- 【事業内容】
- レディースウェア・メンズウェア・雑貨等の企画・製造・販売および、衣料・アクセサリー・雑貨等の輸入販売。
勤務地
アパレル・ファッション系と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | レディースウェアのデザイナー ★「ROSE BUD OUTLET」のアイテムを手がけます。 「ROSE BUD OUTLET」のレディースウェアの企画・デザインをお任せします。担当するのは、20代後半から40代くらいまでの大人の女性向けウェア。シャツ・パンツ・ワンピースなどの布帛製品がメインです。【働く環境】 現在アウトレットアイテムを担当するデザイナーは1名。デザイナーチームの平均年齢は30代、10年以上勤続している社員もいます。生地や付属品の手配から携われ、ブランドコンセプトに沿ったデザインができる環境です。 【具体的な仕事】 ■デザイン企画・サンプル制作 あらゆる分野の情報を元に、ブランドターゲットが取り入れやすいデザインを考えています。月に20～30型ほどを進めています。 ■縫製工場の選定 基本的には海外の工場で生産を行なっています。生産管理の経験がある方は「この工場はこんな縫製に強い」「短納期で丁寧に仕上げてくれる」など、お持ちの情報をフルに活用していただければと思います。 【仕事のポイント】 企画会議では、あなたの意見を積極的に発信してください。「デザイナー＝ブランドを作っていく立場」として、今後の展開を見据え、これまで培ってきた感性や経験を存分に発揮していただければと思います。 |
|---|---|
| 応募資格 |
専門卒以上ブランクOK
◆レディースウェアの企画経験がある方、もしくはデザイナーの実務経験3年以上をお持ちの方 └生産管理の経験がある方は、縫製工場の選定に活かしていただけます！ 専門卒以上・ブランク不問。 |
| 募集背景 | ◆さらなるブランド確立のための増員募集です！ 今から20年以上前、セレクトショップの先駆けとして渋谷に「ROSE BUD」がオープンしました。その後、東京だけに限らず横浜、大阪、名古屋、福岡などの都心部に展開。そしてアウトレットは7店舗を展開し、今やセカンドブランドとして確立しています。今後もアウトレットショップを拡大していくために、もう一名デザイナーを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
【本社】東京都渋谷区神宮前6-25-16
※転勤はありません。 交通
各線「渋谷駅」「原宿駅」より徒歩7分
東京メトロ「明治神宮前駅」より徒歩4分 |
| 勤務時間 | 9：30～18：30（実働8時間） |
| 給与 |
月給23万円以上 ※上記はあくまで最低給与額です。経験・能力を考慮して決定します。 年収例
441万円／入社5年目、31歳
|
| 休日休暇 | ＜年間休日120日以上！＞ ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日 ◆夏季休暇（4日） ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆年末年始休暇（12/29～1/3） ◆GW休暇（カレンダー通り） |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（7月・12月） ◆各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ◆交通費支給（月上限3万円） ◆社員割引制度 ◆私服勤務可 ◆家族手当 ◆時間外手当 |
| 会社名 | 株式会社ローズバッド |
|---|---|
| 設立 | 1981年10月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 桑田 康治 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 433名（2016年12月現在） |
| 売上高 | 99億円（2016年2月期実績） 113億円（2015年2月期実績） 101億円（2014年2月期実績） 90億円（2013年2月期実績） |
| 事業内容 | レディースウェア・メンズウェア・雑貨等の企画・製造・販売および、衣料・アクセサリー・雑貨等の輸入販売。 |
| 事業所 | 【本社】 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前6-25-16 いちご神宮前ビル4F 【店舗】 ローズバッド：17店舗 ローズバッド カップルズ：1店舗 ローズバッド アウトレット：8店舗 ローズバッド フランチャイズ：3店舗 |
| 企業ホームページ | http://www.rosebud.co.jp/ |
株式会社ローズバッドのレディースウェアのデザイナー ★「ROSE BUD OUTLET」のアイテムを手がけます。（755007）の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。