エン・ジャパン株式会社(東証一部上場)
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コピーライターの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/07/02 - 2015/07/29)

コピーライター
正社員学歴不問転勤なし上場企業
「正社員雇用」は、クオリティへの約束です。
エン・ジャパンは創業時から、自社で「正社員」としてコピーライターを育てています。それは、1年や2年でマスターできる仕事ではないから。しっかりと人材を育て、高いクオリティの広告づくりにこだわり続けることが、人を動かす「仕事の広告」をつくる側としての責任だと思っています。企業規模や売上は一番でなくても、正直で、詳細な原稿づくりにおいては一番でありたい。非効率と言われても、質を疎かにはしない。業界でも独自の文化を貫いています。

仕事を探す人と、人を求める企業。両者をつなぐのは、簡単ではありません。知名度の高くない企業を、どうすれば魅力的に感じてもらえるか。複雑な仕事内容を、どう噛み砕くか。求職者の思いを、どうやって汲み取るか。入社後にギャップが出ないようにするには、何を伝えるべきか。考えることは無数にあります。

企業と求職者の求めるものを見極め、的確にマッチングする。それを私たちは設計と呼び、クオリティと呼びます。安易な表現や思いつきに逃げない、商業文章としてのクオリティを追求していきませんか。

募集要項

仕事内容
コピーライター
会員数400万人超の求人サイト「エン転職」に掲載する、求人広告のコピーライティングです。単に求人情報をまとめる仕事ではありません。企業が求めている人材を明確にし、その人材が反応する広告をつくる仕事です。入社後は先輩のアドバイスや周囲のサポートなどを通じてウデを磨けます。

≪仕事の流れ≫
▼営業が企業へ訪問し取材
▼営業との打ち合わせ
└営業から、企業の方針や任せる仕事内容、求める人材像など取材内容を聞き、広告戦略を打ち合わせ。
 転職市場の動向を踏まえたターゲットを設定し、広告での訴求内容も決定します。
 広告の企画・設計はコピーライターが主導。営業が集めた情報をどう活かすかが、腕の見せ所です。
▼コピーライティング
└入社後しばらくは、先輩がコピーチェックを実施。
 文章表現だけでなく、求人広告特有のノウハウやメディアの特性・テイスト等についても教えます。
▼原稿提出~修正
└完成後、営業が企業とやり取りを行ない、コピーライターが原稿内容を調整・修正。
 企業とのやり取りからコピーライターが担当することもあります。
▼文字校正
▼入稿

≪単なる言葉遊びや華やかな表現ではなく、狙った人材だけに届くクリエイティブの追求≫
ゴールは、クライアントが本当に求める人材を採用すること。目立つことやカッコよさではなく、求められる効果を最大化できる広告を作成します。いかに効果を見込める仮説を考えだすか、いかにターゲットを応募に導く機能的なコピーを書くかが重要です。
応募資格 ≪第2新卒の方、人材業界が初めての方、歓迎!≫
学歴不問/仕事において何らかのライティング経験をお持ちの方(ジャンル・媒体不問)
◎「物事の課題をみつけ、仮説を立てて解決する」ことが面白いと感じる方に最適です。
募集背景 シェア拡大に向け、増員を行ないます。

現在、景気が好調につき、求人案件数が増加している状況です。マーケットが拡大する中、当社としてもシェアを伸ばしていきたいところ。今後、多数の受注が舞い込むことを予見して、クリエイティブセクションの増員を行ないます。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
■東京オフィス/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー33F
■名古屋オフィス/愛知県名古屋市中区丸の内3-17-13 いちご丸の内ビル7F
交通
■東京オフィス
東京メトロ丸ノ内線「西新宿駅」よりダイレクトイン
都営地下鉄大江戸線「都庁前駅」より徒歩5分
各線「新宿駅」より徒歩10分

■名古屋オフィス
地下鉄桜通線・地下鉄名城線「久屋大通駅」より徒歩1分
勤務時間 フレックスタイム制
標準労働時間 8時間/日 ※コアタイム9:00~15:00、フレキシブルタイム8:00~22:00
給与 月給25万円以上
※【正社員】での雇用です。
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※上記金額には、定額残業手当が含まれています。
年収例
年収400万円(26歳/入社2年目)
年収450万円(28歳/入社4年目)
休日休暇 週休2日制(土・日 ※社内カレンダーにより年4回程度土曜出社あり)、祝日
夏季休暇(計画年休)、年末年始休暇
有給休暇、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休業
看護休暇、育児・介護休業、リフレッシュ休暇

▼互いを賞賛し合う場「キックオフ」
3ヶ月に一度、シンボリックな活躍をした社員を賞賛しています。新人賞やベストチーム賞、社長賞など、それぞれのカテゴリごとに社長が直接表彰。全社員の前で賞賛される、またとない機会です。
福利厚生・待遇 給与改定年1回(4月)、賞与年2回(6月・12月)
各種社会保険完備(健康・厚生年金・労災・雇用)
通勤手当(3万円迄/月)、子供手当、結婚記念日お祝い金
各種研修制度、従業員持株会
定期健康診断、健保組合提携の保養施設利用
配属部署 配属先は、各オフィスの「中途採用支援事業部 制作チーム」です。求人サイトに掲載する原稿を専門に制作しています。30代前半のリーダーを筆頭に、20代と30代のメンバーで構成された組織です。年齢の近い社員が多く、休日には社員同士で旅行を企画したり、マラソン大会に参加するなど、プライベートでの仲の良さもバツグン。各オフィスは繁華街のすぐ近くですから、週末だけでなく平日の夜に飲み会をすることも珍しくありません。
教育制度 広告制作の基本的なノウハウや仕事の進め方、労務知識や広告の掲載規定についての基礎知識を学ぶところからスタート。早々に簡単な実務をお任せしていきますので、それを通じて制作現場の空気に慣れていただきたいと考えています。それから本格的なコピーライティングへ。実際に求人広告を制作し、出来上がった原稿を先輩にチェックしてもらい、その内容をもとに改めてコピーを練り直す。このフローを何度も繰り返すことで、広告のつくり方を身につけていきます。とにかくたくさんの広告を制作し、成功体験を積んでいくことが、「成果を出せるコピーライター」への最短ルート。この考えに基づいて、実践形式での教育を行なう予定です。

会社概要エン・ジャパン株式会社(東証一部上場)

会社名 エン・ジャパン株式会社(東証一部上場)
設立 2000年1月
代表者 代表取締役会長 越智 通勝
代表取締役社長 鈴木 孝二
資本金 11億9499万円(2018年3月末現在)
従業員数 【連結】2534名 
【単体】1365名
(2018年3月末現在)
売上高 【連結】
407億1000万円(2018年3月期実績)
317億1900万円(2017年3月期実績)
261億3500万円(2016年3月期実績)
196億2392万円(2015年3月期実績)

【単体】
314億3700万円(2018年3月期実績)
235億2000万円(2017年3月期実績)
178億6900万円(2016年3月期実績)
127億2500万円(2015年3月期実績)
経常利益 【連結】
97億3600万円(2018年3月期実績)
68億4800万円(2017年3月期実績)
50億4700万円(2016年3月期実績)
42億5900万円(2015年3月期実績)

【単体】
89億7800万円(2018年3月期実績)
64億4400万円(2017年3月期実績)
44億9600万円(2016年3月期実績)
37億3000万円(2015年3月期実績)
事業内容 人材採用・入社後活躍サービスの提供
(1)インターネットを活用した求人求職情報サービス
(2)人材紹介(厚生労働大臣許可番号 13-ユ-080296)
(3)社員研修
(4)人事コンサルティング、適性テスト
事業所 本社/東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワー 35階
オフィス/埼玉、船橋、横浜、名古屋、大阪、福岡
関連会社 【国内企業】
エンワールド・ジャパン株式会社
株式会社シーベース
株式会社インサイトテック
株式会社アイタンクジャパン
エン婚活株式会社
株式会社インナーコーリング
株式会社ゼクウ

【海外企業】
en world Singapore
en world Australia
en world Thailand
Navigos Group(ベトナム)
英才網聯(北京)科技有限公司
職縁人力資源(上海)有限公司
New Era India(インド)
企業ホームページ http://corp.en-japan.com
採用ホームページ 「人」、そして「企業」の縁を考える。ー エン・ジャパン株式会社 採用HP ー
https://en-gage.net/en-japan
人・組織の経営課題を網羅的に解決できる唯一の存在 エン・ジャパン株式会社 ~…
https://en-gage.net/enjapan-sales
個人名の表記について
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