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ルート営業、代理店営業の現在掲載中の転職・求人情報

ルート営業(ポリンキーやカラム-チョなどを担当いただきます)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/04/04 - 2016/05/08)

ルート営業(ポリンキーやカラム-チョなどを担当いただきます)
正社員上場企業
ポリンキーの営業は、“戦略家”です。
ポリンキーだけではなく、カラムーチョも、すっぱムーチョも、ドンタコスも。「ロングセラーブランドだから」「知名度が高い商品だから」というだけで売れるほど簡単なものではありません。だからこそ、狙いや仕掛け、かけひきなど、いろいろな戦略を持って拡販を進めています。

たとえば、コンビニエンスストアでの売上を伸ばしたい場合。スナック菓子コーナーの目立つ棚にたくさん並べてもらえたらいいわけですが、なかなか難しいものです。

そこで、店舗本部が考えているお店全体の販促キャンペーンに対して「こういうコンセプトはどうでしょう?」と提案してみたり。「スナック菓子コーナーの顔ぶれをフレッシュにしたら店舗の雰囲気が変わるかもしれません」と新商品を中心に案内してみたり。お互いにWin-Winになれるよう、いろんな作戦を立てて提案します。

すぐに成果が出るわけではありません。でもだからこそ、アイデアと工夫と熱意を持って「じゃあどうする?」に本気になれる。そんな方に、お任せしたい仕事です。

募集要項

仕事内容
ルート営業(ポリンキーやカラム-チョなどを担当いただきます)
★ポリンキーやカラムーチョ、コイケヤポテトチップス、すっぱムーチョ、ドンタコスなど誰もが知っている商品の提案をお任せします。

提案先は既存顧客(量販店や卸問屋、コンビニエンス本部)。大手企業担当になった場合1~3社程度、それ以外だと10数社程度を担当いただきます。担当になったスーパーやコンビニエンスストアなどの店舗には定期的にうかがい、関係性を築いていきます。

ただ商品を紹介するだけでなく、過去の売上データや店舗の立地をふまえて「学校の近くにある店舗には、流行に敏感な学生向けに新商品をイチ早く並べてはどうか」「店内でもCM放映を行なうキャンペーンをしてみよう」「運動会や遠足が多いタイミングにあわせ、持ち運びしやすいサイズのお菓子のコーナーを作ってみよう」といった戦術から考えることができます。

その際、商品だけでなく、その売り場(棚)、店舗全体の売上を伸ばせるように考えることがポイント。小売店には限られたスペースしかありません。店舗の売上に貢献できるような提案をしてください。自分が企画した販促キャンペーンがヒットしたとき、反響をすぐ目にすることができます。
応募資格
大卒以上第二新卒歓迎

◆大卒以上、第二新卒歓迎
◆提案営業経験をお持ちの方(売上達成を目指し、モノやサービスを提案してきた方を求めています)
◆普通自動車免許 ※AT限定可

※例えば、過去の売上データなどから店舗の客層にあわせた商品ラインナップを提案したり、季節にあわせたキャンペーンを提案したり、【売り方】を考える営業職です。提案力や企画力を磨いていきたい方にオススメです。
募集背景 ポリンキーやカラムーチョでおなじみの湖池屋や、タブレット菓子のピンキーブランドを持つフレンテ・インターナショナルの持株会社として設立された当社。2004年JASDAQに上場し、順調に業績を伸ばしています。これからも海外展開やロングセラー商品の売上拡大を進めていく計画です。そこで、営業を増員することになりました。

スナック業界において、「カラムーチョ」「ポリンキー」など強力なブランドと知名度はありますが、競合商品の差別化は簡単ではありません。単に商品を紹介するだけでなく、売り方や仕組みを考えられることができる営業力が必須。入社後、私たちと成長していける若手を採用します。
雇用形態
正社員

正社員
※6ヶ月の試用期間あり。(待遇給与等に変わりはありません)
勤務地・交通
「株式会社湖池屋」の各支店勤務となります。支店は希望に応じて決定します。将来的に全国転勤の可能性があります。

・北海道札幌市北区
・宮城県仙台市若林区
・埼玉県加須市
・神奈川県横浜市青葉区
・愛知県名古屋市名東区
・大阪府大阪市淀川区 ☆大阪は特に積極採用中です。
・岡山県岡山市北区
・福岡県福岡市博多区

※株式会社フレンテが一括して採用を行なっているため、雇用元が株式会社フレンテで、株式会社湖池屋の営業部へ在籍出向になります。
交通
■勤務地により異なります。

■面接地
東京本社/東武東上線「成増駅」より徒歩12分・東京メトロ有楽町線・副都心線「地下鉄成増駅」より徒歩18分
勤務時間 8:30~17:30(実働7時間50分/休憩50分)
※残業は月30~50時間です。
※外回りを数件した後に社内作業、もしくは社内作業をして午後外出、というように外出が多いです。直行・直帰の日もあります。
給与 月給24万5000円以上
※一律支給の営業手当を含みます。
※経験・スキルを考慮の上、決定いたします。
年収例
486万円/28歳(新卒入社)
休日休暇 ◆週休2日制(土・日 ※会社カレンダーにより年数回土曜出社があります。2015年度は年4回の土曜出社が発生しました)
◆祝日
◆夏季休暇、年末年始休暇、GW
◆有給休暇、慶弔休暇

【年間休日】120日
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回(7月)、賞与年2回(昨年度実績5ヶ月)
◆業績賞与あり
◆営業車貸与または交通費支給
◆各種社会保険完備
◆役職手当、出張手当、寮社宅(社内規定あり)、家族手当、営業手当
◆退職金制度、確定拠出年金制度
◆産休・育休制度、育児支援制度
◆カフェテリアプラン
◆食事補助制度
◆住宅手当
配属部署 営業部門(本社、全国の支店)に配属されます。全体で約120名が在籍しており、営業職はそのうち約100名です。住宅設備メーカー、家電メーカー、不動産業界等異業界からの営業経験者も多数活躍中。「長期的にお客様と関係性を築いていきたい」「販促キャンペーンを企画したい」「お菓子が好き」という理由で入社される社員が多いです。
教育制度 商品知名度があるため、顧客に話を聞いてもらえないことはありませんが、売上を拡大させていくことは簡単にできることではありません。市況やニーズを踏まえた提案を仕掛け続ける必要があります。研修で学ぶことを活かして経験を積んでいきましょう。異業界からの転職者も成果をあげているので、あなたも活躍できるはずです。

▼商品知識研修
入社後、数日は商品知識や社内ルールについての研修を実施。製造工程を学ぶため、工場見学を行なう研修があります。

▼同行研修
先輩社員に同行し、業界知識や営業手法を覚えていきましょう。

▼実践研修
実際に顧客を担当いただきます。先輩社員がサポートするので分からないことは積極的に質問してください。

会社概要株式会社フレンテ(東証JASDAQ上場)

会社名 株式会社フレンテ(東証JASDAQ上場)
設立 1977年1月
代表者 代表取締役社長 小池 孝
資本金 22億6900万円
売上高 【単体】
13億900万円(2015年6月期実績)
12億9200万円(2014年6月期実績)

【連結】
311億6500万円(2015年6月期実績)
308億6900万円(2014年6月期実績)
事業内容 ■株式会社湖池屋をはじめとするグループ各社を統括し、戦略立案、経営管理、人材採用、教育開発を行う持株会社です。

組織運営力を強化し、ロングセラーブランドの拡大と、魅力的な新製品の創出を目指してまいります。
事業所 本社/東京都板橋区成増五丁目9番7号
関連会社 【連結子会社】
株式会社湖池屋
台湾湖池屋股イ分有限公司
株式会社フレンテ・インターナショナル
株式会社アシスト
上場市場 東京証券取引所JASDAQ市場(証券コード:2226)
企業ホームページ http://frente.co.jp
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
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