建設仮設資材メーカーのルート営業 ◎社員定着率95%の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/11/30 - 2016/01/03)
建設仮設資材メーカーのルート営業 ◎社員定着率95%
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間
ニーズの高い商材と手厚い福利厚生が、新スタートの味方です。
突然ですがクイズです。写真に映るのは、いったい何でしょうか?
正解は、工事現場を囲うパネル。建築物ではありません。高いデザイン性を誇るほか、外の光を集めて中で働く人の手元が見えやすいようにしたり、広告を掲示したり…と、当社では様々な機能を持つ建設仮設資材を100種類以上扱っています。
そんな当社の商品は、主要な駅の大規模な工事にも使われるなど、業界トップクラスのシェア。それだけの商品力に加え、災害復興や観光立国などを背景に建設ニーズは高まっており、それに伴って当社への需要も急増。ありがたいことに、こちらから伺わずとも、お客様からご要望を頂くことも多いです。
こうして提案のしやすい商材が、営業デビューの味方です。また、末永く頑張って欲しいという想いを込めて、充実の福利厚生もご用意しました。詳しくは下記『福利厚生』の項目へ。共に働く仲間を大切にしたいという当社の気持ちが、少しでも伝われば嬉しいです。
募集要項
仕事内容 |
建設仮設資材メーカーのルート営業 ◎社員定着率95% 工事用フェンスや防音パネル、防音シートやネット、ゲートなど…自社オリジナル商品をはじめ、様々な建設仮設資材の提案をお任せします。
【仕事の流れ】 まずは電話や訪問にてお客様から情報収集。お客様から工事現場の図面を共有してもらいます。そしてその図面から「どんな資材がどのくらいの量で必要か?」を社内の設計メンバーと共に検討し、お客様に提案します。資料作成や受注後の発注業務などに関しては営業アシスタントが担当するため、お客様への提案やフォローに注力できる体制です。
【仕事のポイント】 ■取引実績のあるお客様がほとんどです。 提案先は建設会社や商社など。そのほとんどが取引実績のあるお客様ですので、提案を受け入れてもらいやすいのがポイントの1つです。会社のことを紹介したり、商品の説明を何度も繰り返す必要はありません。ゆくゆくは新規開拓もお任せしますが、お客様からのご紹介も多く、成果を出しやすい環境です。
■お客様にピッタリの商品を提案できます。 扱う商品は100種類以上。建設現場に必要な資材を幅広く取り揃えているので、どんなお客様にも、どの工事工程においても、ご要望に合う商品を提案できます。商品数はとても多いですが、最低でも2~3年、平均して3~4年程をかけ、ゆっくりと覚えていけばOKです。
■入社後はしっかりとサポートします。 入社後は先輩社員によるOJT。先輩のアドバイスのもと、実務を通じて仕事を覚えていきましょう。最初は商品知識やビジネスマナーなどから手ほどきするのでご安心ください。約3ヶ月での独り立ちを想定していますが、不明点があれば気軽に周りのメンバーに声をかけてください!丁寧にサポートします。
※下記『1日の流れ(例)』の項目もぜひご覧ください。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【業種・職種未経験者、歓迎!】 ■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方 ⇒学歴不問。第二新卒、歓迎します。
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募集背景 |
建設会社や商社に対し、100種類以上の建設仮設資材を提供している当社。中でもオリジナル製品である『アドフラットパネル』の売れ行きは好調で、業界でトップクラスのシェアを誇っています。現在は災害後の復興工事や観光立国などを背景に、建設ニーズはますます上昇。それに伴って当社への依頼も増えており、今後も更なる需要拡大を見込んでいます。そこで今回の募集を通じ、組織の強化を図ることになりました。2名の採用を予定しています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員(試用期間なし) |
勤務地・交通 |
本社/東京都千代田区一番町21番地 一番町東急ビル11階 ※2015年11月に移転したばかりの新オフィスです!
交通
東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩1分 東京メトロ有楽町線「麹町駅」より徒歩7分 JR中央・総武線、東京メトロ有楽町線・南北線、都営新宿線「市ケ谷駅」より徒歩9分
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勤務時間 |
9:00~17:30(実働8時間) ※大体18:00~19:00に退勤するのが平均的です。 |
給与 |
固定給制 月給24万4000円以上 ※上記は新卒の場合の最低給与額です。これまでの経験・能力・年齢等を考慮して決定します。詳しくは面接にて相談しましょう。
年収例
26歳…年収400万円(月給25万5000円×12+賞与) 30歳…年収480万円(月給30万6000円×12+賞与)
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休日休暇 |
■週休2日制(日曜、第2・第4土曜+ほか土曜1回休み) ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇(平日3日+土日の5連休+個人夏季休暇3日。6月1日~10月31日の期間に取得できます) ■GW休暇 ■有給休暇(気軽に取得できる環境です) ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月/昨年度実績5ヶ月分) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■扶養手当(月3万8000円まで) ■役職手当(主任…月1万5000円、課長代理…月3万円など) ■出張手当 ■資格手当 ■地域手当 ■退職金制度 ■財形貯蓄制度 ■社員持株制度 ■報奨金あり ■制服貸与 ■保養所あり(契約ペンション:朝食・夕食つき一泊2000円) ■親睦会補助金(飲み会費用を年4回まで補助。1人5000円/1回) ■個人旅行補助金(海外…年1回・3万円を補助。国内…年10泊まで・5000円/1泊を補助) |
1日の流れ(例) |
08:00~出勤 08:30~前日までに発生した事務処理、メール確認など 09:30~お客様先をご訪問 ――昼休み―― 13:00~お客様先をご訪問 16:30~帰社し、伝票のチェックや事務処理 18:00~退勤 ※1日あたり3~4件の取引先を訪問します。 ※営業1名につき、50~60社ほどのお客様を担当します。 |
一緒に働くメンバー |
入社後は東京本社への配属となります。本社では25名の営業が活躍中。20代~40代までのメンバーが在籍しており、平均年齢は36歳前後です。約5割が中途入社の組織なので、今回入社される方もすぐに馴染めるはず。気さくな社員が多く、皆新しいメンバーの入社を心待ちにしているので、ぜひ安心して入社してきてください。なお、同じ部署には19名の営業アシスタントも在籍。営業の活躍をオフィス内で常にサポートしてくれる心強い仲間がいます。
ちなみに当社の社員定着率は直近1年間で95%!腰を据え、長く活躍し続けるメンバーが多いです。 |
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