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Webデザイナー（フロント・エンジニア系）の過去の転職・求人情報概要（掲載期間: 2015/10/19 - 2015/11/15）

Webデザイナー（フロント・エンジニア系）

正社員業種未経験OK残業月20h以内転勤なし

残業ほぼなしの環境で、効果的なデザイン制作を。

デザイン・サイト運営だけではなく、その後の効果検証・分析まで行なうのが当社の「Webデザイナー」。『品川美容外科』をはじめとする「品川グループ」のクリニックのサイト運営を行なっており、あなたの手掛けたWebサイトの反響は効果ツールからダイレクトに確認できます。うまく集客できなかった原因を追究して修正を加えたり、成功パターンの傾向をつかんだり、より使いやすいサイトの仕組みを構築したり。Webデザイナーにとどまらないスキルが身につくのです。

また、残業は少なめの環境。当社では「効率よく働き、出来る限り残業しない」という方針があります。キャパオーバーにならないよう無理のない業務量を設定しているので、残業は月に5時間程度。仕事中は濃い時間になるよう集中しており、メリハリをつけて働いています。

自分の手がけたデザインの効果を知ることができ、多くの人を集客することができたときの喜びはひとしお。働きやすい環境で、ワンランク上のWebデザイナーを目指しませんか？

募集要項

仕事内容	Webデザイナー（フロント・エンジニア系） ◎主に『品川美容外科』『品川スキンクリニック』など、「品川グループ」のクリニックのWebサイトデザイン・更新をお任せします。クリニックのメインサイトや施術紹介ページのデザイン・改修、新規サイト立ち上げなどを行なっていただきます。新規コンテンツ作成、担当医師のスケジュール更新、キャンペーン実施の告知など、HPを常に最新の状態にし集客に貢献しましょう。 ■具体的には… オフィスにて、Webディレクターの指示のもと、HPの新規ページの作成、バナー制作、更新業務、運用管理などを行なっていただきます。「皮膚科」「眼科」など施術ごとの専用ページが設けられており、それぞれ各デザイナーが担当しています。リニューアルなど大きな変更は2～3ヶ月に1回程度です。入社後は「眼科」施術ページの担当をお任せする予定です。 ★効果が分かるのが嬉しい★ 日々、効果専用ツールから「サイト閲覧数」「クリック数」などが把握できます。狙った効果が出せなかった原因を追究しながら修正したり、効果の出しやすい傾向をつかんだり。自分の手がけたデザインの反応がダイレクトに分かり、試行錯誤しながらデザインを制作するため、スキルアップできる環境です。
応募資格	専門卒以上業種未経験歓迎第二新卒歓迎《業種未経験者、第二新卒者歓迎！》 ■短大・専門卒以上 ■Webデザインの実務経験（Photoshop、Illustratorを使いこなせるレベルを想定しています） ■HTML、CSS、JavaScriptを使ったコーディングの実務経験 ※上記3つの条件をお持ちの方が対象となります。 ☆WordPressの知識、簡単なプログラム言語（phpなど）の知識、スマートフォンサイト制作の経験がある方は優遇いたします。
募集背景	◎組織強化による増員です。『品川美容外科』『品川スキンクリニック』『品川近視クリニック』『新宿メンタルクリニック』など、「品川グループ」のクリニックの運営サポートを担当する当社。クリニックは全国に広がり、グループ全体で50を超えます。HP制作運営を担当するWebマーケティング部署の組織強化を図る予定です。そのため、新たなメンバーを募集することになりました。
雇用形態	正社員正社員 ※2ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はございません。 ※入社後6ヶ月間は契約社員となります。正社員登用を前提とした採用です。他の条件は、正社員雇用と変わりません。
勤務地・交通	本社／東京都港区港南2-5-3 オリックス品川ビル5階 ※転勤はありません。交通各線「品川駅」港南口より徒歩3分
勤務時間	9:00～18:00 【残業は、ほとんどありません！】月平均残業時間は5時間以内です。効率良く働いた結果、残業がゼロという社員も珍しくありません。 ※月に1～2回程度、13:00～22:00で勤務していただくことがあります。（集計業務と鍵閉め当番のため）
給与	月給27万円以上 ※別途、業績給（毎月のクリニックの業績と個人毎の評価によるミニボーナス）が支給されます。 ※あなたの年齢と経験を考慮して優遇します。年収例 420万円/27歳/勤続1年 550万円/34歳/勤続4年
休日休暇	■週休2日制(主に土、日※2～3ヶ月に1回程度、土日どちらかの出勤があります。その際は、本人希望を考慮して平日に代休を取得することが可能です) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育児休暇　※現在も産休中の社員、育休が明けて活躍しているメンバーがいます。 ■看護・介護休暇
福利厚生・待遇	■昇給年1回（6月）　※会社の業績や本人の評価によって実施。 ■賞与年2回（6月・12月） ※会社の業績や本人の評価によって支給。 ■交通費支給（上限2万7000円／月） ■各種社会保険完備（健康・雇用・労災・厚生年金） ■超過勤務手当、役職手当、退職金制度

会社名	日本メディカルサポート株式会社
設立	2007年4月
代表者	代表取締役　綿引みゆき
資本金	1000万円
従業員数	89名
事業内容	■医療機関等における受付、医療事務受託事業 ■高度管理医療機器の輸入及び販売業
事業所	本社／東京都港区港南2-5-3 オリックス品川ビル5F
主要取引先	○医療法人社団翔友会 (品川美容外科・品川スキンクリニック・品川デンタルケアクリニック・品川近視クリニック・新宿ストレスクリニック)

会社名

日本メディカルサポート株式会社

設立

2007年4月

代表者

代表取締役　綿引みゆき

資本金

1000万円

従業員数

89名

事業内容

■医療機関等における受付、医療事務受託事業
■高度管理医療機器の輸入及び販売業