- 【事業内容】
- ～温度測定と熱に関する製品の総合メーカーです～ 工業用温度センサーおよび電気ヒーターの製造・販売
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職種×勤務地
職種×業種
| 仕事内容 | 提案営業 ★ロケットをはじめ様々な分野に使われるセンサーやヒーターを提案します。 オーダーメイドの工業用の温度センサーやヒーターを、関係性の築かれたお客様に提案する仕事です。入社後は、商品知識や営業のイロハから学べるので、安心してスタートできると思います。■あらゆる業界の企業に応えられる製品 お客様の多彩な要望を反映できる一品ものになるため、航空宇宙をはじめ、食品、薬品、環境、石油化学、電力、ガス、船舶、鉄鋼、半導体、自動車、繊維などの多種多様な分野に役立てることが可能です。例えば、ロケットや人工衛星にも使われています。 ※2～3日程度で納品できる製品から、数ヶ月かかるものまでと様々です。 ■お客様と末長くお付き合いしていく仕事 訪問や電話により、お客様と定期的に接点を持つことが大切。「見積もりをお願いしたい件があって」となれば、お客様の要望を細かく聞き、社内の技術部に見積もりを依頼します。出来上がった見積内容をもとに「こんな仕様はどうですか？」と提案。その後も打ち合わせを重ね、少しずつ仕様を固めていきましょう。仕様が確定したら工場へ依頼し、完成後の納品まで行ないます。 ※基本はルート営業、1度外出すると3～4件程度訪問することが多いです。担当社数は100～200社。既存のお客様が中心ですが、ご紹介いただいた新しいお客様を担当することもあります。 ※どんな要望であっても、自社の工場でオーダーメイドで対応できるので、自信を持って提案できるでしょう。製品の素材の段階から入り込んでお客様と打ち合わせを重ねていくこともあるため、イチから作り上げていることを感じられると思います。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
＜未経験者、第二新卒者、歓迎です！＞ ■普通自動車免許（AT限定可） ■大卒以上（文理不問） ★営業や業界の経験はもちろん、社会人経験も問いません。入社して1年は育成期間と考えていますので、イチから少しずつ成長していけるはずです。 |
| 募集背景 | 工業用温度センサーやヒーターで、業界をリードする岡崎製作所。製品の品質面を高く評価され、幅広い業界の企業から依頼をいただけています。おかげさまで景気の波に左右されることなく、業績は好調です。 着実に増えているお客様の依頼に応えていくため、組織体制を整えることになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※3ヶ月間の試用期間があります。期間中は営業手当がありませんが、その他の給与・待遇に差異はありません。 |
| 勤務地・交通 |
名古屋支店／名古屋市中区錦2-15-22 りそな名古屋ビル3F
★U・Iターン歓迎です！ 交通
地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」1番出口より徒歩2分、東改札地下鉄連結通路から徒歩1分
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| 勤務時間 | 8:55～17:40（実働8時間） ★残業は月10～20時間程度です。毎日だいたい19時～20時頃には仕事を終えています。 ★残業となる場合、お昼休憩とは別に15分休憩を設けています。ちなみに、残業代は100％支給です。 |
| 給与 |
月給20万2000円～22万1000円 ※別途、年2回の賞与（昨年度実績：5.4ヶ月）、残業手当、家族手当などがあります。 ※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。 ※上記月給金額には、一律支給の住宅手当が含まれています。 年収例
◎22歳／年収390万円
◎25歳／年収420万円 ◎30歳／年収450万円 ※上記金額は一例。あくまでモデル年収となります。 |
| 休日休暇 | ～自分の時間も大切にしてこそ、仕事も頑張れます～ ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■GW（暦通り） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■育児休暇 ■特別休暇 ★年間休日124日 |
| 福利厚生・待遇 | ～長く活躍してほしいから、安心して働ける待遇でお迎えします～ ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月 ※昨年度実績5.4ヶ月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（100％支給） ■残業手当（100％支給） ■家族手当 ■役職手当 ■営業手当（月1万1000円） ※担当営業先の決定後から、適用されます。 ■資格手当 ■食事手当（1日500円） ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■報奨金制度 |
| 一緒に働く仲間 | 名古屋支店に在籍する営業は全員で9名（50代3名、40代2名、30代3名、20代1名）です。入社2年目（26歳）の社員を除き、全員が既婚者。長く活躍する社員ばかりで、中には勤続25年以上の先輩もいます。また、全員が中途入社で、前職は機械設計、書店店員、印刷工場の操作スタッフなど様々。みんな未経験からはじめる苦労を十分に理解しているので、困った時はいつでも力になってくれるでしょう。 |
| 入社後の教育 | 入社後のまず1ヶ月間は、自社工場での研修。実際に製品を作る業務に携わることで、製品知識を深められるでしょう。その後は営業のイロハを教えていきます。先輩の営業活動に同行して、お客様から要望を細かく聞く方法、提案の仕方、技術部門との打ち合わせの進め方などを一つひとつ覚えていってください。1年は育成期間と考えていますので、焦らずに成長していきましょう。ひとり立ち後は、会社として関係性がしっかり築かれたお客様から引き継いでいきます。 |
| 会社名 | 株式会社岡崎製作所 |
|---|---|
| 設立 | 1954年1月26日 ★設立60年以上の老舗企業です。 |
| 代表者 | 代表取締役会長 岡崎 一雄 代表取締役社長 岡崎 一英 |
| 資本金 | 8700万円 |
| 従業員数 | 273名 |
| 売上高 | 133億2400万円（2016年3月期実績） 124億1300万円（2015年3月期実績） 112億4400万円（2014年3月期実績） ★おかげさまで、毎年安定成長を続けています。 |
| 事業内容 | ～温度測定と熱に関する製品の総合メーカーです～ 工業用温度センサーおよび電気ヒーターの製造・販売 |
| 事業所 | 【本社】 兵庫県神戸市中央区御幸通3-1-3 【支店】※全国13拠点 東京、横浜、千葉、茨城、北関東、名古屋、京都、大阪、高砂、岡山、広島、北九州、長崎 【工場】 本社工場、神戸岩岡工場 |
| 関連会社 | ■国内／株式会社岡崎製作所関西工場、株式会社岡崎製作所東京工場、株式会社岡崎製作所機械工場、株式会社岡崎製作所福岡工場、株式会社岡崎製作所九州工場 ■アメリカ／ARi INDUSTRIES, INC., USA ■台湾／台湾岡崎工業股彬有限公司 ■ヨーロッパ／Okazaki Manufacturing Co., European Office ≪海外代理店≫ ヨーロッパ、韓国、オセアニア、東南アジア、中近東 |
| 主要取引先 | ～大手メーカーから中小企業まで、幅広い業界で製品が使われています～ 航空宇宙をはじめ、食品、薬品、環境、石油化学、電力、ガス、船舶、鉄鋼、半導体、自動車、繊維など |
| 企業ホームページ | http://okazaki-mfg.com/ |
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