| 仕事内容 | ネットワーク・サーバエンジニア（運用・保守担当） 【運用・保守や構築の案件がたくさん！仕事とプライベートを切り分ける考え方、応援します。】Webシステム、業務システムなどのネットワーク・サーバの運用・保守や構築をお任せします。メイン顧客は、大手システムインテグレータや官公庁。あなたの理想の働き方を考慮し、相談しながら担当案件を決めましょう。 ≪ご担当頂く案件例≫ ◎Windowsシステム更改、支援業務（ユーザー技術、運用環境構築、アプリ移行） ◎大手保険会社向けネットワーク管理業務（導入・保守） ◎大手銀行運用センターでのネットワーク管理運用 ◎大手SIデータセンターでのSV、NW運用（2次対応） ◎大手SI内各種官公庁向け工事統制及び各種工程管理 ◎大手キャリア決済カード関連システム構築 ※1案件あたり3～20名のチームで担当。 ※案件の期間は1～3年のものがメイン。 ※入社後はすぐに運用・保守案件を担当いただく予定。分からないことがあれば先輩がお教えします。 ※豊富なノウハウ、案件があります。もし将来的に「設計・構築もやってみたい！」となれば、設計・構築フェーズの案件を担当することも可能です。 ≪あなたらしい働き方を営業も応援！≫ 月に2回営業が現場に訪問し、悩んでいることなどをお聞きします。働きやすい環境を作りたいと思いますので、遠慮せずに相談してください。また本社への報告書は営業が書いて提出・帰社日もないため、自分のペースで働けます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問ブランクOK
■ネットワーク・サーバの運用・保守の経験がある方（経験年数・環境・前職の雇用形態不問） ⇒エラーパターンごとにマニュアルを見ながら処理できる方を想定しています。 ※構築経験者は、さらに加給します。 ◇◆◇これまでこんな先輩たちが入社しています◇◆◇ ◎派遣として活躍してきた32歳のインフラエンジニア。一貫して運用・保守を経験。 ◎26歳の新人インフラエンジニア。マニュアルを見ながら、自己完結できるようになったことをきっかけに転職。 ◎契約社員で数々のプロジェクトをこなしてきた35歳。時折構築フェーズも担当。 ◎運用一筋の40代のベテランの方も直近で入社し、活躍中。 |
| 募集背景 | 1950年に設立され、IT事業立ち上げ後はインフラの運用・構築に強みを持って経営をしてきた当社。長年蓄積し続けてきたノウハウを駆使した質の高い仕事が支持され、東証一部上場企業を中心に多くのお客様から信頼を勝ち得てきました。結果、業界内にも太いパイプを築くことができ、今ではリピートして依頼をいただくまでに。現在も、案件依頼数は増加の一途をたどっています。しかし現在、人手が足りずに増え続ける案件全てにお応えできていない状態に…。そこで、なるべく早い時期に入社いただける方を募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員、契約社員◎雇用形態は、希望や経験・スキルを考慮し、話し合いの上決定します。 |
| 勤務地・交通 |
■東京23区内のプロジェクト先（常駐）
◎プロジェクトによって異なります。 ◎埼玉・神奈川・千葉方面の案件もございます。勤務地の希望は最大限考慮しますので、ご相談ください。 ◎転居を伴う転勤はありません。 ■本社（面接地） 東京都江戸川区中葛西 交通
プロジェクト先により、異なります。
■本社（面接地） 東京メトロ東西線「葛西駅」［西口］より徒歩3分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） ※プロジェクトにより、多少異なることもございます。 |
| 給与 |
月給24万円以上 + 賞与年2回 ◎契約社員の場合、月給25万円以上。 ◎構築経験者は、月給30万円以上を想定。 ◎経験・スキルなどを考慮し、充分に話し合った上で給与額を決定いたします。 ◎案件やスキルにより、専門性の高い方は月給40万円～50万円以上でご就業の方もいます。 年収例
350万円／27歳・運用業務経験1年
450万円／40歳・運用業務経験9年 580万円／35歳・設計構築経験6年 |
| 休日休暇 | ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※プロジェクト先により、若干異なる場合があります。 |
| 福利厚生・待遇 | ■給与改定年1回 ■賞与年2回（※） ■残業代全額支給 ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ■退職金制度（※） ※正社員のみの適用となります。 |
| 配属部署 | 【ITソリューショングループへの配属になります。】 組織の垣根はほとんどなく、社員同士は非常にフラット。20代～40代のエンジニアが活躍しています！「こんな働き方をしたい」「こんな案件やりたい」など自分の意見を気兼ねなく言える環境です。また、当社には社員を大切にする風土が根付いています。設立から64年会社を続けてこれたのも社員のおかげ。だからこそ、どんなタイプの社員も“居心地がいい”と思ってもらえる会社づくりを目指しています。 【あなたのサポートにあたる「人材ソリューション営業部」からメッセージ】 顧客からの評価はリアルタイムで個人にフィードバック。納得した上で報酬が還元できるよう、尽力してます！ |
| 会社名 | 株式会社イシカワコーポレーション |
|---|---|
| 設立 | 1950年 |
| 代表者 | 代表取締役 寺田 大介 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 120名（2023年3月時点） |
| 売上高 | 13.8億円（2023年3月期実績） |
| 事業内容 | ■人材派遣 ■キッティング ■国家試験・各種検定試験のトータルサービス ■物流・流通加工 ■データ演算処理 ■メーリングサービス ■市内特別郵便代行業務 ■企画・制作・コンサルティング ----- プライバシーマーク 10860187(10) 労働者派遣事業 派13-010987 有料職業紹介事業 13-ユ-304226 古物商 東京都公安委員会許可 第307791007152号 ISO9001：2015（浦安情報処理センター） ISO/IEC 27001:2013（浦安情報処理センター） |
| 事業所 | ■本社／東京都江戸川区中葛西5-32-8 圭盟ビル5階 ■新橋オフィス／東京都港区新橋1-18-16日本生命新橋ビル9階 ヒガシ21東京本社内 ■大阪オフィス／大阪府大阪市中央区内久宝寺町3-1-9 ヒガシ21本社内4階 ■浦安情報処理センター |
| 関連会社 | 株式会社ヒガシトゥエンティワン（東証スタンダード上場） |
| 主要取引先 | 株式会社NTTデータ NTTデータカスタマサービス株式会社 株式会社日立システムズ TOPPANエッジ株式会社 三井情報株式会社 東芝テック株式会社 株式会社スバルITクリエーションズ ICTフィールドサポート株式会社 厚生労働省 日本年金機構 株式会社帝国データバンク ソフトバンク株式会社 株式会社進学研究会 ブリヂストンサイクル株式会社 （順不同） |
| 企業ホームページ | https://www.iskc.co.jp/jinzai/ |
| 採用ホームページ | 株式会社イシカワコーポレーション 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/iskc_saiyo |
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