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反響営業(太陽光発電システムを使った土地活用・資産運用を提案)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/02/04 - 2016/03/09)

反響営業(太陽光発電システムを使った土地活用・資産運用を提案)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間転勤なし
電力で資産運用。そんな時代の到来前に、事業を立ち上げました。
2016年4月からの電力自由化。個人も企業も、自由に電力を売買できる時代が到来します。世の中に目を向ければ、所有しながらも使い道がなく、野放し状態の土地も多いです。その土地に産業用の太陽光発電システムを作れば、土地の活用も、電力販売による投資額の回収・資産運用も可能になると考えました。そして2015年、太陽光発電システム事業を手掛ける『FRESH UP』の子会社として、当社は誕生したのです。

営業は、土地の仕入れ、太陽光発電システムを個人投資家・企業に提案することが役割。設立間もない会社だから、仕事の進め方や仕組みもまだまだこれから。今なら、立ち上げメンバーと意見交換をして、イチから作り上げていけます。

現在も既に、土地の所有者や投資家、企業からの問い合わせが舞い込んでいます。電力が資産運用の中心になる。そんな可能性を秘めた時代になることは確か。時代の流れを掴んだ事業の成功を、あなたも一緒に目指しませんか?

募集要項

仕事内容
反響営業(太陽光発電システムを使った土地活用・資産運用を提案)
【飛び込みや新規電話はナシ。問い合わせに対応する営業です】
当社は、太陽光発電システム事業を手掛ける『FRESH UP』の子会社。産業用の太陽光発電システムによる資産運用を提案しています。

あなたにお任せするのは、太陽光発電システムを建設する土地の仕入れと、個人投資家や企業に太陽光発電システムによる資産運用を提案すること。全て問い合わせから始まるため、飛び込みや新規開拓はナシ。電力自由化によって、問い合わせも増えています。時代の流れに乗った新規事業なので、提案しやすいです。さらに、事業が立ち上がったのは2015年。組織や業務の進め方などにアイデアも出せます。

【具体的な仕事は…?】
<用地仕入れ>
HPや電話での問い合わせや別部署が取得したアポイントに対応。仕入れの前に、地主さんが所有している土地を確認します。関東近郊の郊外にある土地が多く、社用車での移動です。到着後、まずは土壌を確認。例えば、もともと田んぼだった土地は土壌が緩く、太陽光発電システムの建設に向きません。

土地確認と並行して、環境や周囲の居住エリアへの影響や法令・条例の基準も確認。必要に応じ自治体に各種申請をします。許可等が下りれば、地主さんから土地を買い取ります。その後、建設を親会社に依頼。近隣の方々に建設の挨拶にまわることもあります。

<個人投資家・企業への資産運用の提案>
電力会社から電力販売の許可を取り、太陽光発電システムが完成したら、Webの検索サイトを経由して販売。個人・企業からの問い合わせに対応します。投資額や年間の売電額などを踏まえて、資産運用を提案。安定した売電収入を電力会社が20年間保障してくれることもポイントです。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

学歴不問 <職種・業種未経験、第二新卒者、歓迎>
■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
└職種経験は問いません。
■要普免(AT限定可)
└土地の下見などで、社用車を運転します。
募集背景 1996年から太陽光発電システム事業を手掛けている『FRESH UP株式会社』。太陽光発電システムによる資産運用の事業を立ち上げるべく、子会社として2015年10月に設立されたのが当社です。電力自由化が始まることで、資産運用の手法として電力が注目を集めています。今後の事業拡大に備えて、組織強化が必須。そこで今回、立ち上げメンバーとなる営業を増員することになりました。
雇用形態
正社員

正社員
※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変わりはありません。
勤務地・交通
本社/東京都新宿区高田馬場2-18-16 柳屋ビル5F
※転勤はありません。
交通
本社/JR山手線・西武新宿線・東京メトロ東西線「高田馬場駅」より徒歩2分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は1日1時間程度です。
給与 月給25万円+資格手当(宅建士/月3万円)+歩合給
※歩合制のため、努力次第で年収1000万円以上も可能です。
※経験・能力などを考慮のうえ、決定します。
休日休暇 完全週休2日制(日曜・月曜)
GW
夏季休暇
年末年始休暇
年次有給休暇
産前産後休暇・育児休暇
介護休暇

【年間休日125日以上 ※年間スケジュールによります】
福利厚生・待遇 昇給あり
賞与年2回(7月、12月)
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
交通費支給(月2万円まで)
資格手当(宅建士/月3万円)
役職手当
家族手当(配偶者/月10,000円、子ひとり/月3,000円(二人目以降2,000円))
退職金制度
報奨金制度
研修制度
ウォーターサーバ完備
教育制度 ▼3ヶ月間の教育期間を用意しています。
男性3名の営業が在籍。まずは先輩のもとで、仕事の流れや必要な知識を覚えることから始めましょう。具体的には、土地の仕入れ交渉、土地の買取・太陽光発電システムの建設に関する法令、自治体・電力会社への各種申請方法など。専門的な知識も多いので、机上で学ぶよりも、実践で学んだほうが成長が早いと思っています。先輩がアドバイスしますし、分からないことは気軽に質問してください。

会社概要東京スマートハウジング株式会社

会社名 東京スマートハウジング株式会社
設立 2015年10月
代表者 代表取締役社長 大松 慎太郎
資本金 1000万円
従業員数 5名
事業内容 ■太陽光発電システムによる資産運用コンサルティング
■太陽光発電システムおよびオール電化住宅の企画・設置・販売
■不動産の売買および仲介
■不動産の賃貸・管理・保有・運用
■不動産に関するコンサルティング
事業所 【本社】
東京都新宿区高田馬場2-18-16 柳屋ビル5F
関連会社 親会社/FRESH UP株式会社(1999年1月29日設立)
個人名の表記について
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