- 【事業内容】
- ■子育て支援事業(保育園の設置・運営コンサルティング)
勤務地
ルート営業、代理店営業と他の関連する条件を組み合わせて転職・求人情報をさがす
仕事内容 | 保育園や学童・児童館の運営支援アドバイザー 当社が運営している保育園や学童施設の運営支援をお任せします。担当いただくのは、はじめは1人あたり2施設ほど。慣れてきたら、平均して5~6施設ほどです。施設の運営がスムーズに進むように数値管理をしたり、自治体へ訪問して情報収集や各種申請などを行なっていただきます。【具体的な業務としては…】 ▼担当施設のマネジメント・運営支援 園長とこまめに連絡を取り、ときには施設を訪問して、現状の確認やより良い施設運営に向けたアドバイスを行ないます。悩みや不安はないかヒアリングをしたり、職員から意見を吸い上げて本部に伝えたりと職員のケアを行ないます。 また、職員の方の勤怠管理が適正に行なわれているか、備品の補充は必要ないかなど、施設で働く職員の方はもちろん、施設に通うお子様にとっても快適な環境がつくれているかを細かくチェックしてください。施設の修繕が必要な場合は工事業者の手配や工事の立会いを行ないますし、保護者の方からの問い合わせやクレームへの対応も担当いただきます。 ▼自治体対応 新たに施設を立ち上げる際の運用方法の確認や、施設運営に向けた各種申請などを担当いただきます。また、法令改正時には内容の確認を行ないますし、待機児童がいる場合にはその改善に向けた提案なども行ないます。 < Point > 保育業界についての知識は入社後に身につけていただければ大丈夫。業務の流れや仕事を進める際の注意点については、OJTで身につけていきましょう。実際に、当社で活躍している社員の前職はカード会社の営業やアパレル業界のスーパーバイザー、ブライダル業界の営業などさまざまです。サポートやアドバイスを待つだけではなく、わからないことがあれば自ら手を挙げ周囲の協力を取り付ける姿勢があると成長が早いと思います。 |
---|---|
応募資格 |
大卒以上業種未経験歓迎
大卒以上 <保育業界未経験者歓迎> ■営業経験をお持ちの方(調整や交渉が多い仕事ですので、法人営業の経験があれば活かせます) ◎社外業務と社内業務の割合はだいたい1:1です。「営業活動ばかりは体力的に厳しいけれども、お客様とやり取りするのは好き」「社内でのデスクワークのみではなく、定期的に外にも出たい」など、バランスよく仕事がしたいという方に向いていると思います。 |
募集背景 | 業績好調に伴なう、増員募集になります。女性の社会進出や育児への理解の深まりなどが広まり、働き方にもより一層の多様性が出てきました。そんななか、子育て支援事業を展開する当社には多くの引き合いが寄せられており、多くの自治体が取引先となっています。また、社員の働きやすさを重視し、長く働ける環境づくりを進めているのが当社の特徴。育児休暇や産後休暇からの復職率は98.9%。近々復職する社員もいますが、産休に入る社員もいます。引き合いも増えていることから増員募集を行ない、より多くのニーズにお応えできるようにしたいと考えています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※2ヶ月の試用期間があります。期間中の給与・待遇は変わりません。 |
勤務地・交通 |
東京都新宿区高田馬場3-3-3三優ビル
◎転勤はありません。 交通
JR山手線「高田馬場駅」より徒歩3分
|
勤務時間 | 9:00~18:00 ※残業は月平均20時間ほど。一日にしてみると、1時間ほどです。 |
給与 |
月給22万円以上 ※20時間分のみなし残業手当を含みます。20時間以降は別途残業手当を支給いたします。 ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 年収例
社会人経験5年/月給25万円(年収400万円程度)
|
休日休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日 夏季休暇、年末年始休暇 育児休暇、産前・産後休暇 ◎年間休日122日 ※育児休暇、産前・産後休暇からの復職率は98.9%です。もうすぐ復職する社員が1名、近々産休に入る社員が2名います。 |
福利厚生・待遇 | 昇給随時 賞与年2回 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 住宅手当、退職金制度(勤続3年以上の社員が対象となります) 従業員組合、従業員持株会、社内研修制度 国内保養所、フィットネスクラブ法人契約 社員寮あり(関東のみ。入居規定あり) |
確かな企業基盤があります。 | 当社は、株式会社JPホールディングス(東証一部上場)の100%子会社です。グループとして、子育て支援事業や給食の請負事業、英語・体操・リトミック教室研修請負事業などを展開。児童館や学童クラブの運営を含め、子育て全般を支援しています。 親会社の資本金は10億円。2014年3月期の連結売上は157億4700万円と業績も安定しています。「日本の保育を変える」という志を持ち、より良い社会につながるようグループ全体で連携していきます。 |
会社名 | 株式会社日本保育サービス |
---|---|
設立 | 2004年10月1日 |
代表者 | 取締役社長 荻田 和宏 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 2671名(パート・アルバイト967名含む) ※単体 3144名 ※グループ連結 |
事業内容 | ■子育て支援事業(保育園の設置・運営コンサルティング) |
事業所 | 本社/名古屋市東区葵3-15-31千種ニュータワービル17F 事業本部/ 東京都新宿区高田馬場3-3-3 三優ビル3F |
関連会社 | 株式会社四国保育サービス |
主要取引先 | ■東京都 中央区、港区、新宿区、台東区、墨田区、大田区、世田谷区、杉並区、豊島区、北区、板橋区、江戸川区、江東区、練馬区、渋谷区、品川区、中野区、目黒区、千代田区、文京区、西東京市、国分寺市、稲城市、三鷹市、調布市、小金井市、町田市、小平市 ■神奈川県 横浜市、川崎市、相模原市、大和市、茅ヶ崎市 ■埼玉県 川口市、狭山市、志木市、さいたま市、坂戸市 ■千葉県 千葉市、野田市、浦安市、市川市、習志野市 ■愛知県 名古屋市、瀬戸市、津島市、尾張旭市、江南市、大府市、長久手市、豊明市 ■宮城県 仙台市 ■大阪府 大阪市、箕面市、八尾市 ■北海道 札幌市 ほか |
企業ホームページ | http://www.nihonhoiku.co.jp/ |
株式会社日本保育サービスの保育園や学童・児童館の運営支援アドバイザー(728807)の転職・求人情報は掲載を終了しています。
現在、掲載している転職情報は下記のリンクよりご確認いただけます。