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| 仕事内容 | ☆ソリューション営業☆ 充実の福利厚生！業績好調の成長中ベンチャー！ ■「自社クラウドサービス・モバイル・セキュリティ等の提案営業」中小企業に対し、各デバイスを用いたクラウドサービスやカスタマイズシステムの導入による、業務効率の改善、お客様のデータという大切な情報資産を守るためのサービスのご提案です。入社時・入社後の研修はもちろん、実稼動を通してまずはモバイル(スマートフォンやタブレット)の提案により、営業スキル・通信業界知識・商品知識などの基礎知識を身につけた上で、セキュリティや自社クラウドサービスのご提案を行います。 ■クラウドサービスとは？ 従来のPCで利用していたようなソフトウェアやデータ等を、インターネットなどのネットワークを通じて、必要に応じて利用者に提供するサービスとなります。 ■セキュリティの提案とは？ マイナンバー制度や情報漏洩のニュース等の影響で、PC等のセキュリティ環境を整えなければと考えている経営者様が多いのです！そこで、セキュリティだけではなく、通信環境も一緒にコンサルティングする事で、お客様にご負担がかからないように提案しています！ ■誰に提案するの？ 社員数10～300名ほどの中堅・中小企業のお客様が中心です。 【営業の流れ】 ▼お電話でアプローチ 独自に保有するお客様データをもとに、電話でアプローチ。総務部長や代表者・オーナーに対して訪問のお約束をします。「考えてはいるんだよ」など興味のあるお客様も多く、話がしやすいです。 ▼訪問 現状のご利用状況やお困りな点などをヒアリング。はじめのうちは先輩と一緒に訪問します。訪問後は上司や先輩からアドバイスをもらいながら次回に繋げます。 ▼提案 お見積書や提案資料をお持ちして、ニーズにあった内容をご提案します。 ▼契約 今後もサポートなどでお客様の関係がつづきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【職種・業種未経験・第2新卒歓迎！学歴不問】 ■現時点でスキルや経験は必要ありません。研修で社会人の基礎からしっかり教えます！ ※スマホ応募歓迎！ 応募時には“志望動機”は不要です！ 面接でお互いのことを知りあえたらと思います。 |
| 募集背景 | ■2013年11月に新設されたばかりの会社です！ 私たちALL Rise Groupは、主に中小・中堅企業向けにビジネスで利用できるクラウドサービスやスマートフォンを通じて、新たな価値観と感動を提案するため設立しました。昨今のスマートフォン普及やビジネス用アプリケーションの多様化に伴い、業界は拡大する見込みです。今回、より成長・拡大させていく為、オフィスもリニューアルし、一緒に戦い・成長してくれる営業メンバーを増員する流れになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※入社月+3ヶ月（約3.5ヶ月）の試用期間があります。 |
| 勤務地・交通 |
東京都文京区水道1-12-15 白鳥橋三笠ビル4F
交通
JR・地下鉄各線「飯田橋駅」より徒歩9分
東京メトロ丸の内線、南北線「後楽園駅」より徒歩8分 都営三田線、大江戸線「春日駅」より徒歩12分 |
| 勤務時間 | 9：00～17：30 【残業について】 成長中のベンチャー企業・営業会社というと、「遅い時間まで働く」というイメージがある方も多いようですが、弊社では決まった時間内で最大の生産性を出す事を徹底しており、19時には終礼し、ほとんどの社員がすぐに帰っています。 充実したビジネスライフを送れます！ |
| 給与 |
月給25万円以上 ＋ インセンティブ ※経験・能力などを考慮して決定いたします。再査定あり。 ※約3.5ヶ月の試用期間中は月給22万円 ＋ インセンティブ ★サブマネージャーになると、月給30万円以上 ＋ インセンティブです。 実力を正当に評価するので、稼げるのが当社の特徴！未経験入社も多く、元月収18万円の飲食店スタッフも、今では月収40万円を手にしています。 年収例
460万円／サブマネージャー・22歳
800万円／マネージャー・23歳 |
| 休日休暇 | ◆週休2日制（月8～10日／社内カレンダーによる） ◆祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 ◆特別休暇（産前6週間、産後8週間） ◆育児休暇（1歳未満の子どもを養育する場合） ◆介護休暇（常時介護が必要な家族を扶養している場合） |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給昇格制度 ◆賞与年2回 ◆社会保険完備（雇用、健康、労災、厚生年金） ◆交通費支給（上限月2万円） ◆住宅手当（家賃の25％から上限2万5000円まで） ◆残業手当 ◆インセンティブ制度 ◆結婚・出産祝金 ◆慶弔見舞金 ◆各種研修制度 ⇒基本から学べる商品知識研修、営業トーク研修、マネジメント研修など、多数ご用意しています。 ◆定期健康診断 ◆育児休業制度 ◆全従業員にiPadを支給 ◆PC1人1台支給 |
| 社長メッセージ | 会社の存在意義の1つとして、従業員の『ビジネスライフ＝人生を豊かにする』ことを、大前提に考えています。では、『ビジネスライフ＝人生を豊かにする』ためには何が必要なのか。 働きがいがある仕事。目標達成時に大きな達成感が得られること。適正な報酬をもらえること。それは1人ではなく、大切な仲間と共に。私は起業した際、そのための環境を最大限用意し、そして全員を成長させることが私の最低限の責務であると考えています。 “If now change,future will change.”「今を変えれば、未来は変わる」 ――つづきは面接でお話しましょう。 |
| 配属部署 | ★未経験から活躍する方がほとんどです！ 飲食・アパレル・運送・美容・保育など、さまざまな経歴のメンバーが活躍中です。経歴・性別・年齢など一切関係なく、社員全員に対して公平で平等な評価制度を行なっているので、誰にでも毎月昇給・昇格のチャンスがあります。 ★会社の様子がよくわかる記事が満載です！ https://www.facebook.com/allrisegroup ★まずはモバイルソリューションで基礎作り！ 凄まじい変化をし、通信の最先端を行く携帯電話。 まずはテレアポの基礎・営業の基礎・業界の基礎知識をここで身につけていただきます！ |
| 会社名 | 株式会社ALL Rise Group |
|---|---|
| 設立 | 2013年11月 |
| 代表者 | 代表取締役社長：宮本 裕志 |
| 資本金 | 2280万円 |
| 従業員数 | 52名（社員：47名／クルー：5名） ※2017年4月時点 |
| 売上高 | 6億1580万円（2016年10月期実績） |
| 事業内容 | ■MVNO事業 ■WEBソリューション事業 ■クラウドソリューション事業 |
| 事業所 | ■本社 東京都文京区水道1-12-15 白鳥橋三笠ビル4F |
| 企業ホームページ | http://ar-group.co.jp/ |
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