プログラマ・システムエンジニア ※残業手当(全額)、住宅手当、家族手当、年間休日120日以上。の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/07/30 - 2015/09/02)
プログラマ・システムエンジニア ※残業手当(全額)、住宅手当、家族手当、年間休日120日以上。
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日
エンジニアデビューは、44年間ずっと黒字経営の会社でどうぞ。
★半分のお客様と20年以上お付き合いしています。
設立は1971年。IT業界では長い歴史を誇る当社。44年かけて築いてきたお客様との関係性の良さは確かなものです。20年以上取引をしているお客様が半分、10年以上取引しているお客様が80%。設立からずっと黒字経営を続けています。
★新人の教育には自信があります。
毎年新卒社員を受け入れているため、教育に関するノウハウは豊富。今回も充実した研修をご用意しています。システムのことはもちろん、ビジネスマナーもイチからきっちり学べるため、未経験でも安心。ITに詳しくなくても大丈夫です!
★営業、人事、総務…。元エンジニアばかりです。
営業や管理部門のほとんどがエンジニア出身。気持ちをわかってくれるので、面談などでは的確なアドバイスをくれます。「手に職をつけたい」「エンジニアってカッコよさそう」…。理由はなんでもOK。少しでも興味があれば、ぜひご応募ください。
募集要項
仕事内容 |
プログラマ・システムエンジニア ※残業手当(全額)、住宅手当、家族手当、年間休日120日以上。 パソコンやITに詳しくなくても大丈夫です。まずは約2ヵ月の研修を通じて、社会人としてのマナーやパソコンの基礎などを学んでいきましょう。研修後はあなたのレベルに合った仕事を任せていくので、しっかり着実に経験を積んでいける環境です。
▼エクセルを学ぶことからスタート。 まずは2~3日間でエクセルの基礎を習得。数値入力や罫線を引くといった基本的なところから始め、関数を使った表作成などもマスターしていきましょう。同時に、ビジネスマナーに関する研修も実施します。
▼1~2ヵ月のプログラミング研修。 マニュアルを見たり、課題テストを解いたりしながら、プログラミングの仕方などを覚えていきます。ECサイトのショッピングカートや販売管理システムといった簡単なシステムを実際につくる研修では、講師役の先輩エンジニアが各工程で理解度を確認。一歩ずつ着実に基礎を身につけていけます。
▼いよいよ現場へ。 あなたの希望やレベルなどに応じて、プロジェクトを決定。下記は当社がこれまでつくってきたシステムです。 ◎通信業者向け契約管理システム ◎医療情報ネットワークシステム ◎公的年金システム ◎官公庁向けシステム |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
≪職種・業種未経験、第二新卒、歓迎します!≫ ★「パソコンは触ったことがない」「スマホしか持ってない」「ITのことはよくわからない」でも大丈夫!「手に職をつけたい」「正社員になりたい」という方、ぜひご応募ください! ※学歴不問
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募集背景 |
■設立以来、44年間黒字経営! 1971年の設立以来、半数以上のお客様から20年以上継続的にプロジェクトをいただいている当社。エンジニアが活躍してくれているおかげで、年々評価は上がっており、取引は増える一方です。この状況を今後も維持するために、エンジニアを増員することになりました。未経験でも心配いりません。充実した研修があるので、じっくり着実にスキルを身につけていけます。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 |
勤務地・交通 |
東京都(23区内が中心)もしくは神奈川県のプロジェクト先 ※希望を考慮します。 ※本社/神奈川県川崎市川崎区駅前本町11-2 川崎フロンティアビル8F
交通
プロジェクト先により、異なります。
※本社/JR「川崎駅」徒歩2分・京急線「京急川崎駅」徒歩1分
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勤務時間 |
9:00~18:00 ※プロジェクト先により異なります。 |
給与 |
月給18万円以上+賞与年2回+残業手当(全額支給)+各種手当 ※あなたのスキルや経験を充分に考慮し、話し合いのもと決定します。
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休日休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ※プロジェクトの進行具合によって、ごく稀に休日出社する場合があります。その際には振替休日を取得していただけますが、あらかじめご了承ください。
★年間休日120日以上 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回(4月) ■賞与年2回(7月・12月) ■交通費支給(2万4000円まで/月) ■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■残業手当(全額支給) ■役職手当 ■出張手当 ■職能手当 ■資格取得奨励金制度 ※下記【資格取得奨励金制度について】参照。 ■財形貯蓄制度 ■期末特別報奨金制度 ■住宅手当 ■扶養家族手当(配偶者1万円、第1子5000円、第2子以降3000円、親3000円/月) ■育児・産前産後休暇
☆まだまだあります、ちょっと嬉しい福利厚生! ◎社員旅行(伊香保、伊東、勝浦温泉など。2014年は石和[いさわ]温泉へ行きました。) ※他、設立40周年記念として韓国へも行きました! ◎スポーツや趣味の同好会活動 ◎法人契約リゾート施設(大手アミューズメントパーク、伊豆の山荘など) ◎バースデイプレゼント |
資格取得奨励金制度について |
エンジニアがスキルを客観的に証明できるのが、資格。当社では、キャリアアップのために資格取得を奨励しており、合格時には一時金をご用意しています。
◎基本情報技術者 10万円 ◎応用情報技術者 20万円 ◎プロジェクトマネージャ 45万円 ◎システム監査技術者 50万円 ◎ITストラテジスト 60万円
◆社員に聞きました。 Q.実際に取得されている方は何名いますか? 年間10名ほどの方が取得しています。自分の周りにも資格保持者が結構いるので、参考にさせていただいたりもしていますよ。資格対策の相談にも、のってもらっています。 |
会社の雰囲気について紹介します! |
普段はそれぞれのプロジェクト先で活躍していますが、納涼祭や社員旅行、バーべキューといったイベントには多くのエンジニアが参加。社長も交えて盛り上がっています。また、営業や人事総務の半数以上はエンジニア出身。エンジニアの立場に立ち、やりたいことと出来ることのバランスを踏まえた案件の紹介が可能です。相談もしやすいですし、「堅苦しいのはちょっと…」というエンジニアとは飲みながらラフに話し合うことも。馴染みやすい環境だと思いますよ。 |
株式会社アプリコットのプログラマ・システムエンジニア ※残業手当(全額)、住宅手当、家族手当、年間休日120日以上。(730308)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
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