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イオンリテール株式会社 南関東カンパニー、北関東・新潟カンパニー総合職(人事・経理・総務・商品管理)(743945)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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人事・労務、総務の現在掲載中の転職・求人情報

総合職(人事・経理・総務・商品管理)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2016/01/14 - 2016/02/10)

総合職(人事・経理・総務・商品管理)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問
当社の事業拡大を、バックオフィスから支えてください。
私たちイオンリテールは、イオングループの中核的存在として、全国に563店舗を展開しています。今後はさらなる事業拡大のため、新規店舗のオープンも計画中です。

また現在当社が注力しているのが“活性化”。お客さまが「また来たい」と思うような店舗を目指し、店舗の内装を改装したり、地域のお客さまの層に合わせて商品ラインナップを変えたりと、新しい取り組みを行なっています。お客さまとのコミュニケーションを増やしていくために、人員も増員。

そこで重要となってくるのが、バックオフィスです。人事や経理などの仕事を通じて、スタッフが働きやすい職場をつくることが、お客さまへのサービスの質の向上にもつながると考えています。

今回は、未経験歓迎の採用。入社後は経験豊富な先輩スタッフが、あなたが一人前になるまでサポートしていきます。焦る必要はありません。自分のペースで、一歩一歩スキルアップを目指してください。縁の下の力持ちとして、当社の事業拡大を支えてくれることを期待しています。

募集要項

仕事内容
総合職(人事・経理・総務・商品管理)
◎各店舗の事務全般をお任せします。お任せする仕事は、入社後に希望や適性を考慮して決定します。

≪入社後まずは…≫
人事研修を実施。座学にて当社の事業理解を深めていきましょう。また年末年始などの繁忙期には、ヘルプとして売り場の接客やレジ対応をお任せする場合もあるため、接客の仕方についても学んでいきます。その後は、現場研修。先輩のサポートのもと、実務を通じて、仕事の流れや方法を覚えていってください。

■人事
・人事管理(新入社員やアルバイトスタッフに、入館・退館の仕方、店舗内でのルールなどを教えていきます。そのほか、悩み事を聞いたり、スタッフ一人ひとりのメンタル面もサポートしていきます)

・教育(売り場での接客の仕方、言葉遣い、基本的なマナーなどを教えていきます。また毎年行なわれる昇給試験のサポートも仕事の一つ。筆記試験の対策、面接の際の受け答え方などをアドバイスしていきます)

■総務
・安全管理(閉店後に各店舗から届けられるチェックシートに漏れがないか確認。また雨の日に、売り場やフロアが濡れてすべりやすくなっていないか、トイレは壊れていないかなどをチェック。また来客対応などもお任せします)

■経理
・売上管理(毎日の売上が正しく入金されているかをシステムでチェックしていきます。その他、経費精算や請求書の処理などもお任せします)

■商品管理
・納品管理(商品名や商品数など、発注したとおりに納品されているかを確認。また搬入口に届いた商品を、売り場の人が取りやすい配置にするためにスタッフに指示を出していきます)
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

≪職種・業種未経験、第二新卒 歓迎!≫
■学歴不問

※これまでの経験は求めません。新しいことにチャレンジしたいという方、歓迎です。
募集背景 私たちイオンリテールは総合小売企業イオングループの中核的存在として、全国に563店舗を展開しています。今後は全国エリアにおいて、新規店舗の拡大と既存店のリニューアルに力を入れていく予定です。現場の人員も増員していくため、バックオフィスの強化も不可欠となります。そこで新しい方をお迎えすることになりました。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
<下記エリアのいずれかの店舗>
東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県、群馬県、栃木県、茨城県、山梨県、新潟県
交通
≪駐車場完備!マイカー通勤も可!≫
※勤務地により異なる。
勤務時間 1年単位の変形労働時間制(週平均実働40時間以内)
※1日4~10時間単位で、業務の繁閑に応じて日ごとに勤務時間が変動します。
給与 月給20万9000円~22万6000円
※経験・年齢・能力などを充分に考慮します。
休日休暇 ■月8日~10日
■長期休日(年間20日、10日×2回、10日と5日×2回に分けて取得可能)
■育児休暇(看護休暇、マタニティ休暇など)
■育児休職
■介護休職
■慶弔休暇
■年次有給休暇

※年間休日は120日~125日。
福利厚生・待遇 ■昇給年1回(3月)
■賞与年2回(7月、12月)※昨年度実績:3ヶ月分。
■業績賞与(5月)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費全額支給
■地域手当
■残業手当
■子女教育手当
■自己申告制度(部署異動などの希望を募る制度)
■イオングッドライフクラブ(テーマパークなどの優待サービスや、貯蓄・保険・医療などの相談窓口、育児費用の補助、介護休業援助金の給付など)
■結婚特例制度(住居を6年間固定 ※配属者がいる方が対象)
■転居停止制度(住居を6年間固定 ※ケガや病気の方が対象)
■育児休職・育児勤務制度
■介護休職・介護勤務制度
■65歳定年制
■借り上げ社宅制度 ※配属店舗周辺に手配した社宅に入居することができます。
■買物割引制度(食品が5%、家庭用品が8%、衣料品が10%、それぞれ割引になります)
昇給試験を毎年実施! 社員一人ひとりに、目標を持って仕事に取り組んでほしい。そんな想いから当社では毎年、昇給試験を実施しています。筆記試験と面接試験に合格した社員は、職位が上がり、職務の拡大と給与アップが実現できます。目標に向かって努力すれば、その成果はきちんと評価につながる環境です。

会社概要イオンリテール株式会社

会社名 イオンリテール株式会社
設立 2008年
代表者 代表取締役 井出 武美
資本金 1億円
従業員数 11万4318名(2023年2月時点)
売上高 1兆7515億円(2023年2月期実績)
事業内容 ■総合小売業
事業所 ■本社/千葉県千葉市美浜区中瀬1-4
本州・四国エリア(東北を除く)を6つのカンパニーに分割し、経営。
■店舗/353店舗(2023年2月時点)
企業ホームページ http://www.aeonretail.jp/
採用ホームページ イオンリテール株式会社南関東カンパニー
https://en-gage.net/aeonretail_mksaiyo
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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