- 【事業内容】
- ■ハウスクリーニング ■住宅の新築およびリフォームのプランニング、デザイン、設計、管理、施工、ならびに請負 ■不動産活用に関するコンサルティング
勤務地
特長
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| 仕事内容 | 働き方の選べる営業 ≪希望する勤務時間・休日が選べます！≫ 3名ほどのチームで担当エリアを回り、個人のお客様にハウスクリーニングをおすすめします。共働き世帯が増えているため、サービスへのニーズは拡大中。「家事の負担が減って助かるわ」と、お客様から喜んでいただけます。【仕事の流れ】 ▼お客様宅に訪問。チラシをお渡しして、当社のサービスを紹介します。プロのサービスがおトクな価格で受けられるため、その場でご依頼をいただけることも珍しくありません。 ▼ご依頼をいただいたらクリーニング開始！プロ仕様の洗剤や道具を使用して、1時間以内でピカピカに！ ▼クリーニングをご利用いただいたお客様や、チラシ・クチコミで興味を持たれたお客様に、リフォームを提案。既に当社をご存じのため、お話を聞いていただきやすいのが特徴です。 ※提案した日に契約は行なわず、見積書のみをお渡しします。お客様にご納得いただいた上で契約する方針のため、強引な営業はNGです。受注後は、工事をする協力会社の手配や工事時の立ち会いをします。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
★未経験者を積極的に採用します。第二新卒者、職種転換希望者、歓迎です。 ┗学歴や、職種・業界・社会人経験は一切問いません。 ┗必要なのは意欲のみ。たくさんの同期と一緒に頑張っていきましょう。 ◎初めて正社員を目指す方、歓迎します。 ◎就業ブランクがあっても、当社では一切気にしません。 |
| 募集背景 | ★ニーズの拡大に伴い、新しい仲間を10名以上募集します！ 共働き世帯の増加や高齢化に伴い、ハウスクリーニングやリフォームのニーズはますます大きくなっています。実際、当社では営業1人あたりにつき1日3～5件も商談があるほど。しかも、そのうちの約半数が受注に至っています。とても成果が出しやすい仕事ですから、経験は必要ありません。今後もお客様のニーズに全力でお応えしていくため、意欲的な方を積極的に採用します。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※1ヶ月間の試用期間があります。その間の給与・待遇は一切変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
本社／神奈川県川崎市川崎区小川町11-10 第10平沼ビル6F
※転勤はありません。 交通
JR・京急各線「川崎駅」「京急川崎駅」より徒歩6分
|
| 勤務時間 | ★【A】【B】【C】から選べます！ 【A】9：00～17：00（実働7時間）※残業ナシ⇒プライベートを重視したいあなたに 【B】9：00～18：00（実働8時間）※1日0～2時間残業あり⇒ガッチリ稼ぎたいあなたに 【C】9：00～17：00（実働7時間）※残業ナシ⇒仕事もプライベートも両立させたいあなたに |
| 給与 |
★選んだ勤務時間によって給与が異なります！ 【A】月給18万円～25万円＋歩合給⇒プライベートを重視したいあなたに 【B】月給25万円～35万円＋歩合給⇒ガッチリ稼ぎたいあなたに 【C】月給20万円～30万円＋歩合給⇒仕事もプライベートも両立させたいあなたに ※歩合給があるので、成果を上げた分だけ収入がアップします。 ★モデル月収 【A】月収23万円／22歳・元飲食店スタッフ 【B】月収45万円／25歳・元販売員 【C】月収30万円／31歳・元専業主婦 年収例
1000万円／営業所長
700万円／課長 450万円／営業メンバー ※いずれも入社1年目のモデル年収です。 |
| 休日休暇 | ★選んだ勤務時間によって休日休暇が異なります！ 【A】完全週休2日制（土・日）⇒プライベートを重視したいあなたに 【B】隔週休2日制（毎週日曜、隔週土曜）⇒ガッチリ稼ぎたいあなたに 【C】隔週休2日制（毎週日曜、隔週土曜）⇒仕事もプライベートも両立させたいあなたに ※以下は【A】【B】【C】共通の休暇です。 ■祝日 ■GW、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給 ■交通費支給（月2万円まで） ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■子ども手当（月1万円～3万円 ※当社規程による） ■役職手当（詳しくは下記【役職手当】の項目をご覧ください） ■髪型自由（ネイルもOK） ■制服貸与（クリーニング作業の際に着用。スーツが汚れずに済みます） ■研修制度（1ヶ月～2ヶ月、バッチリ学べる期間があります） ■社員旅行 ■家族デー（週1日、17時に退社OK！）※【9時～18時】の勤務時間を選択した場合のみ適用 ※子育てを支援するために、会社が保育園の費用を負担する制度を準備しています。 |
| 役職手当 | ★勤務時間を問わず、成果をあげた方はどんどん昇格させていく方針です。その際は、役職手当を毎月支給しますので、月収もどんどん高まりますよ！ 【昇格すれば、毎月これだけ手当が出ます】 ■AP長・CL長／月1万円 ■主任／月3万円 ■係長／月5万円 ■課長／月7万円 ■所長／月10万円 |
| 研修制度 | 入社後まずは、ハウスクリーニングの研修からスタート。約1ヶ月間の研修の後は、リフォームに関しての研修も行ないます。実践を通じて徐々に自信と知識を深めていきましょう。3ヶ月目からひとり立ちの予定です。未経験入社の社員が9割以上ですし、同期と一緒にスタートできますので安心して業務に取り組んでいただけます。 ※研修は、業務の理解度に合わせて延長することもあります。 |
| 会社名 | 株式会社川崎ホーム |
|---|---|
| 設立 | 2014年9月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 菊地 徹 |
| 資本金 | 300万円 |
| 従業員数 | 7名 |
| 事業内容 | ■ハウスクリーニング ■住宅の新築およびリフォームのプランニング、デザイン、設計、管理、施工、ならびに請負 ■不動産活用に関するコンサルティング |
| 事業所 | 本社／神奈川県川崎市川崎区小川町11-10 第10平沼ビル6F |
| 企業ホームページ | http://www.kawasakihome.co.jp/ |
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