- 【事業内容】
- 高齢者福祉サービス 特別養護老人ホーム、老人保健施設、有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、高齢者向け賃貸住宅、認可保育園、認可外保育所（託児所）、学童保育所などの運営 等
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| 仕事内容 | 世界を股にかける事務スタッフ ★国際シンポジウムの運営にも携わります 総会やシンポジウムなどに向けての準備や各種手配・運営をはじめ、当法人のスタッフ向け海外研修の窓口対応などを幅広く担当していただきます。また、理事長・常務理事などの海外出張同行などもあり、世界を股にかけて働いていると実感できます。【具体的には】 ■海外研修の窓口対応 ⇒サンフランシスコ研修／オーストラリア研修に関わる業務。 ・研修日程調整、研修スケジュール作成 ・研修参加の応募受付 ・事前、事後研修の実施 ・研修スケジュール説明、研修同行（約1週間） ■理事長・常務理事の海外出張同行 ・出張日程調整（行先・日数の希望を受けて手配） ・宿泊先、航空券の手配 ・現地の介護事業者や要人とのアポイント調整（大使館で取り次いでいただく場合もあります） ・当日のアテンド、通訳、翻訳など ■国際シンポジウムの運営 ⇒社会福祉に関するテーマを中心に、3年に1回の頻度で主催しています。 ・会場の手配、案内状の送付（国内外にご案内します） ・ゲストのスケジュール調整、航空券・ホテル・送迎の手配 ・発表資料の作成（資料の翻訳業務もあります） ・行政機関への後援依頼 ■全国ノーリフト施設協議会の運営 ⇒愛知県を中心に青森～長崎までの40弱の法人が加盟する会を主催。 ・研修や会議の会場、宿泊先の手配 ・広報活動、参加者募集、スケジュール調整、当日の運営 ※海外向けの英語を使った業務も多いですが、国内向けの業務もコンスタントに発生していますので、英語を使用した業務ばかりではありません。法人運営に関するあらゆる業務を担うのが、当法人の事務スタッフだとお考えください。 |
|---|---|
| 応募資格 |
大卒以上職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
＜未経験、第二新卒、歓迎！＞ ■英語力をお持ちの方（目安としてTOEIC800点程度 ※必須ではありません） ⇒留学経験のある方や、日常・ビジネスでの英会話が難なくできる方 ※これまでの職種経験・業種経験は問いません。 |
| 募集背景 | 介護施設や保育施設を運営し、福祉のトータルサービス事業を展開する当法人。愛知・岐阜・長野に42施設、153事業所の福祉施設を展開しています。高齢化が進む中で、全国屈指の規模を誇る社会福祉法人として、多くのお客様にご利用いただいています。今後も新たな施設の開設や、お客様への充実したサービスを展開していく考えです。今回の募集は長年活躍してくれた職員の退職に伴う募集となっています。その職員から引き継ぎを行ないながら、仕事を覚えていっていただければと思っています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正職員※入社後2ヶ月間は試用期間として、契約職員となります。条件は正職員と同じです。 |
| 勤務地・交通 |
本部／愛知県名古屋市東区葵3-25-23 ジョイフル千種内 サンライフ本部
★転居を伴う転勤はありません。 ★千種駅からスグのアクセス抜群の立地。同施設の1Fにはフレンチレストラン、屋上には庭園があります。 交通
JR線・地下鉄東山線「千種駅」より徒歩3分
|
| 勤務時間 | 1ヶ月変形労働時間（週平均40時間） ※基本は9：00～18：00で働いています。 ※月の所定労働時間は、31日の月は176時間、30日の月は170時間、28日の月は160時間です。 |
| 給与 |
月給 24万円以上 ※経験・能力などを考慮し、さらに加給・優遇します。 |
| 休日休暇 | ■週休2日制（土・日）※年3～5回程度、土曜日の出勤があります。 ■祝日 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇（有給消化率70％以上） ■誕生日休暇 ■結婚休暇 ■忌引休暇 ■慰労休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■看護休業 など |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（6月） ■賞与年2回（7月・12月） ■交通費支給（当法人規定あり） ■地域手当 ■職務手当 ■扶養手当 ■住居手当 ■各種社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ■退職金制度 ■奨学金制度 ■資格取得支援制度 ■家族の利用料減免制度 ■海外研修 ■永年勤続表彰制度 ■優秀職員表彰制度（個人賞・理事長賞） ■職員用託児所あり ■福利厚生助成金制度 ■慶弔制度 ■会員制リゾートホテル |
| 配属部署 | 2013年4月に立ち上げた、法人本部「SUNSUN総合研究室」への配属となります。現在は2名が在籍しています。法人本部全体では40名の職員がおります。 |
| 会社名 | 社会福祉法人サンライフ |
|---|---|
| 設立 | 1987年（設立年代表/社会福祉法人サンライフ） |
| 代表者 | 理事長 堤 修三 |
| 資本金 | 社会福祉法人のため、資本金はありません。 |
| 従業員数 | 2350名（パート含む）（グループ合算） |
| 売上高 | 【事業収入】（グループ合算） 166億円（2018年3月期実績） 165億円（2017年3月期実績） 160億円（2016年3月期実績） 155億円（2015年3月期実績） |
| 事業内容 | 高齢者福祉サービス 特別養護老人ホーム、老人保健施設、有料老人ホーム、グループホーム、デイサービス、高齢者向け賃貸住宅、認可保育園、認可外保育所（託児所）、学童保育所などの運営 等 |
| 事業所 | ≫≫愛知県、岐阜県、長野県内で156の事業所を展開しています。 サンライフ本部／名古屋市東区葵3-25-23（ジョイフル千種内） ※施設／愛知県（名古屋市、江南市、春日井市）、岐阜県（各務原市、羽島市、多治見市）、長野県（下諏訪町、塩尻市、岡谷市、辰野町、箕輪町、木曽町） |
| 関連会社 | 社会福祉法人サン・ビジョン |
| 企業ホームページ | http://www.e-sunlife.or.jp/ |
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