市をカタチづくる幅広いジャンルの建築設計を手がけている当社。あなたには、そんな当社で経費精算・伝票仕訳・庶務などを担当する事務のお仕事をお任せします。
< お任せする仕事 > ■経費の精算、伝票仕訳、現金出納など 交通費をはじめとした経費の精算はとても大事な仕事になってきます。経費精算の申請はZACというシステムを通じて行なわれます。また、会計ソフト(PCA)を使用した伝票仕訳業務・入出金の管理などをお任せします。簿記の勉強をしたことがあるという方ならすぐ覚えられると思いますよ!
■庶務業務など 備品の管理や、社員の出張に伴う飛行機の手配など、多岐にわたります。「50,000円仮払いをしたいのですが」「文房具の発注をお願い」「宅配便の集荷の最終って間に合う?」などなど社員のみんなから様々な相談が寄せられますので、丁寧な対応を心がけましょう。
※その他、お客様からの電話取次ぎなどをお任せします。
< 入社後の流れ > 入社後は先輩と、部署の責任者である緒方が仕事をお教えします。
▼2週間で会社に慣れましょう: 当社の事業についてや、全体的な業務の流れについてご説明します。その後、会計ソフトを実際にさわるなどして、実務を少しずつ覚えていきます。
▼3ヶ月で一通りの仕事を覚えましょう: 3ヶ月で大体の引継ぎを終えられると思います。もし分からないことがあっても、どの資料を調べれば分かる、など解決の方法が身についていればOKです!
▼社内のみんなの、頼られ役へ: 問合せに的確に対応できることはもちろん「みんなが声を掛けやすい存在」になってくれたら一人前です。 |
応募資格 |
専門卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<専門卒以上>職種・業界未経験の方、第二新卒の方、離職期間のある方、歓迎いたします!
◎経理の実務経験は問いません! ⇒比較的、シンプルな業務からお任せしていくので、未経験の方でも徐々に仕事を覚えていけます。なお、応募に必須ではありませんが、日商簿記の2、3級レベルの資格を取得している、経理の基礎知識をお持ちの方であれば、スムーズに実務を覚えられると思います。
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募集背景 |
◆経理事務の前任者が、異動します。 と、言っても3ヶ月間はあなたの先輩として引継ぎを行ないますし、異動後もすぐ隣の席で働いているので質問はいつでもできます。ご安心ください。当社は、まちをトータルコーディネートできる建築設計事務所として、大手企業や官公庁などから様々なプロジェクトをお任せいただいています。前任者はそうしたプロジェクトごとの予算管理を担当するポジションへとキャリアアップした、という訳なのです。そこで、彼女の後任として経理事務や庶務業務を引き継いでくださる方をお迎えしたいと考え、今回の募集に至りました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与、待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
本社/東京都文京区白山3-1-8 ※転勤はありません。
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勤務時間 |
フレックスタイム制 / 標準労働時間:1日7時間30分、コアタイム:10:00~16:30 ※残業は月20時間以内を想定しています。 |
給与 |
月給19万円以上 + 賞与(昨年度実績2.5ヶ月分) ※経験・能力を考慮し決定します。
年収例
300万円/25歳(入社5年目) 340万円/30歳(入社10年目)
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休日休暇 |
<年間休日126日> ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇(3日間) ■年末年始休暇(7日間以上) ■有給休暇 ■慶弔休暇
<社員のライフスタイルに寄り添い、長期的なキャリア形成を支援しています> ◎育休・産休制度 ⇒現在、4名の社員が取得中です。うち3名は2回目の取得。復職率は100%です。
◎時短勤務制度 ⇒子どもが小学校3年生を修了するまで適用可能です。 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(1月) ■賞与年2回(7月・12月)※昨年度支給実績2.5ヶ月分 ■交通費支給(月3万円まで) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■家族手当(1人目:月7000円、2人目以降:月3000円) ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■ベネフィット・ステーションによる各種福利厚生制度 ■選択定年制度(60歳以降も希望に応じて、最長65歳まで勤務を継続できる制度) |
配属部署 |
あなたが配属されるのは統括管理部という部署です。総務・人事・経理などバックオフィス業務を担当するメンバーが9名、みな同じオフィスで働いています。ちなみに、9名のうち3名が女性の職場です。
経理の責任者(主幹)は緒方という女性、統括管理部の優しいお母さん的なポジションで親しまれています。あなたの先輩になる方は29歳の女性。社内のサークル活動や委員会にも参加し、色々な部署のメンバーとコミュニケーションを取っています。あなたにも社内の色々な人と接点を持って欲しいです! |
株式会社INA新建築研究所の経理事務 ◎先輩社員がマンツーマンで教えていきます!(760511)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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