介護スタッフ ☆昨年12月OPENの新施設!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/03/17 - 2016/04/13)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間面接1回のみ
萌えキャラの「ほしのちゃん」が働きやすい職場をPRします。
はじめまして。イラストの女の子がわたし、「ほしのちゃん」です。萌えキャラをイメージキャラクターにしている社会福祉法人。なかなかないですよね。これも「固定観念にとらわれない」ことをモットーにしているほしの会の特徴だと思います。
自由な発想で色んなことを考えて、ご利用者様により良いサービスをお届けできるようにしたり、職員一人ひとりが笑顔で働けるように待遇改善を図ったり。ちょっと珍しい取り組みでも、「これいいね!」と感じたことはどんどん実現していくんです。
施設にビジュアル系バンドを呼んだのも、職員の生命保険を全額負担しているのも、施設にコンビニを誘致したのも、お昼ごはんを200円で食べられるようにしたのも、全部みんなのため。ちなみに、お昼ごはんはおかわり自由なんですよ。
「毎年、職員の待遇改善のために行動を起こします」というのが、職員に対する理事長からのお約束。ますます働きやすくなっていくほしの会で、ご利用者様の幸せと、自分の幸せをどっちも追求していきませんか。
募集要項
仕事内容 |
介護スタッフ ☆昨年12月OPENの新施設! 「特別養護老人ホーム ライフカーサ」でご利用者様の介助をお任せします。ライフカーサはユニット型の施設(ご利用者様一人ひとりに居室が用意され、10名のご利用者様で共同生活スペースを共有する形式。ライフカーサでは、ショートステイを含め10名×11組=110名のご利用者様をお迎えします)。地上6階・地下1階の大型施設で、カフェコーナーや地域交流大ホール、屋上庭園なども設置しています。カフェレストランのような職員食堂「カフェガレリア」もご用意しました。
【1日の流れ】 ■6時 起床(離床のお声掛けや洋服の着脱介助など、モーニングケアを実施) ■8時 朝食(食後は歯磨きのお手伝いをする口腔ケアを実施) ■9時 排泄&入浴(ご利用者様の状況に合わせ、排泄・入浴の介助を実施) ■10時 水分補給 ■12時 昼食(食事介助と口腔ケアを実施) ■13時 排泄 ■15時 おやつ ■16時 排泄 ■18時 夕食(食事介助と口腔ケアを実施) ■19時 就寝(寝間着への着替えをお手伝いするなどナイトケアを実施) ※職員1人あたり3~4名のご利用者様を介助します。
【ご利用者様とレクリエーションを楽しむ日も】 クリスマスやお正月、お誕生日会、音楽会、バザー、音楽鑑賞など、レクリエーション・行事に力を入れていることもほしの会の特徴です。上記の行事だけでなく、自由に新しいアイデアを提案できる仕事です。
【介護の仕事が初めてのあなたへ】 ほしの会では水曜日と土曜日に「ランチ付就職見学会」を開催しています。「自分でも続けられるかな」「どんなお仕事なんだろう」といった疑問を解決しておけば、入社後のミスマッチを防げるはず。当日は現役スタッフに色々と質問・相談できますので、気持ちをスッキリさせてから入社するかどうかを決めてください。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【学歴不問】職種・業界未経験者・第二新卒者・社会人未経験者、大歓迎です。 ※介護福祉士の資格をお持ちであれば、大変助かります。 ※ブランクをお持ちの方、大歓迎です。
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募集背景 |
ほしの会は、1998年10月1日に設立された社会福祉法人です。設立翌年には「特別養護老人ホーム ライフライト」を開設し、以来「固定観念にとらわれない清新な発想」をモットーに運営を続けてきました。おかげさまでご利用者の皆様・ご家族の方々から大きなご支持をいただき、運営規模も年々大きくなっています。そして、より多くの方々に心あるサービスを提供するため、昨年12月に「特別養護老人ホーム ライフカーサ」を開設しました。今回は、この施設で勤務してくださる方の募集。新たな仲間を募ります。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※試用期間(3ヵ月)あり。期間中も給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
特別養護老人ホーム ライフカーサ(大阪府大阪市西成区松3-12-35) ※U・Iターン歓迎です。 ※入社後2週間は「特別養護老人ホーム ライフライト(大阪府大阪市旭区赤川2-1-20)」で研修を実施。研修終了後にライフカーサで実務をスタートします。 ※特別養護老人ホーム ライフライトでの勤務も可能です。希望される方は応募時にお伝えください。
交通
■ライフカーサ/大阪市営地下鉄四つ橋線「花園町駅」より徒歩10分、大阪市営地下鉄堺筋線「天下茶屋駅」より徒歩12分、南海汐見橋線「西天下茶屋駅」より徒歩15分 ■ライフライト/JR「大阪駅」より大阪市営バス乗車「赤川三」停留所より南へ徒歩3分、地下鉄谷町線「都島駅」より大阪市営バス乗車「赤川一」停留所より北へ1分
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勤務時間 |
【下記時間でシフト勤務 ※1ヵ月単位の変形労働時間制(平均実働160時間)】 ■9:00~18:00(休憩75分) ■7:00~16:00(休憩75分) ■11:00~20:00(休憩75分) ■16:00~翌9:00(休憩90分) ■22:00~翌7:00(休憩75分)
※残業は20時間以内。 |
給与 |
■未経験の方/月給20万3000円 ■介護福祉士の資格をお持ちの方/月給22万5000円 ※上記給与額は一律手当(被服費、夜勤手当5日分)を含みます。一定期間中は夜勤がありません。
【即給制度をご用意しています】 初任給に限り、2週間で清算・支給できるようにしました(※2週間ごとに清算した給与を2回支給)。また、それに加えて食事補助(施設での食事が200円)を利用すれば、生活を軌道に乗せることは難しくありません。手持ちの現金に不安がある方もどうぞ安心して始めてください。
年収例
330万円/24歳・入職1年目 374万円/32歳・経験12年 440万円/35歳・経験15年
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休日休暇 |
■完全週休2日制(シフト制) ■有給休暇、リフレッシュ休暇 ■産休・育休(取得実績・復職実績あり。現在も産休中のスタッフがいます) ※年間休日105日 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ■交通費支給(月3万円まで) ■時間外手当 ■役職手当 ■資格手当(初任者研修4000円、介護福祉士1万5000円/月) ■職能手当 ■資格取得祝金 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■退職金制度(勤続3年以上) ■私服勤務可(被服費として月1000円支給。支給する制服での勤務も可能。自由に選んでください) ■自転車・バイク通勤可(自転車通勤の場合、駐輪場代を会社が負担します ※規程あり) ■食事補助あり(施設での昼食を200円で食べることができます) ■年2回の宴会(年始会、創立記念日)の費用全額負担 ■のみにケーション補助 ■バリアフリー展見学奨励金(2500円) ■研修支援制度
【今後実施予定の項目】 ■社宅の方への夕食の食事補助(ご飯・汁物はおかわり自由です) |
研修支援制度 |
ある亡くなられたご利用者様のご意向で、その方に寄付していただいた遺産を基金とする研修支援制度を設けました。この制度では、介護技術の向上を目的とする研修はもちろん、業務に活かせる内容なら介護に直接関わらない研修にも受講費を支給しています。例えば、腹話術やマジックの教室をはじめ、ケーキ作りの教室に通う費用も支給します。職員の得意なところを伸ばしつつ、ご利用者様にも喜んでいただける職場を目指していますので、ぜひこの制度を活用してください。 |
仕事と子育ての両立 |
当法人には、子育てしながら働ける環境があります。もともと理事長自身が苦労しながら子育てと仕事を両立してきたので、スタッフには同じ思いをさせたくないと考えています。そのため、小さいお子さんがいる方にも安心して働いていただける環境を整えました。
例えば、職員のお子さんが施設に遊びにきて、ご利用者様と遊んでいることも多いですし、急に熱を出したときには職場のメンバーが看病していることもあります。なかには、毎日子どもと出勤していた生活支援スタッフもいたくらいですので、子育てしながら働きたい方もまずはご相談ください。 |
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