熱処理加工技術者の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/10/19 - 2015/11/22)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ
手にできるのは、1000℃を操る技術。
1000℃にもなる炉を用い、鋼に熱を加えていく。求められる性質を実現するために、どんな手順で、どんな加工を施すべきかを考える。鋼に熱を加え、熱した鋼を冷却、さらに熱を加えていく。こうした作業を繰り返すことで、鋼の性能を最大限発揮させる。まさに、現代の刀鍛冶ともいえる仕事かもしれません。
特殊鋼とは、鉄にさまざまな元素を加えた合金鋼で、一般的な鉄に比べて強度や高度、耐熱性、耐摩耗性、耐腐食性などを高めたものです。自動車部品や金型など、日常生活で使用するあらゆる製品に用いられています。それだけに、「特殊鋼」を生み出すための熱処理加工の技術は、モノづくりにおいて不可欠なのです。
まずはベテランの指示のもとで加工を進めていけば問題なし。実際の仕事を通じ、技術者としての知識や感覚を少しずつ磨きましょう。技術の習得は簡単ではないかもしれません。ですが10年も経つころには、作業工程を自身で立案する技術者へと成長しているはず。今、活躍している先輩たちがそうだったように。
募集要項
仕事内容 |
熱処理加工技術者 熱処理炉を用いた金属の焼入れ・焼き戻し作業を行なっていただきます。加工していただくのは自動車部品が中心。ベテランの先輩技術者が、製品の要求品質にあわせて作業工程を立案していくため、まずはその指示にそって作業を進めていきましょう。
【具体的な仕事の流れ】 ▼受け入れ作業 加工する金属は、自社のトラックで運ばれるほか、ユーザーから直接持ち込まれるケースも。まずは検品して傷や形状などを確認するとともに、重量や寸法、ゆがみなどを測定します。
▼洗浄 金属を洗浄し、付着している油を取り除いていきます。
▼焼入れ 材料別・処理条件別に専用冶具にセット。冶具を熱処理炉に入れ、加熱していきます。セットが完了したら、基本的にはコンピュータ制御にて焼入れが進んでいきます。
▼冷却 油や風、窒素ガスなどを用いて、加熱した金属を冷却。冷却が終わったら、検査機を用いて金属の曲がりや寸法などを測定、必要に応じて矯正を行ないます。
▼焼戻し 再び金属を加熱し、硬さを調整。その後、【冷却】【焼戻し】の工程を繰り返し、完成です。
▼検品 製品に問題がないか確認し、配送先別に仕分け。自動車部品メーカーなどへと特殊鋼が運ばれていきます。
※熱処理加工の開始から完了までは、およそ3日間程度。複数の金属製品を並行して処理していきます。 ※どの金属に対してどんな熱処理を施したのか、ユーザーである自動車部品メーカーなどへと報告しています。各工程における加工手順や数値などについて逐一記録をとることも、あなたの仕事です。 |
応募資格 |
高卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問【未経験者・第二新卒者歓迎】 ■29歳まで ※長期勤続によるキャリア形成を目的とした採用のため、年齢制限を設けています。
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募集背景 |
創業は1914年。以来100年以上にわたり、当社は特殊鋼や電子材料の専門商社として、日立金属をはじめさまざまな大手金属メーカーと取引を重ねてきました。最近では納入先である各顧客メーカーの好調もあり、順調に取引を拡大しています。その一方で、専門技術が求められる熱処理加工を行なう技術者の体制整備が急務です。そこで静岡支店にて当社の未来を担う若手人材を採用し、育成していくことになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※6ヶ月の試用期間を設けています。給与、待遇面に変わりはありません。 |
勤務地・交通 |
交通
「富士駅」より車で10分 「新富士駅」より車で5分 ※車通勤OK!
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勤務時間 |
シフト制/実働8時間
早番/6:00~15:00 遅番/14:00~23:00 夜勤/22:00~7:00 ※早番・遅番の勤務は5~6名体制、夜勤は2名体制です。週ごとにシフトを交代していくため、生活リズムを崩さずに働いていただけます。 |
給与 |
月給21万1000円~31万1000円 ※年齢、能力を考慮の上、加給優遇いたします。
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休日休暇 |
【年間休日121日】 週休2日制(月6~8日/日曜日、ほかシフト制) GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、特別休暇(慶弔・出産)、設立記念日(10/1) |
福利厚生・待遇 |
◆昇給年1回 ◆賞与年2回(7月・12月) ◆交通費支給(月10万円まで) ◆各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ◆住宅手当 |
教育制度 |
入社後は商品について学ぶことからスタート。リーダーや先輩のもとで、炉の使い方や熱処理の流れをしっかり覚えていただけます。その後は徐々に仕事をお任せしていきますので、少しずつスキルの幅を広げてもらえればOK。危険の伴う仕事であり、働く人の安全を何より優先しています。
一人前と呼べる技術者になるまでには、10年程度を想定。そのころには、要求品質を満たす熱処理方法・工程などについての提案ができるようになっていてほしいと思っています。 |
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