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勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | 未経験歓迎のITエンジニア(残業は月平均15時間) 【経験豊富な先輩たちと「チーム」で仕事をすすめます。】あなたにご担当いただくのは、ITシステム(サーバー・ネットワーク)の監視・運用業務や問い合わせ対応業務です。クライアント先に3名~20名チームで常駐し、協力しながら仕事をすすめていきます。頼れる先輩がいつも隣にいるので、何でも質問・相談できる環境です。 【長期安定プロジェクトのため、残業は月平均15時間。】 ▼基本的に当社と長いお取引のある、「なじみのお客様」が勤務先です。5年~10年単位で継続しているプロジェクトであり、安定稼動しているため、トラブルに見舞われることはほぼありません。納期などに追われることもなく、ゆとりを持って仕事をすすめられます。 ▼未経験者は「定型業務」からのスタート。安定稼動しているITシステムを「マニュアル」に沿って見守ったり、システムに関する問い合わせに「過去の回答集」を見ながら答えたりする仕事です。原則プログラミングなどもなく、ITビギナーがはじめやすいお仕事になります。 <配属先プロジェクトの一例。> ◎大手医療機関でのシステム監視業務、問い合わせ対応業務 ◎大手通信キャリアでのシステム監視業務、問い合わせ対応業務 ◎大手流通系企業でのシステム監視業務、問い合わせ対応業務 ◎データセンターでのシステム監視業務、問い合わせ対応業務 他 ※医療や通信、流通に関する知識は入社後に学べます。ご安心ください。 |
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応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
【エンジニア未経験、社会人未経験、第二新卒、歓迎!】 ■「ITの仕事にチャレンジしたい」という方を、意欲重視で採用します。 料理人やコンビニ店員、ミュージシャンなど、多くのIT未経験者が活躍しています! 「正社員として働くのがはじめて」という元フリーターも、一人前になっています! ※派遣社員、契約社員、業務委託など、前職の雇用形態も問いません。 ※職種未経験、業種未経験、歓迎! ※学歴・ブランク、不問! |
募集背景 | ■プロジェクト増加により、最大5名採用します。 1999年、セゾン情報システムズの100%出資子会社として誕生した当社。親会社であるセゾン情報システムズ(JASDAQ上場)が開発したITシステムなどを引き継ぎ、その後のシステム運用や問い合わせ対応などのサポート業務を手がけています。「今、稼動しているプロジェクトの人員を増やしてほしい」「新しいプロジェクトを任せたい」など、セゾン情報システムズからの依頼が常にあり、創業から15年連続で売上を伸ばしています。また、近年は新規クライアントからの案件も増加しています。毎年、未経験者を積極的に採用・育成しており、今回も最大5名を募集しています。 |
雇用形態 |
正社員
■正社員※試用期間6ヶ月あり(給与・待遇は同様) |
勤務地・交通 |
■東京23区内を中心とする首都圏のプロジェクト先(東京、神奈川、千葉、埼玉)
※転居を伴う転勤はありません。 ※勤務地は、希望を考慮します。 【本社】 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 21F 交通
【プロジェクト先】
各勤務地により異なります。 【本社】 ■各線「池袋駅」より徒歩約10分 ■地下鉄有楽町線「東池袋駅」より徒歩約5分 |
勤務時間 | ■実働8時間(残業は月平均15時間) <プロジェクトにより異なる。> (例)日勤のみの場合 ・10:00~19:00(実働8時間、休憩1時間) (例)2交代制の場合 ・日勤09:15~18:15(実働8時間、休憩1時間) ・夜勤17:00~翌10:00(実働15時間、休憩2時間)※勤怠上「2日間の出勤」です。 |
給与 |
■月給20万6000円~28万4000円+賞与年2回+時間外手当(100%支給) ※経験・年齢・能力等を考慮の上、優遇いたします。 年収例
年収350万円/25歳(経験3年)
年収390万円/30歳(経験5年) 年収430万円/35歳(経験8年) |
休日休暇 | 【年間休日123日】 ■週休2日制(シフト制/月8~9日+祝日の日数分) ■年末年始休暇(5日) ※シフトによって、出勤の場合あり ■GW休暇 ※シフトによって、出勤の場合あり ■有給休暇(入社月より付与) ※有給消化率53% ■慶弔休暇 ■産休・育休 ※産休・育休取得実績あり <夜勤の勤務パターン例> ▼月曜:夜勤 ▼火曜:明け休み(10:00以降、フリー) ▼水曜:休日(丸一日、お休み) ▼木曜:夜勤 このように、夜勤明けのお休みをしっかり確保しています。 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(6月・12月) ■交通費(全額支給) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(100%支給) ■家族手当(配偶者は月1万円、第一子は月5000円、第二子は月2000円) ■夜勤手当 ■社内同好会制度(マラソン 他) ■定期健康診断(春・秋の年2回) <資格手当> ■認定資格1つにつき2000円~2万円を3年間支給します。 ■複数資格の保有者はその合算となり、最大で月額5万円まで支給します。 ※CCNA資格を取得⇒毎月5000円を3年間支給。 <パレット共済会> ■セゾン系列向けの総合福利厚生制度を利用できます。 ※祝い金・見舞金・慶弔金の受給 ※健康・レジャー関連施設割引利用制度(提携施設1000ヶ所以上) 他 |
会社名 | 株式会社フェス(セゾン情報システムズ100%出資) |
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設立 | 1999年(平成11年)4月1日 |
代表者 | 代表取締役社長 水上 龍太郎 |
資本金 | 6000万円 ※株式会社セゾン情報システムズ(100%出資) |
従業員数 | 429名(2017年3月31日現在) |
売上高 | 33億4800万円(2017年3月期実績) 31億4000万円(2016年3月期実績) 29億2600万円(2015年3月期実績) 27億6000万円(2014年3月期実績) 23億9000万円(2013年3月期実績) 20億3000万円(2012年3月期実績) |
事業内容 | システムマネジメントサービス ヘルプデスクサービス コンサルティング&トレーニングサービス 医療系システム運用・ヘルプデスクサービス |
事業所 | 本社/東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 21F |
主要取引先 | NTTコムウェア株式会社 KDDI株式会社 ソフトバンク株式会社 日本相互証券株式会社 株式会社富士通エフサス (以上、50音順) 株式会社セゾン情報システムズ |
企業ホームページ | http://www.e-fess.co.jp |
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