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株式会社オリエンタルゴールド未経験から始めるバイヤー ※できるかぎり多くの方と面接します!(730707)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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未経験から始めるバイヤー ※できるかぎり多くの方と面接します!の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/07/27 - 2015/08/30)

未経験から始めるバイヤー ※できるかぎり多くの方と面接します!
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ
茶髪、ポロシャツ、スニーカーで、月収50万円!
スーツはちょっと堅苦しい。だったら、ラフな格好で働きませんか。当社なら茶髪、ポロシャツ、スニーカーOK、派手すぎなければネイルもOK。そのうえ、ガッチリ稼げます。なんと、未経験入社の平均月収は50万円。

金や宝石、アクセサリー、ブランド品などの古物買取を手がける当社。2010年に南青山に本社を構え、今では、長野でも事業を展開しています。バイヤーは、「買い取ってほしい」というお客様先に伺うため、ほぼ100%に近い割合で成約。モノを売るわけではないこともあり、巧みな営業トークやスキルは必要ありません。また、チームで行動するため、わからないことはすぐに先輩に相談できます。

憧れのブランドのバッグがほしい、エステに通いたい、車を買いたい、海外旅行に行きたい、将来のために備えたい…などなど、現在活躍中のバイヤーの志望動機は十人十色。理由はなんでもOK。意欲があれば大歓迎です。今回は10名以上の積極採用。みんなと一緒にスタートできるこのタイミングで、稼げるバイヤーになりませんか?

募集要項

仕事内容
未経験から始めるバイヤー ※できるかぎり多くの方と面接します!
買取の依頼をいただいたお客様先に訪問して、説明やご案内、買取査定、担当エリアのルートPRなどをお任せします。買い取る商品は、金やプラチナ、アクセサリー、ブランド品などです。

【当社の特徴】
◎ご依頼があったうえでの訪問になるので、ほぼ100%に近い割合でご成約いただけます。ノルマもありません。
◎販売はないので、巧みな営業トークやスキルは必要ありません。
◎チームで行動するので、わからないことがあればすぐに先輩に相談できます。営業経験のない方でも安心してください。

【仕事の流れ】
▼お客様から買取の依頼を受けます。
電話やホームページから「使わなくなったものを引き取って欲しい」といった依頼をうけます。こちらから新規電話などをすることはありません。

▼訪問し、お品物を査定。
「査定できない、わからない」という場合は、その場でムリに結論を出す必要はありません。まずは、最低金額を提示して会社に持ち帰り、再査定を提案すれば大丈夫です。1日あたりのご契約件数は2~3件です。

▼ご希望に沿えば買い取ります。
買取後、お客様からご近所の方を紹介していただけるケースもあります。お客様と真摯に向き合い、信頼関係を築くことも大切です。

※担当エリア内でチラシを渡すなど、当社のPRをもお任せします。
※まずはメンバーから始めて、ゆくゆくは4~5人を束ねるリーダー、さらに大勢をまとめるマネージャーへとキャリアアップしていくことも可能です。
応募資格 ≪未経験、第二新卒者歓迎!≫ 35歳まで
※学歴不問
※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、年齢を制限した募集をしています。(例外事由3号のイ)
募集背景 2010年に設立され、南青山を拠点に貴金属の買取サービスを提供してきた当社。今では、長野にも展開しています。地道に築いてきた信頼やお客様のクチコミにより、反響が増えてきており、売上も順調に推移しています。増え続けるニーズにこたえるため、このたび新しいメンバーをお迎えすることになりました。10名以上の積極採用です。
雇用形態 正社員
※2ヵ月の試用期間があります。
勤務地・交通
青山本社/東京都港区南青山5-12-4 泰平南青山ビル 5階
長野支店/長野県長野市大字鶴賀田町2169-5 マインズK 1階
交通
青山本社/各線「表参道」駅から徒歩5分
長野支店/長野電鉄長野線「権堂」駅から徒歩3分
勤務時間 9:00~17:30
給与 月給24万5000円以上+歩合給
※年齢・経験・能力を考慮のうえ、決定いたします。
※試用期間2ヵ月は月給21万5000円以上+歩合給
※未経験入社の社員も平均月収50万円を超えています。
年収例
入社3カ月/月収47万円…月給24万5000円+歩合給22万5000円
入社6カ月/月収79万円…月収24万5000円+歩合給54万5000円
休日休暇 ■週休2日制(隔土・日・祝 ※祝日がある週は土曜出勤となります)
■GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、誕生日休暇、体調休暇
福利厚生・待遇 ■昇給随時
■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■交通費全額支給
■勉強会
■海外社員旅行あり ※昨年はハワイに行きました!
■社宅あり 
┗社宅利用時には、家賃補助を支給します。試用期間終了後から適用。勤務地から30分圏内に住む場合に限ります。
■産前産後休暇あり
■育児休暇あり
■私服勤務可 ※面接・研修・会議のみスーツ着用です。
配属部署 青山本社、長野支店、いずれかへの配属となります。

現在従業員数は80名。男女比率は50:50。平均年齢は20代と若い組織です。ほとんどが未経験からスタートしており、前職は、歯科受付、工場スタッフ、アパレル販売、お笑い芸人、フリーターと多種多様。わからないことは先輩が丁寧に指導するので、何でも聞いてくださいね。
教育制度 ■随時、勉強会があります。
入社1日目は、事業内容、ルール、古物商・貴金属に関する知識や法律について学びます。その後も、月1回は勉強会を実施。わからないことは先輩に遠慮なく聞いてくださいね。

■月1回、オペレーション会議を実施します。
1カ月を振り返り、業績の確認を行ないます。また、「最近読んだ本」について情報を共有するなど、仲間同士の貴重な意見交換の場ともなっています。

★「バディ制」を導入しています。
先輩社員が教育係(バディ)となって新入社員と2人1組となり、実務指導や職場生活上の相談にものってくれます。

会社概要株式会社オリエンタルゴールド

会社名 株式会社オリエンタルゴールド
設立 2010年11月
代表者 今井弘幸
資本金 200万円
従業員数 80名(2015年3月現在)
売上高 6億2000万円(2015年12月期実績)
事業内容 古物商(貴金属地金・貴金属製品・宝飾品・金貨の買取)
事業所 青山本社/東京都港区南青山5-12-4 泰平南青山ビル5階
千葉支店/千葉県千葉市中央区新町3-7 高山ビル8階
長野支店/長野県長野市大字鶴賀田町2169-5 マインズK 1階
広島支店/広島県広島市中区紙屋町2-2-7 紙屋町FIビル4階
企業ホームページ http://orientalgold.jp/
採用ホームページ 株式会社オリエンタルゴールド やってみたい1%⇒やってよかった100%へ!仲間と働…
https://en-gage.net/orientalgold_saiyo
個人名の表記について
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