- 【事業内容】
- ◆機械／電気／電子の設計開発及び生産技術等の技術支援・ソフトウェア開発 ◆ＩＴネットワーク／インフラ構築・運用・保守および受託請負事業等 ◆鉄道車両用各種電機品の調査・試験の請負業務 ≪登録≫ 一般労働者派遣事業 派 23-300761 有料職業紹介事業 23-ユ-300943
勤務地
人材コーディネーター、キャリアコンサルタント、人材系営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
職種×勤務地
| 仕事内容 | 人材コーディネーター（営業）★未経験の方歓迎！土日完全週休2日。 ■大手メーカーへ、機械などの設計／生産技術を手がけるエンジニアをご紹介する仕事です。■ノルマなし！取引先は三菱航空機、パナソニック、アイシン精機など大手メーカーが中心です。 ■入社後は先輩のサポートから始め、ひと通りの業務内容を経験していただきます。まったく未経験という方もご安心ください。 【お任せする業務】 ◇お客様の新規開拓営業 エンジニアを必要としていそうな企業様に対しての営業活動をしていただきます。インターネットを見て電話がけを行なったり、お客様からご紹介を受けたり、セミナーなどの場で名刺を交換したり。様々な方法でアプローチを行ない、ご興味をお持ちいただいたお客様先へ訪問し、商談を行ないます。 ◇企業へのエンジニアのご紹介 「こんなスキルを持ったエンジニアが欲しい」といった声に対し、要望に応えられる当社のエンジニアを紹介します。また紹介後もフォローのために顔を出し、新たなニーズが発生していないかチェックします。その後、当社エンジニアの職務経歴書や、派遣が決まった際の契約書、請求書などの書類を作成します。 ◇エンジニアの採用 当社で活躍していただけるエンジニアを募集し、採用します。最初は、インターネットの求人広告やハローワークを通じて集まった応募者に、面談の日時を連絡する「応募者対応」からチャレンジ。徐々に慣れてきたら、面談にも携わってください。 ◇エンジニアのフォロー、カウンセリング 月1回の頻度で担当する全エンジニアと会い、仕事の状況や自身のキャリアについて相談する時間を設けています。プライベートな相談も多いので、解決策を一緒に考えサポートしていきます。担当するエンジニアは25名程度と、業界の中ではとても少なめ。エンジニア1人ひとりの相談にきちんと乗っていくことができます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【職種未経験・業種未経験・第二新卒者歓迎！】 ■学歴不問 ■基本的なビジネスマナーが身についている方（名刺交換、電話応対ができれば大丈夫です） ■普通自動車免許（AT限定可） ※ブランクのある方もぜひご応募ください。 |
| 募集背景 | 三菱航空機、パナソニック、アイシン精機といった大手メーカーを中心として、これまで数々のプロジェクトに携わってきた当社。その信頼が積み重なり、当社への引き合いが増加しています。増加する依頼に対応するため、まずは新たにメンバーを増やし、組織を強化していくことになりました。未経験からしっかり育成しますので、ご安心ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間（3ヶ月間）あり。期間中の給与・待遇面に変わりはありません。 |
| 勤務地・交通 |
【本社】愛知県安城市三河安城南町1-15-10 シティタワー7階北
【関東支社】東京都港区芝 3-42-9 アイボリー芝2階 交通
【本社】JR東海道本線「三河安城駅」から徒歩8分
【関東支社】都営三田線「三田駅」から徒歩6分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
固定給制 月給22万円以上 ※経験や能力を考慮した上で、当社規定により優遇致します。 年収例
年収は300万～500万円を想定しています。
|
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■GW ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ※年間休日121日 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（7月・12月）※業績により支給 ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■退職金共済 ■交通費全額支給 ■社員寮（希望者に単身・世帯用の借上げ社宅をご用意。敷金、礼金、引越代はすべて会社が負担） ■社内イベント ☆そのほか、父の日や母の日に会社からプレゼントが贈られたり、家族も参加できるバーベキュー大会を開催したり。様々なイベントを通して、家族にも安心してもらえる会社を目指しています。 |
| 組織について | 会社全体の平均年齢は32歳で、男女比は8:2、ほとんど全員が中途入社です。部署に関係なく、社員同士の交流も盛んで、時にはフットサルやBBQを楽しむこともあります。各支社ごとに2～3名ほどの人材コーディネーターが在籍。分からないことがあっても、気軽に質問できる雰囲気なのですぐになじめると思いますよ。 |
| 教育体制 | 入社後は先輩のサポートから始め、ひと通りの業務内容を経験していただきます。2～3ヶ月間のOJTを通して、先輩がマンツーマンで仕事の進め方をレクチャー。未経験からでもスキルが身につきますので、安心してください。 |
| 会社名 | 株式会社ジャパン・テクノ |
|---|---|
| 設立 | 2006年 |
| 代表者 | 代表取締役 渡邉 一弘 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 単体132名（グループ全体170名） |
| 売上高 | ＜グループ連結＞ 13億2000万円(2022年1月期実績） 10億7000万円（2021年1月期実績） |
| 事業内容 | ◆機械／電気／電子の設計開発及び生産技術等の技術支援・ソフトウェア開発 ◆ＩＴネットワーク／インフラ構築・運用・保守および受託請負事業等 ◆鉄道車両用各種電機品の調査・試験の請負業務 ≪登録≫ 一般労働者派遣事業 派 23-300761 有料職業紹介事業 23-ユ-300943 |
| 事業所 | 本社／愛知県名古屋市中村区名駅1-1-1JPタワー21F 東海支社／愛知県安城市三河安城南町1-15-10 シティタワー 7F北 関東支社／東京都千代田区神田東紺屋町28-1 VORT神田2 9F 関西支社／大阪府大阪市淀川区西中島5-6-13 新大阪御幸ビル4F |
| 関連会社 | 株式会社J-Lab 株式会社J-LL 株式会社J-PS JT CONSULTING MANPOWER CO.,LTD.（タイ バンコク） |
| 主要取引先 | トヨタグループ、アイシングループ、住友電装、マキタ、三菱重工業、川崎重工業、神戸製鋼、日立グループ、NTTグループ、京セラグループ、Sky、SCSK、その他大手上場優良各社 |
| 企業ホームページ | https://www.japan-techno.co.jp |
| 採用ホームページ | (株)ジャパン・テクノ関東支社 - ITで社会を支える -ITインフラエンジニア募集中！ https://en-gage.net/japan-techno |
株式会社ジャパン・テクノの人材コーディネーター（営業）★未経験の方歓迎！土日完全週休2日。（760484）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。