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SE・PG ★新オフィスのオープニングスタッフ募集!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/11/12 - 2015/12/16)

SE・PG ★新オフィスのオープニングスタッフ募集!
正社員学歴不問完全週休2日転勤なし
働きやすいためか、ここ数年【退職者ゼロ】と定着しています。
◎会社の先行きを不安視する必要は、ありません。
設立11年とまだまだ若い当社ですが、売上高は順調に伸びてきています。無借金経営なだけでなく、昨今は特に好調で多くのお客様・プロジェクトからお声をかけていただいています。それに合わせて、近々東京・大阪で新しく支社を開設することが決定。まだまだ企業として伸びている真っ最中です。

◎「働き続けられる」だけの待遇を、取り揃えています。
たとえば、残業代は100%支給。賞与も年2回きちんとあります。ちなみに、年間休日は120日以上。加えて有給休暇の取得率も高いです。毎年、しっかり有休を使い切っている社員も珍しくありません。気軽に有休を使えることもあり、日々の疲れをリフレッシュしながら働けます。

…とこのように、「ここでなら、ずっと働ける」と納得できるだけの将来性と待遇があるためか、ここ数年は1人も退職していません。そのため、もちろん今回の募集も欠員補充などではなく【新拠点の立ち上げに伴なう増員】募集。「末永く働ける企業を探している」なら、ぜひ当社へ。

募集要項

仕事内容
SE・PG ★新オフィスのオープニングスタッフ募集!
★大手SIerとも直接取引。業界を問わず、様々なプロジェクトにアサインできます。
★もちろん、担当工程も上流~テスト・運用フェーズまで幅広く対応可能。どんなレベルからのリスタートにもお答えします!
多くの依頼の中から、あなたのレベルや希望に合ったプロジェクトを紹介します。基本的にはお客様先に常駐するスタイルでの業務となりますが、SIerと直接取引のプロジェクトも多く、意見を発信しやすいです。有休の消化などもしやすくなっているため、仕事とプライベートを両立させながら働けます。

<案件例>
・保険業界向け サブシステムの開発
・自治体向け マイナンバー対応システムの開発
・大手製造業向け 生産管理システムの開発
…その他、介護業界・金融業界・大手広告会社などの案件あり。

※上流工程から携わっている案件も多く、「基本設計フェーズの経験が積みたい」「PLなどの役割を経験したい」という方のご要望にも対応可能。また、逆に「ずっと手を動かしていたい」という方には、そのご希望に応えられるようなプロジェクトを紹介していきます。

※言語はJava、.Net、C#がメインです。上記のほか、C組込系開発、インフラ設計・構築、保守業務などサーバ関連の案件もあります。
応募資格
学歴不問第二新卒歓迎

【学歴・キャリアブランク、不問。第二新卒、歓迎します。】
■SEまたはPGとしての実務経験
└ 言語や年数は問いません。「運用・保守の経験しかない」という方も大歓迎です。
募集背景 設立11年目を迎えた当社。大手SIerとの関係性も良好で、順調に業績を伸ばしています。近々、東京・大阪に新しい拠点を立ち上げることが決まりました。今こそ、さらに大きく飛躍するチャンスです。そこで、新しい拠点を中心に「もっと多くのエンジニアと一緒に成長していきたい」と考え、増員募集を行なうことになりました。
雇用形態
正社員

正社員
勤務地・交通
東京・愛知・大阪・福岡の各プロジェクト先
【ご希望を考慮して決定いたします。転勤はありません。U・Iターン、歓迎します。】

■本社/名古屋市中区栄1-16-15 伏見DOビル4F
■東京オフィス/東京都新宿区西新宿1-9-18 永和ビルB1F ★新オフィスへ移転予定
■福岡支店/福岡県福岡市博多区博多駅前2-11-16 第2大西ビル7F

★上記のほか、大阪市内にも新しくオフィスを開設する予定です。
交通
勤務地により異なります。
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
※残業は月20~40時間程度。時間外手当は100%支給します。
給与 月給25万円~50万円
※経験・年齢・能力などを考慮して、給与額を決定します。
※当社では、あなたの経験や頑張りをしっかり評価!その結果、ほぼ全員が前職より年収がアップしています。
年収例
◎27歳/年収450万円(月給27万円+残業手当+賞与)
◎35歳・係長/年収650万円(月給35万円+役職手当+残業手当+賞与)
休日休暇 ≪年間休日:120日以上!≫
◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆特別休暇(慶弔休暇など)

★みんな気軽に有給休暇を使っています。毎年キレイに有給休暇を使い切っている社員は珍しくありませんし、中には「有給休暇を前借りしたい」なんて言うツワモノも。仕事をきっちりやっていれば、特例も出します。
福利厚生・待遇 ◆昇給年1回
◆賞与年2回
◆交通費全額支給
◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
◆残業手当(100%支給)
◆役職手当
◆家族手当
◆住宅手当
◆皆勤手当
◆退職金制度
◆資格取得時のお祝い金
配属部署 各プロジェクト先への配属です。当社からは1人だけアサイン…という現場も多いですが、その分逆にのびのびと仕事ができると思います。また営業担当が月1~2回程度、面談に伺いますのでずっと放置、といったことにはなりません。ご安心を。ちなみに、3ヶ月に1回のスパンで、各拠点にて飲み会を開催中。日頃の悩みや仕事への想いなどを仲間と言い合えるコミュニケーションの場も用意しています。

現在、当社には57名のエンジニアが在籍。平均年齢は33歳で、中途入社比率は93%となっています。ここ3、4年は誰も辞めていないほど、居心地の良い会社です。

会社概要エクトミシステム株式会社

会社名 エクトミシステム株式会社
設立 2004年
代表者 代表取締役 清水 彰
資本金 2000万円
従業員数 78名(2023年10月時点)
売上高 5億円(2023年3月期実績)
事業内容 ■アプリケーションの設計、開発、保守、運用
 ・オープン系システム
 ・制御/組込系システム
■インフラ設計・構築・保守運用
 ・N/W設計・構築
 ・DB設計・構築
 ・サーバ設計・構築・運用業務
 ・プロジェクト管理
■移動体通信の設計・保守・管理・テスト
■通信監視
■ユーザーサポート・社内SE

【加入団体】
■中部アイティ産業健康保険組合
事業所 ■東京事業所/東京都渋谷区千駄ヶ谷5-29-11 ナカニシビル3F
■名古屋本社/愛知県名古屋市中区栄1-16-15 伏見DOビル4F
■大阪事業所/大阪市中央区本町4-2-12 野村不動産御堂筋本町ビル8F BillageOSAKA内
主要取引先 ■KDDI株式会社
■KDDIエンジニアリング株式会社
■NECソリューションイノベータ株式会社
■NECネッツエスアイ株式会社
■NTTデータグループ
■アドソル日進株式会社
■株式会社インターネットイニシアティブ
■クボタシステムズ株式会社
■トヨタコネクティッド株式会社
■日本電気株式会社 など
企業ホームページ https://www.ectomy.co.jp/recruit/
採用ホームページ エクトミシステム株式会社 経営層から、営業・バックオフィスも技術者出身。ALL技術…
https://en-gage.net/ectomy_saiyo
個人名の表記について
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  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
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