- 【事業内容】
- ■管工事 ： 空調・給水・排水管等更生工事（パイプライニング）及び更新工事 ■外壁清掃 フッ素コーティング（ピュアウォール）・外装リニューアル ■リフォーム・排水管洗浄 国土交通大臣 許可（特-23）第17269号 ・管工事業 ・土木工事業 ・塗装工事業 ・防水工事業 ・内装仕上工事業
勤務地
ルート営業、代理店営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
| 仕事内容 | ルート営業 給水・排水管を再生工事（パイプライニング）の提案、そして工事の施工管理業務までトータルにお任せします。お客様となるのは大手マンションの管理会社や管理組合。1人2～3社を担当。いずれも長年お取引のあるお客様ばかりです。＜仕事の流れ＞ ▼給排水管の現状診断 配管の老朽化は必ずメンテナンスが必要になります。放っておくと、水漏れや赤水が発生してしまうことも。そこで、専用機器を使って配管の状態をお客様と共に確認し、対策について打ち合わせを行ないます。 ▼提案＆受注 調査結果をもとに、管更生・更新工法を使い分けた工事を提案。施工内容や工期、見積もりなども、詳しくご説明しましょう。 ▼説明会 工事の内容や日程をお知らせするため、住民の方へ説明会を実施。工期は規模によって様々なので、その期間の断水や個人宅にお伺いする点など、不安に思われることもたくさんあります。一つひとつケアしていきましょう。 ▼工事スタート 実際の工事は、協力会社が担当。予定通り仕事が進んでいるかスケジュール・工程・品質管理を行ないます。協力会社のメンバーは、20～40代の男性がメインです。気持ちよく仕事ができるように、信頼関係を築くことが大切です。まずは、明るい挨拶から心がけていきましょう。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問【未経験・第二新卒歓迎】 ※前職の経験は問いません。 実際に接客・販売、企画、など業界も職種も異なる前職から転職してきたメンバーがたくさんいます！ ※建築設備関係の知識は研修で身に付けることが可能！資格取得支援もあります。 |
| 募集背景 | マンションなどの給水・排水管を再生工事（パイプライニング）＆更新工事の事業で成長を続けてきた当社。前身の会社から合わせると約30年の歴史があります。確かなノウハウと特殊工法でスピーディーかつ丁寧な仕事ができると、長年お取引のある管理会社や管理組合の方との関係性も良好。年々、依頼が増えている状況です。そこで、新たなメンバーを募集することになりました。8月中に2名の採用を予定しています。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間6ヶ月。 ※退職金のカウントは試用期間終了後からになります。 |
| 勤務地・交通 |
東京支社／東京都新宿区高田馬場3-35-2
交通
JR山手線、西武鉄道新宿線、東京メトロ東西線「高田馬場駅」より徒歩10分
|
| 勤務時間 | 9：00～17：30 ※直行・直帰も可能です。 |
| 給与 |
月給21万円～38万円※経験・能力を考慮の上、決定。 年収例
590万円／35歳・月給28万円＋賞与
520万円／30歳・月給24万円＋賞与 460万円／25歳・月給21万円＋賞与 |
| 休日休暇 | ■隔週休2日制(隔土・日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ＜有給休暇が取りやすい社風です！＞ 有給を祝日と組み合わせて、大型連休を取得することも珍しい話ではありません。 また、隔週土曜日は出勤ですが、子どもの運動会などがある場合は、社員同士で仕事をうまく調整して、休むことも。おたがいに働きやすいように協力する風土があります。 |
| 福利厚生・待遇 | ◇昇給年1回（7月） ◇賞与年3回（6月、12月、3月）※昨年実績4ヶ月 ◇各種社会保険完備 ◇交通費全額支給 ◇退職金制度あり ◇資格取得支援制度 ◇家族手当 ◇出張手当 ◇報奨金 ◇時間外・残業手当 |
| 配属部署 | 現在、東京支社には18名が在籍しています。男女比率は16：2です。平均年令は約35歳。中途入社は12名と多く、打ち解けやすい雰囲気です。飲み会で、おたがいのプライベートな話をすることも多く、おたがいに家族サービスができるように協力する風土が自然とできあがりました。その結果、この10年では定着率90％、この3年ではなんと100％と高い数字を誇っています。 |
| 教育制度 | 入社後は、まず大阪本社にて座学研修を受けていただきます。建築設備関係の基礎知識から、オリジナルの工法といった技術面まで、働き始める前にしっかりと理解することが可能です。もちろん、その間の滞在費などは会社が負担するのでご安心を！ その後、現場に配属されますが、数ヶ月～半年は、まだまだ学ぶ期間です。焦らず、ジックリと先輩の仕事を見て学んでいきましょう。少しずつできるところから仕事を任せていく予定です。 また、当社では『管工事施工管理技士』などの資格取得支援制度も整えています。手に職をつけて、長く働いてください！ |
| 会社名 | 大阪ガスリノテック株式会社（大阪ガスグループ） |
|---|---|
| 設立 | 1991年4月12日 |
| 代表者 | 代表取締役社長 末澤 伸也 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 31名 |
| 売上高 | 26億1000万円（2014年3月期実績） 24億7000万円（2013年3月期実績） |
| 事業内容 | ■管工事 ： 空調・給水・排水管等更生工事（パイプライニング）及び更新工事 ■外壁清掃 フッ素コーティング（ピュアウォール）・外装リニューアル ■リフォーム・排水管洗浄 国土交通大臣 許可（特-23）第17269号 ・管工事業 ・土木工事業 ・塗装工事業 ・防水工事業 ・内装仕上工事業 |
| 事業所 | 本社／大阪市大正区三軒家東2-13-28 東京支社／東京都新宿区高田馬場3-35-2 |
| 30年以上の実績があります | 1984年 ガス厨房機器メーカー（株）ターダ（大阪ガス100％出資）にて管更生事業「パイプライニング」の新規事業を開始 1987年 「NPC工法」の実施許諾契約を締結 「PIPS工法」の実施許諾契約を締結 1991年 （株）ハーマンより分社し（株）ハーマンエンジニアリング（ハーマン60％ 大阪ガス30％ アーバネックス10％出資）を設立 2001年 「ASL2工法」の実施許諾契約を締結 2000年 管更生工事で業界初の「ISO9001」の認証登録 2012年 大阪ガス（株）の直接子会社化により、大阪ガスリノテック（株）に社名を変更 |
| 企業ホームページ | http://www.renotech.jp/ |
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