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みつばち保険グループ株式会社来店型保険ショップのカウンタースタッフ(新規開拓・訪問営業なし)(730018)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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来店型保険ショップのカウンタースタッフ(新規開拓・訪問営業なし)の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/07/23 - 2015/08/26)

来店型保険ショップのカウンタースタッフ(新規開拓・訪問営業なし)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問
最高の提案でお客様に最高の笑顔を提供できる仕事です。
【来店型保険ショップとは】
今ではどこの街でも見かけるようになった来店型保険ショップ。当社は30社以上の保険会社の商品の中からお客様に最適なプランをご提案する乗合型の保険代理店です。保険契約の継続率が極めて高く、消費者から強く支持されていると言える来店型保険ショップは、今後もさらに出店が拡大すると言われています。

【来店型保険ショップの魅力】
保険に興味があるお客様から訪ねて来られる来店型保険ショップの仕事は、保険の説明や提案に集中することができ、誰もが苦労する新規開拓がない点が魅力です。また、お客様にご納得いただけるよう、わかりやすく丁寧な説明を心がけていますので、お客様からの信頼も厚く、感謝される場面が多いのが特徴です。

【チャンスにあふれた会社】
「みつばちほけん」は、店舗メンバーの仲がよく、いつも朗らかに勤務しているのが特徴です。しかも、年齢や経歴等に関係なく公平に評価する人事制度を採用し、入社1年以内での店長就任や20代での店長抜擢も珍しくありません。業界未経験入社でも安心です。

募集要項

仕事内容
来店型保険ショップのカウンタースタッフ(新規開拓・訪問営業なし)
<ポイント!>
★来店されるお客様への対応、保険プランの提案が主な仕事です。保険加入や見直しについて課題を感じているニーズのあるお客様がショップを訪ねてくださいます。お客様の立場になって最適なプランを提案してください。

★人生には誰もが経験する様々な「まさか」が存在します。お客様が具体的に認識されているお困りごと、つまり「顕在ニーズ」だけでなく、ご自身では気づかれていない必要な保障、つまり「潜在ニーズ」まで汲み取って、お話を伺ってください。

★わざわざショップに足を運んでくださるお客様に提供するサービスは、質の高いものでなければなりません。「保険料が安くなった」という満足だけでなく、いざというときに「ああ、よかった」と感謝して頂ける提案までも行える保険のプロになっていただくことを、みつばちほけんは皆さんに期待しています。

★当社には保険業界未経験で入社して活躍されている方が多数在籍しています。知識の不足は時間が解決してくれます。あなたが経験してきた人生そのものが価値です。みつばちほけんは、人物本位のポテンシャル採用です。

★みつばちほけんでは、現場経験を重視する人材育成を行っています。業界未経験の方でも入社後本社での集合研修は最低限の1週間程度とし、会社が認定した人材育成が得意な店長のいる店舗でOJTを中心とする研修を1ヶ月程度行います。その後、各店舗に本配属となります。

★未経験者は仕事に慣れるまでの期間が不安なもの。当社では前職考慮の給与額保障を行っているほか、店舗単位で目標達成を目指すチームプレーの評価を行っています。そのため、所属する店舗さえ目標達成していれば、例えご自身による成約が少なくてもインセンティブを支給します。ですから、一人前になるまで安心して経験を積むことができます。
応募資格 《学歴不問、業界・職種経験不問》
★店頭販売や個人向け営業の経験がある方歓迎
★保険や金融に関する知識・経験は一切必要ありません
募集背景 全国で直営及びFCにて来店型保険ショップ「みつばちほけん」を展開している当社。今回は、直営店舗で勤務していただける方を募集する増員募集です。
来店型保険ショップ業界トップ規模を誇る当社は、お客様へのサービスの質の一層の向上を通じて、業界ナンバーワンの規模と質の保険ショップになることを目指しています。
お客様からより一層「選ばれるみつばちほけん」を目指すとともに、これまで培った経験や能力を新しいフィールドで活かしてみませんか。
雇用形態 正社員
※試用期間6カ月
勤務地・交通
茨城、栃木、群馬、埼玉、千葉、東京、神奈川

※育成計画に応じ、転居を伴う転勤あり
交通
勤務地により異なります。
勤務時間 10:00~21:00(シフト制)実働7.5時間
※店舗により異なる。シフトはスタッフ同士で相談し決定。
給与 月給21万円~59万円+インセンティブ
※業務に活かせる経験・能力を考慮し決定
※別途各種手当あり
年収例
490万円/入社1年目・女性/月給26万円+インセンティブ※社内評価による
580万円/入社2年目・男性/月給35万円+インセンティブ※社内評価による
休日休暇 月7~11日/シフト制 (会社カレンダーによる)
※原則週休2日

年末年始
有給
慶弔
特別
産前産後 ※取得実績あり
福利厚生・待遇 ■昇給:年4回
■交通費支給(上限3万5000円/月)
■社会保険完備
■月次インセンティブ 、四半期インセンティブ
■各種キャンペーン金支給
■単身赴任の際の住居費用一部会社負担
■資格取得支援


≪各種研修制度≫
◎保険に関する導入研修(東京本社で実施)
◎各種研修
◎直営店舗でのOJT 他
職場の雰囲気 新入社員でも社長のことを「さん」づけで呼ぶ自由な雰囲気の当社。店舗でも本社でも、来客からは従業員の朗らかさが特徴だとよくご指摘を受けます。評価制度も店舗単位のチーム戦を重視しているので、誰がお客様の面談をするのかといったことでのいさかいはなく、店舗スタッフ全員の仲が良いのが特徴です。
また、黄色を基調としたやさしいイメージの内装とオリジナルキャラクターみつばちの「ぶんぶん」の配置で親しみやすい雰囲気の店舗は、お子様やご家族連れから広くご支持いただいています。

会社概要みつばち保険グループ株式会社

会社名 みつばち保険グループ株式会社
設立 2001年12月27日
代表者 代表取締役社長 小林 尚哉
資本金 10億8867万円
従業員数 257名(2014年12月末現在)
事業内容 生命保険・損害保険の募集業務及び付帯業務。来店型保険ショップ「みつばちほけん」の運営/FC本部業務
事業所 ■運営本部/
〒105-0004
東京都港区新橋4丁目11番1号 A-PLACE新橋2階

■来店型保険ショップ/
東京都/八王子東急スクエア店、多摩イオンモール日の出店、新宿タカシマヤ店、イオン南砂店、調布マルエツ国領店、府中くるる店、コーナン府中四谷店、フレンテ笹塚店
神奈川県/フレスポ小田原店、ウイング久里浜店、イトーヨーカドー川崎店、イトーヨーカドー藤沢店、鶴見西口フーガ店

ほか全国46店(直営店舗)
キャリアパス みつばちプランナー(MP)制度として、5段階の等級を設定し、それぞれの成長目標を具体的に設定しています。
▼プランナー
▼チーフ
▼キャリア
▼シニア
▼エグゼクティブ

また、キャリアまで成長すると、それ以降は、エリアマネージャー、統括長、役員への道も開けます。
企業ホームページ http://mitsubachihoken.com/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
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