REERACOEN SINGAPORE PTE.LTD
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海外営業の現在掲載中の転職・求人情報

海外で活躍する営業の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/07/06 - 2015/08/02)

海外で活躍する営業
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日転勤なし
メーカーや商社じゃなくても、道はある。未経験から、海外へ。
「海外で活躍できる仕事」といえば製造業や商社をイメージしがちですが、選択肢はそれだけではありません。英語力と意欲があれば、未経験からでも海外に生活拠点を移して活躍できる。そんな仕事が当社にはあります。

当社はネオキャリアグループの一員。アジア各地において、日系企業や地元企業と現地の優秀人材とを結びつける、人材紹介事業を展開しています。

グループは今期年商100億円を突破し、来期は200億円に迫る勢い。アジア拠点もシンガポール、タイ、インドネシア、フィリピン、ベトナム、マレーシア、台湾と次々に立ち上げ、さらに新規拠点を10以上増やしていく計画です。

今回入社される方には、まずはプレイヤーとしてご活躍いただきますが、実績次第でシンガポールの責任者や、今後立ち上がる新拠点の責任者といったポストもお任せします。事実、現在インドネシア・チカラン拠点の責任者である上小牧は、22歳で中途入社し、24歳のときに現職に抜擢されました。

メーカーや商社だけが道じゃない。海外への挑戦をここからスタートさせましょう。

募集要項

仕事内容
海外で活躍する営業
人材を探している企業と、当社の人材紹介サービスを利用する求職者とを結びつける仕事です。企業が求める人物像やスキルを把握しながら、その要望にマッチした人材を紹介していきます。人と企業とのかけはしとなる仕事です。

取引先となるのは、シンガポールに拠点を置く日系企業および現地企業。メーカー、IT、商社、サービスといった業種を中心に、日系企業7割、現地企業3割の比率です。主に取り扱うのは営業職や事務系職での求人。ミドルクラス人材の紹介がメインです。新規開拓が7割、既存企業との継続取引が3割となります。

<仕事のポイント>
どんな人材が欲しいのか、企業自身も明確に言語化できていないケースが少なくありません。そもそもの募集背景や、どんな仕事を任せたいのか、どんな条件で採用する予定か、などヒアリングを進めていき、求める人材像を明確にしていきます。見事、希望する条件にマッチした人材を紹介できたときには、企業と求職者の双方に貢献できた喜びを感じられるでしょう。

★求職者側への面談や交渉といった業務については、キャリアアドバイザー(CA)が行ないます。CAと密にコミュニケーションを取りながら仕事を進めていってください。

★仕事については、先輩となる営業メンバーがOJTで教えていきます。なお、シンガポールでは人材紹介サービス取扱いのために資格が必要です。(入社前に取得していただく予定ですが、試験内容はそれほど難しくありませんし、サポートしますのでご安心ください)

★シンガポール拠点はこれから拡大していく組織です。まずはプレイヤーとしてご活躍いただきますが、実績次第ではシンガポールの責任者や、今後立ち上がる新拠点の責任者といったポストもお任せします。
応募資格 【職種未経験歓迎!第二新卒歓迎!業界経験も問いません】
■英語力をお持ちの方
 ⇒TOEIC700程度を想定していますが、必ずしもTOEICのスコアをお持ちでなくても構いません。
  留学経験やビジネス上での経験などで培った英語力があればOKです。
■大卒以上
 ⇒海外での労働許可証取得にあたって大卒以上の学歴が必須となります。
募集背景 アジア各国で人材紹介事業を展開するリーラコーエン。今後さらに積極展開を進め、現在の11拠点に加えて、10以上の新規拠点を開設する予定です。
シンガポールにおいても人材紹介事業のニーズは高まっており、活況です。そのぶん、競合企業も多く参入している中で、市場における存在感を高めていくべく営業を増員します。ゆくゆくはシンガポール拠点の長や、今後新規立ち上げされるアジア拠点の長になるなど、キャリアが拓けていく環境です。まずは2名の採用を予定しています。
雇用形態 正社員
※3か月の試用期間があります。
勤務地・交通
3 Shenton Way #24-03 Shenton House, Singapore 068805

※今回はシンガポールでの募集ですが、タイ、インドネシア、フィリピン、ベトナム、マレーシア、マニラ、台湾、日本での勤務にご興味がある方はご相談ください。
交通
<最寄駅>
Raffles Place : 徒歩12分
Tanjong Pager:徒歩8分
Downtown: 徒歩5分
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)
給与 年俸制384万円以上(月額32万円以上) + インセンティブ
※上記金額をS$(シンガポールドル)にてお支払します。
※年俸の1/12を月々支給します。

<シンガポールの物価目安は以下の通り>
◎ランチ1食:約300円~
◎ミネラルウォーター:約80円~
◎家賃:月額約5万円~7万円(HDBユニットから1部屋をシェアした場合)
年収例
26歳(経験4年)/年収420万円
28歳(経験6年)/年収470万円
休日休暇 ◆完全週休2日制(土・日)
◆祝日(現地カレンダーのとおり)
◆年末年始休暇
◆その他
福利厚生・待遇 ◆昇給年2回(4月・9月)
◆月次インセンティブ
◆各種社会保険(現地制度に準じる)
配属部署 シンガポール拠点は、責任者であるマネジメントディレクターの石川(27歳・入社4年目)を含め、総勢10名の組織です。営業が3名、キャリアアドバイザーが4名、事務スタッフが2名在籍しています。平均年齢は27歳で、男女比は2:8。日本人、中国人、シンガポール人、インド人などさまざまな国の出身者で構成されています。

★責任者のポジションは必ずしも固定的ではありません。今後アジア拠点が10以上に増えていくこともあり、実績に応じて異動や昇格が活発に行なわれることが予想されます。チャンスが非常に多い環境です。

会社概要REERACOEN SINGAPORE PTE.LTD

会社名 REERACOEN SINGAPORE PTE.LTD
設立 2011年10月11日
代表者 代表取締役 西澤 亮一
資本金 32万シンガポールドル
従業員数 【単体】25名
【グループ連結】1325名(2015年7月末)
売上高 【グループ連結】
174億円(2014年9月期実績)
118億円(2013年9月期実績)
73億円(2012年9月期実績)
事業内容 リクルーティングサービス(人材紹介事業)
事業所 24 Raffles Place #17-04B Clifford Centre Singapore 048621
関連会社 <ネオキャリアグループ>
株式会社ネオキャリア
アクサス株式会社
ワイルドカード株式会社
株式会社バリューラボ
マーベリック株式会社
上海賢遊信息科技有限公司
REERACOEN BPO INC.
REERACOEN VIETNAM LIMITED
REERACOEN SINGAPORE PTE.LTD.
REERACOEN RECRUITMENT CO.,LTD.
REERACOEN SHANGHAI
PT.REERACOEN INDONESIA
REERACOEN PHILIPPINES INC.
など
企業ホームページ https://www.reeracoen.sg/jp/
個人名の表記について
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