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社員寮や学生寮の管理サポート(常勤管理員が休みのときの代行員です)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/03/31 - 2016/04/27)

社員寮や学生寮の管理サポート(常勤管理員が休みのときの代行員です)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問
毎日家事をしている私だからできるシゴト、みつけました。(40代女性)

募集要項

仕事内容
社員寮や学生寮の管理サポート(常勤管理員が休みのときの代行員です)
★40代~50代のスタッフが活躍中!

寮で生活される皆さんが快適な寮生活を送れるよう、寮内の共用部分の清掃や食事の提供などをしていただきます。寮ごとに常勤管理員がいるので、その管理員がお休みするときの代行です。最初の2~4週間は、先輩と共に当社が運営する寮をまわります。それぞれの現場に慣れていきましょう。次第に自分のペースで働けるようになります。

<基本業務>
・寮生への入退寮時の対応、在寮者の常時把握
・寮規則に基づく寮生への対応
 ※あくまでも寮生がお客様であるということを念頭に置いて、ご対応ください。
・緊急時対応

<具体的な日常業務>
■清掃(退寮時の立会いや緊急時など特別な場合を除いて、寮生の部屋には立ち入りません)
・玄関ホール、階段、廊下、トイレ、浴室などの共用部分の清掃
・寮周辺の清掃、敷地内の植栽管理(水やり、雑草処理、落ち葉清掃など)
・ゴミ置き場の整理整頓、清掃

■巡回点検
・設備機器の目視点検(給排水ポンプの稼動状況、消防設備、水道メーターなど)
・建物点検(水漏れ、雨漏り、排水溝、劣化個所、管球交換、小修繕など)

■受付
・外来者の受付案内
・近隣、町内会、官公庁対応
・営繕や点検作業の立会い
・寮生対応(相談、クレーム、宅急便の受け渡し、連絡事項の掲示等)

■事務処理
・報告書類の作成(日報、月次報告書、状況報告書、資料作成など)
・食数などを集計しオーナー側担当者に報告(寮生の給与天引きの資料となります)

■出納業務
・寮生から新聞代、クリーニング代などを預かり、寮生に代わって協力会社に支払う

■食事の提供 ※食事提供なしの寮もあり
・原則としてあらかじめ決められたメニューを調理・加工(1回10~40食程度)
 ┗食材は寮に毎日配達されます。寮によってはパートスタッフの補助があります。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎ブランクOK

【学歴不問 、未経験歓迎!就業ブランクがある方、主婦・主夫OK!社会人経験10年以上ある方歓迎】
■調理ができる方
 ┗基本の調理(切る・煮る・焼く・盛り付ける)ができればOKです。
 「ほぼ毎日自炊している」「レストランのキッチンでアルバイトをしていた」という方を歓迎します。
 ※原則としてメニューはあらかじめ決まっているため、その内容に沿って対応していきます。

★こんな方が向いています
・色々な場所に行ったり、様々な人に会うことが好きな方
・誰かのサポートをすることが好きな方
・指示待ちではなく、物事に柔軟に対応しながら、自分で時間配分を調整して業務を遂行したい方
募集背景 マンション総合管理事業を手がけ、マンションで暮らす人々の生活を支えてきた当社。おかげさまで設立以来39年にわたって安定成長を続けています。建物総合管理会社のノウハウを活かし、家具付き、食事付き厚生施設(寮・社宅)を運営。入居される方はもちろんのこと、そのご家族にも安心をお届けする「快適な住まい」を提供しています。今後もよりきめ細かいサービスを提供していけるように、常勤管理員がお休みするときの代行員を募集することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※試用期間が6ヶ月あります。その間の給与・待遇は変わりません。
※定年は65歳。ただし、再雇用の可能性があります。その場合は、1年毎の嘱託契約・上限は70歳です。
勤務地・交通
当社が管理する東京都、埼玉県、神奈川県、千葉県および茨城県の一部にある社員寮・学生寮(約150ヵ所)
┗シフト表は前月半ばに翌月分をお渡しします。シフト表に応じて担当する寮に行き、代行業務を行なっていただきます。

※基本的には直行直帰で、本社やエリアマネージャーへの報告は電話やメールで行ないます。
勤務時間 変形労働時間制 月平均172時間
※週0~4回ほど宿泊を伴う夜勤があります。泊まる部屋は各寮に備わっており、清潔なリネンも用意されています。
給与 月給27.5万円 + 賞与年2回 + 各種手当
休日休暇 ■4週8休制
 ┗上記に基づいてシフトを組みますが、繁忙期等には、勤務が続くこともあります。
  その場合は、振替休日や休日出勤手当にて対応します。
■年次有給休暇(初年度10日/当社規定に基づき入社月により異なります)
 ┗当年度算日数は翌年度に限り繰越(有効期間2年間)
■特別休暇(慶弔休暇など)
福利厚生・待遇 ■給与改定あり
■賞与(原則として年2回/夏1ヶ月、冬1.5ヶ月/考課による変動があります)
 ┗入社初年度の賞与は当社規定に基づき入社月により異なります。
■超過勤務手当
■休日出勤手当
■宿泊手当(1回3000円×週0~4回程度)
■退職金制度あり(入社6ヵ月経過後より適用)
■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)、介護保険
■通勤及び業務交通費全額会社負担(公共交通機関のみ利用可)
■ユニフォーム無料貸与
■健康診断(年1回)
■社員持株会
■財形貯蓄
配属部署 現在、男性4名・女性2名が在籍しています。いずれも40代~50代です。元行政機関の嘱託社員(給食の調理経験あり)、元スーパーのパートスタッフ(揚げ物の調理経験あり)、元和食の調理人、元マンション管理人…など様々なバックグラウンドがある方が活躍しています。

会社概要大和ライフネクスト株式会社

会社名 大和ライフネクスト株式会社
創業 1976年5月1日
代表者 代表取締役社長 石崎 順子
資本金 1億3010万円
従業員数 7,584人(2018年3月31日現在)
売上高 790億6,557万円(2018年3月期)
事業内容 1:マンション管理事業
2:ビル・商業施設等管理事業
3:建設業
4:警備事業
5:貨物利用運送事業
6:コールセンター事業
7:損害保険、生命保険代理店事業
8:ケアサービス事業
9:教育研修事業
10:天然水宅配事業
事業所 本社/東京都港区赤坂5-1-33

◆東北・北海道エリア(札幌・仙台・盛岡・山形・福島)
◆関東エリア(東京・神奈川・埼玉・千葉・新潟・長野)
◆中部・東海エリア(名古屋・静岡・浜松・金沢)
◆関西・中四国エリア(大阪・兵庫・京都・奈良・広島・岡山・鳥取・香川)
◆九州・沖縄エリア(福岡・熊本・鹿児島・沖縄)
企業ホームページ http://www.daiwalifenext.co.jp/
個人名の表記について
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