| 仕事内容 | “英語力”が活かせるITサポート ★英語もITもばっちりスキルアップ！ お任せするのは、パソコンやITシステム、アプリなどのお問い合わせ対応です。その内容は、トラブル時の復旧や、操作方法のレクチャーなど。クライアントはグローバル企業が多く、英語でのやり取りが中心となります。もちろん、マニュアルや研修も充実しており、未経験の方もスムーズにスタートできますのでご安心ください。◆まずは、基本の研修から 入社後は、約1ヶ月間の研修を行ないます。「IT業界について」「PCのセットアップ方法」「サーバの仕組み」など、基本知識から実践的なスキルまで身につけられます。この研修は、IT業界の入門資格ともいえる『ITパスポート試験』などに準拠した内容を網羅しています。「パソコンが動かなくなってしまった」「ネットワークにつながらない」といったよくあるトラブルならばすぐ対応できるレベルになれますよ。 ▼仕事内容は、あなたに合わせたものを 当社の特徴は、多彩な仕事内容・分野の依頼が寄せられていること。マニュアルがあれば回答できる簡単な対応からはじめることも、「これまで関わってきた仕事の知識を活かしたい」という方には同じ業界での仕事をお任せすることだって可能です。 ☆スキルアップをサポート 週2回、ベテランエンジニアも参加する『英語ゼミ』で、英語力のさらなるスキルアップを、そして仕事でもすぐに役立つ英語力をレクチャーしています。参加は任意ですが、ぜひ積極的に活用してください。また意欲や興味に応じて、サポートばかりではなく、将来的には日本と海外をつなぐ「エンジニア」としての活躍を期待しています。 |
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| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
≪経験職種、出身業界は問いません≫ ■英語スキルをお持ちの方 ⇒読み・書き＋日常会話がわかる程度（TOEIC600点程度を想定）。 ★最初から“ネイティブレベル”で話せる必要はありません。「会話はあまりしたことがない」という場合も、しっかりマニュアルの整った仕事や、週2回の「英語ゼミ」を通じて、慣れていけるようバックアップいたしますのでご安心ください。 ※英語が好きな方も歓迎！ ※新しい技術習得に挑戦してみたい方も歓迎！ ※学歴不問。第二新卒の方、歓迎いたします。 ※2016年3月卒の方の応募を歓迎いたします。 |
| 募集背景 | 企業のシステム構築やそのサポートを手がける当社。特に、海外進出している日本企業、日本へと進出しようとする外資系企業といったグローバルな展開を行なうクライアントご依頼に強みを発揮しています。開発プロジェクトの一部を海外で行なう「オフショア開発」なども盛んになる中、当社へと寄せられるニーズは着実に増え続けています。そこで今回、さらなるメンバーの増員・育成を行なっていくこととなりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間は、原則３ヵ月。勤務態度や勤怠不良等により場合により３ヵ月延長する場合が有ります。なお、その間は住宅・家族手当が支給されませんので、あらかじめご留意ください。 |
| 勤務地・交通 |
東京・神奈川・埼玉・千葉のプロジェクト先
※勤務地は希望を考慮。転居を伴う転勤はありません。 【東京】秋葉原、新宿、田町、大手町、品川、渋谷、新木場、府中、豊洲 等 【神奈川】横浜、川崎、武蔵小杉、本厚木 等 【埼玉】和光、大宮 等 【千葉】千葉、海浜幕張、我孫子 等 ※その他各地 交通
プロジェクトにより異なります。
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| 勤務時間 | 9：00～18：00（実動8時間） ※残業はほとんどありません。月平均20時間以内です。 ※プロジェクトにより、勤務時間帯は前後する場合があります。 |
| 給与 |
月給 20万4000円以上 ※経験・スキルに応じて加給・優遇いたします。 ★別途、残業手当100％支給、賞与年3回、各種手当あり 年収例
300万円（25歳・経験1年）
400万円（29歳・経験4年） 650万円（35歳・経験10年） |
| 休日休暇 | ★年間休日120日 ◇週休2日制（土・日） ※月1～2回出勤の場合あり。 ◇祝日 ◇GW（暦どおり） ◇夏季休暇（3日） ◇年末年始休暇（4日） ◇有給休暇 ◇慶弔休暇 ◇産前産後休暇・育児休暇（取得実績あり） |
| 福利厚生・待遇 | ◇昇給 年1回（7月） ◇賞与 年3回（6月・9月・12月） ◇交通費支給（月5万円まで） ◇社会保険完備 ◇時間外手当 ◇出張手当 ◇住宅手当 ◇家族手当 ◇退職金制度（入社3年以上） ◇報奨金制度 ◇資格取得支援制度（受験費用負担・祝い金支給／最大15万円） ※入社１年未満の方は、入社１年後に支給 ※住宅・家族手当については、試用期間中は支給されません。 |
| 会社名 | 株式会社日本ソフトウェアクリエイティブ |
|---|---|
| 設立 | 1983年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 清水 伸樹 |
| 資本金 | 3000万円 |
| 従業員数 | 90名（2023年9月時点） |
| 売上高 | 5億181万円（2022年9月期実績） |
| 事業内容 | ■コンピュータの技術に関するコンサルティング ■コンピュータ機器及びソフトウェア開発販売 ■各種ITサービス ■コンピュータ技術者派遣【派13-308791】 ■Web系、オープン系、汎用系システムの開発 ■ネットワークオンサイトサポート ■有料職業紹介事業【13-ユ-307685】 ※開発実績 ■海外向けアプリケーション開発支援・導入支援 ■生産管理・在庫管理システム開発 ■次世代データセンターの構築 ■大規模ネットワークの構築・運用 ■国産アプリの海外展開、コンサルティング ■Webシステム開発 ■データベース構築 他 |
| 事業所 | ■本社／東京都台東区上野5-15-15中田ビル8F |
| 主要取引先 | 日本電気株式会社、NECネッツエスアイ株式会社、NECソリューションイノベータ株式会社、株式会社システナ、CTCシステムマネジメント株式会社、技研電子株式会社、日本情報産業株式会社、TISソリューションリンク株式会社、SCSK株式会社、コムチュア株式会社、株式会社日立医薬情報ソリューションズ 他 ※敬称略・順不同 |
| 企業ホームページ | http://www.nscg.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 英語・ITスキルを身に着けて自分の市場価値を高めませんか？ 株式会社日本ソフトウ… https://en-gage.net/nscg |
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