| 仕事内容 | ＜施工管理＞★創業100年以上の安定企業。福岡案件が9割のため転勤ナシ。U・Iターン、歓迎！ ＜ムリな工期や予算、設計とは無縁。ストレスを感じにくい職場です＞お任せするのは、マンション・商業施設・オフィスビル・ホテル・福祉施設などの中・大規模建設の施工管理です。当社では受注後の予算組みや資材調達、職人手配を施工管理に任せ、施工管理に大きな裁量を委ねているため、設計や営業と対等な立場で主体的に仕事に取り組んでいただけます。 ■1人につき担当は1案件のみ。複数案件を並行して進めることはありませんから、仕事に集中でき、高品質を追求できる環境です。施工期間は半年～1年半ほど。 ■信頼できる職人と仕事を進めることができます。協力会社は施工管理が属する建設工事部で決め、着工後の職人配置はそれぞれの現場にお任せしているため、自身の裁量で業務を進めやすい環境を作ることが可能です。 ■直接取引が中心の当社では、着工後も時に施主様も交えた2週間に1度程度のミーティングを通じ、施工内容を現場判断で調整することも可能。変更点発生時には、報告書を作成し、上司や担当者に提案すれば、スピーディーに物事が運び、工期の短縮を実現できるでしょう。施工管理の意見を重視しています。 ■基本的には直行直帰ですが、ミーティングや着工前の施工検討会などを通じて、他の施工管理メンバーと情報交換をする機会も豊富。上司や同僚との繋がりも大事にできる風土があります。 ※経験の浅い方は、ベテランメンバーがサポートします。現場への同行・指導のほか、1級建築施工管理技士資格取得のアドバイスなども行ないます。気軽に相談してください。 ※長期出張は5年に1回ほどの頻度ですが、あなたの希望も考慮した上で決定いたします。 ※将来的には、管理職に就くチャンスもあります。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
学歴不問 ■建築物の施工管理業務の経験をお持ちの方 ■建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ※1級・2級共に歓迎。経験年数は不問です。 ※2つの■を満たす方からのご応募をお待ちしています。 |
| 募集背景 | 総合建設企業として中・高層ビルマンションから介護施設、ガソリンスタンドまで数多くの工事を手がけている当社。近年、高齢者住宅も多く手がけており、介護・福祉物件にも注力しております。今後はさらに介護・福祉分野で培ったノウハウの提案も進めていき、より多くの依頼を獲得していこうと考えております。そこで今回、さらなる成長に向けて、部門の強化を図るために施工管理の増員を行なうことにしました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※6ヶ月間の試用期間があります。その間の給与、待遇は変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
【U・Iターン歓迎！転勤はありません】
■本社／福岡県福岡市南区野間2-7-1 ■東京支店／東京都港区芝公園2-8-2 小貝ビル5F ※ご希望を考慮して決定いたします。 ※直行直帰OK。 交通
■本社／西鉄大牟田線「高宮駅」より徒歩10分
■東京支店／都営地下鉄三田線「芝公園駅」より徒歩4分 ※マイカー通勤OK。 |
| 勤務時間 | 8：30～17：45（実働8時間） 毎週水曜日は早帰りDAYです。全員18時台には帰ります。 |
| 給与 |
■本社／固定給制 月給35万円以上 ■東京支店／固定給制 月給50万円以上 ※1級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ※2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方は、1級の資格取得をサポートします！ ※経験・能力を考慮し、決定します。 ※上記月給額には一律支給の資格手当を含みます。 年収例
510万円（45歳／入社1年目）
600万円（50歳／入社3年目） |
| 休日休暇 | ■週休2日制（毎週日曜、第2・第4土曜）、祝日 ■夏季休暇、年末年始休暇、GW休暇 ■有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（7月）、賞与年2回（7月・12月）、決算賞与年1回（3年連続支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■通勤手当（上限2万5000円／月 ※ガソリン代含む） ■長期出張手当、出張手当、宿泊手当（短期・長期出張時にそれぞれ適用） ■家族手当（配偶者：月1万5000円、その他1人につき：月5000円） ■就学・卒業祝い金（子どもの小学入学時：2万円、子どもの中学卒業時：2万円） ■誕生日祝い（ケーキをプレゼント） ■引越費用負担※県外からのご入社や転勤の際に支給いたします。 ■資格手当（月5000円～6万円） ■資格取得支援制度（資格取得スクールの学費を会社が負担します） ■携帯電話・PC支給 ■制服貸与 ■財形貯蓄制度 ■健康診断 ■社員旅行（直近の例：ハワイ、香港、バンコクなど） ■サークル活動（野球チーム、ゴルフ会あり） ■退職金制度 |
| 配属部署とキャリアプラン | 【配属部署】 建設工事部への配属です。現在42名の施工管理が在籍しています。定着率は高く、長年勤続するメンバーが多数。平均年齢は45歳で、30代40代といった年齢層が中心に活躍しています。中途入社者も多いので、社歴や年功序列を重視する風土はなく風通しがいい雰囲気です。継続雇用制度を利用して、64歳で現場でイキイキと働く社員もいます。 【キャリアプラン】 キャリアプランは、所長（1つの現場をまとめる）→工事長（所長を取りまとめる）→次長→部長→本部長となります。現場に出るのは工事長まで。将来的には管理職として働いていただくことも可能です。 |
| 会社名 | 株式会社未来図建設 |
|---|---|
| 設立 | 1952年11月1日 ※創業／1902年10月 |
| 代表者 | 代表取締役 菅原 正道 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 105人（2022年3月現在） |
| 売上高 | 110億円（2022年4月期見込み） 107億円（2021年4月期実績） 76億円（2020年4月期実績） |
| 事業内容 | ■マンションの設計・施工・管理 ■医療・福祉施設の設計・施工 ■公共・商業施設の設計・施工 ■戸建住宅の設計・施工 ■ガソリンスタンドの設計・施工 ■建物再生・リフォームの設計・施工 ■緑化事業（屋上・壁面緑化、ガーデニング） 【特定建設業】 国土交通大臣許可（特-29）第22339号 建築・土木・電気 【一般建設業】 国土交通大臣許可（般-29）第22339号 管・造園 国土交通大臣許可（般-30）第22339号 塗装・防水・内装仕上 【宅地建物取引業】 福岡県知事（12）第5937号 【一級建築士事務所】 福岡県知事登録第1-10026号 |
| 事業所 | ■本社 〒815-0041 福岡市南区野間2-7-1 ■東京支店 〒105-0011 東京都港区芝公園2-8-2 小貝ビル5F ■仙台営業所 〒983-0852 仙台市宮城野区榴岡3-4-18-103 |
| 関連会社 | ■株式会社未来図コーポレーション（建設関連の企画・コンサル事業） ■株式会社建設職人集団（建設業） ■株式会社近未来エステート（不動産業） ■株式会社日本福祉会（高齢者施設・通所介護事業所等 経営） ■一般社団法人ほほえみ会（クリニック経営） ■株式会社メディカルアシスト（福祉用具レンタル・医療機器販売） |
| 企業ホームページ | http://www.miraizu.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 常に変わり続けながら変わらない約束をこれからも 私たち株式会社未来図建設は、お… https://en-gage.net/miraizu_saiyo3 |
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