- 【事業内容】
- ・特別養護老人ホーム ・ケアハウス ・グループホーム ・ショートステイ ・デイサービス ・訪問介護 ・居宅介護支援(ケアプラン作成) ・地域包括支援センター ・配食サービス ・保育園
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仕事内容 | 介護スタッフ ★未経験・無資格OK!資格取得支援制度あり。 ■□高齢者が安心して過ごせるように…特別養護老人ホーム「裕和園」「フローラユーワ」のいずれかで高齢者の方々の生活を支援していただきます。お食事、入浴、排せつなどの支援から、イベント企画まで。利用者の方々が楽しく快適なひと時を過ごせるよう、あなたの力を貸してください。 <未経験の方でも、徐々にステップアップできます> 入社時の基本研修のあと1ヵ月間は、配属に関係なく様々な業務を体験。施設に慣れます。その後は1年間のOJT。キャリア3年以上の教育担当があなたに付き、年間プログラムに基づいたチェックシートを利用して段階的にあなたに業務を教えていきます。 <1日の流れ(一例)> ▼早番:朝の時間帯、利用者の起床や洗面のお手伝い。 ▼日勤:お昼。スタッフも利用者も最も多い時間帯。 ▼遅番:夕飯、入浴の支援などがメインに。 ▼夜勤:就寝中の利用者の見回り。寝返りのお手伝いなど。 夜勤はスタッフが少人数で、経験が要されるため、入社後9ヶ月は担当しません。日勤⇒早番⇒遅番⇒夜勤と徐々に担当できる時間帯を広げていきます。施設にもよりますが、概ね4名ほどのチームで90名ほどの利用者を担当するイメージです。 ■□外出の企画 定期的に外出の機会を設けています。ちょっとした運動会を企画したり、九十九里浜への外出や施設内でのバーベキューをしたり。時にはラーメンやお酒を嗜むときもあります。利用者の方の嬉しそうな顔が励みになりますよ。 ■□資格を取ってキャリアアップ 同じ敷地に、多様な介護施設を構える穏寿会。スキルアップに応じて活躍の場を変えることも可能です。たとえば介護福祉士取得後、デイサービス生活相談員へ。社会福祉士取得後、地域包括支援センターの相談員へといったように、多様な働き方を選ぶことができます。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
<学歴不問>職種・業種未経験者、第二新卒者、就業ブランクのある方、歓迎します。 ◎人柄重視の採用です。経験は問いません。 └入社後は教育担当による1年間を通じてのOJTで段階的に業務を身に付けられます。シフトで担当する時間帯についても、経験が必要な夜勤は仕事に慣れてから担当していただくといった工夫をしています。「誰かの役に立ちたい」「介護の知識を付けて将来に備えたい」、そんな気持ちを持った方を歓迎します! ◎資格の有無も問いません! └入社してからも資格取得のチャンスがあります。資格取得のための講習会や研修費用は会社から一部補助金が支給されます。経験を積んで、ケアマネージャー(公的資格)を目指すことも可能です。 |
募集背景 | 社会福祉法人穏寿会は、「高齢者が安心して余生を過ごせる施設を・・・」という思いから、1987年にその歩みをスタートさせました。開設から28年を経過した現在、施設は定員181人の規模に拡大し、隣接地には診療所、ケアハウスやグループホーム、地域包括支援センターや老人保健施設を備え、医療と福祉を連携させながら多様な形で高齢者の皆様を支えていける体制が整いました。 穏寿会は、産休・育休など職員のライフスタイルに寄り添う制度を充実させており、現在も5名のスタッフが取得中、復帰するスタッフも多く居ます。こうした体制を維持するためには、一定の人員が必要です。そこで今回、6名以上の積極採用を行ないます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月間の試用期間があります。その間の給与、待遇に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
※下記のいずれかの施設に勤務となります。
※同じ敷地内に隣接しています。転居を伴う転勤はありません。 ※勤務施設は希望・適性に応じて決定します。 ■特別養護老人ホーム 裕和園/千葉市緑区高田町1084 ・長期入所155名、ショートステイ26名ほどの規模。 ・1フロアを40名ほどのスタッフで担当しています。 ■特別養護老人ホーム フローラユーワ/千葉市緑区高田町1083-25 ・長期入所80名、ショートステイ20名ほどの規模。 ・10名ほどの利用者を5~6名のスタッフで担当するユニット制を取っています。 交通
JR外房線「誉田駅」北口より徒歩15分
※マイカー通勤も可能です(駐車場あり) |
勤務時間 | シフト制 実働8時間 裕和園 6:45~15:45 早番 7:00~16:00 早番 10:00~19:00 12:00~21:00 遅番 20:30~翌7:00 夜勤 フローラユーワ 6:45~15:45 早番 10:00~19:00 12:45~21:45 遅番 21:30~翌7:00 夜勤 残業は月20時間程度です。 |
給与 |
■月給17万円以上 + 賞与(昨年度実績3.5ヶ月分)+ 各種手当 月収例:21万8000円 内訳/基本給+早番手当2万1000円+住宅手当1万7000円+残業代5000円+交通費5000円 ※入社4ヶ月目。早番を14回担当。1人暮らし。 月収例:24万3000円 内訳/基本給+早番・遅番・夜勤手当4万6000円+住宅手当1万7000円+残業代5000円+交通費5000円 ※入社10ヶ月目。標準的なシフト(早番遅番の他、夜勤4回)1人暮らし。 ※各種手当についての詳細は『福利厚生』の項目をご覧ください。 年収例
315万円/30歳(入社1年目)
340万円/32歳(入社3年目) 365万円/34歳(入社5年目) |
休日休暇 | <年間休日114日> ■シフト制(月8日~10日) └結婚式やお子さんの運動会など、希望日に休日を取得しやすい環境です。 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休・時短勤務(取得実績あり) └現在も5名のスタッフが取得中。休暇取得後に復帰するスタッフもたくさんいます。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月)※昨年度実績3.5ヶ月分 ■交通費支給(月2万5000円まで)※当法人規定による ■マイカー通勤可(駐車場あり) ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当 ■時間帯手当 ・夜勤手当(7000円/回) ・早番手当(1500円/回) ・遅番手当(1700円/回) ■資格手当(月1万円) └対象資格(介護福祉士、社会福祉士、介護支援専門員など) ■役職手当 ■制服貸与 ■退職金あり <ライフサイクルを応援する手当が充実> ■扶養手当 ・配偶者(月1万6000円) ・第一子(月7000円)、第二子(月6000円) ■住宅手当(月1万7000円を上限に、家賃の半分を支給) └千葉市緑区の家賃相場は1Kで月4万円前後、2LDKでも月7万円前後です。鎌取町、土気町などは近年開発も進み、住みやすい環境が整っています。転居を考えている方にもオススメの街です。 |
教育制度 | 入社時研修やOJT以外にも、スタッフの教育に注力しています。 ■施設内研修 月1回のペースで様々な研修を実施。古武術介護、ストレスケアなど、専門的なテーマでは外部講師をお招きすることも。 ■施設外研修 認知症介護実践者研修、身体拘束廃止研修、高齢者福祉施設新任職員研修、高齢者福祉研究大会、指導・育成力強化研修、喀痰吸引研修 ■各種資格取得支援 ・介護職員初任者研修課程~介護福祉士実務者研修課程 ・介護福祉士(2015年春、8名合格) ・社会福祉士 ・ケアマネージャー など 勉強回の実施、受講費用の一部負担など各種資格の取得を応援しています。資格を活かして生活相談員にキャリアチェンジするなどといったことも可能です。 |
メンバー構成、職場環境など | 穏寿会では、20代で新たに介護スタッフとしてのキャリアをスタートさせる若手はもちろん、30代~50代、60代までと幅広い年代のスタッフが在籍しています。男女比は3:7と、女性が多め。中には10年~20年といった長期間にわたって活躍するスタッフも多く、既婚率も高いのです。秘密はその働きやすさ。たとえば育児休暇などから復帰したあとは、育児の状況に合わせて夜勤の担当を外れる、退社時間を早めるなどフレキシブルに対応することができます。敷地内に当法人の運営する保育園も隣接しており、お子さんを預けて働いてくれるスタッフもいます。末永く、腰を据えて働いていける職場です。 |
会社名 | 社会福祉法人穏寿会 |
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設立 | 1987年4月 |
代表者 | 理事長 武村 和夫 |
資本金 | 社会福祉法人のため、資本金はありません。 |
従業員数 | 375名 |
売上高 | 19億9千万円(平成26年度3月期実績) |
事業内容 | ・特別養護老人ホーム ・ケアハウス ・グループホーム ・ショートステイ ・デイサービス ・訪問介護 ・居宅介護支援(ケアプラン作成) ・地域包括支援センター ・配食サービス ・保育園 |
事業所 | 特別養護老人ホーム裕和園/千葉市緑区高田町1084 特別養護老人ホーム勝浦裕和園/千葉県勝浦市市野郷230-1 ケアハウス・グリーンユーワ/千葉市緑区高田町1060-1 グループホームかえで/千葉市緑区高田町1084-2 あんしんケアセンター誉田/千葉市緑区高田町1084-88 特別養護老人ホームフローラユーワ/千葉市緑区高田町1083-25 さくらんぼ保育園/千葉市緑区高田町1083-13 |
企業ホームページ | http://onjukai.com/guide/ |
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