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マツダ株式会社(東証一部上場)制御設計エンジニア(728458)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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マツダ株式会社の現在掲載中の転職・求人情報

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制御設計の現在掲載中の転職・求人情報

制御設計エンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/07/06 - 2015/08/02)

制御設計エンジニア
正社員完全週休2日上場企業
マツダの挑戦は、終わらない。
 
2014年3月期の連結売上高は、前年比22%増加の2兆6922億円。
営業利益は、過去最高となる1821億円を達成。
これは、マツダが取り組んできた「走る歓び」と、環境性能、安全性能という
技術の両立が、多くのファンから認められた一つの証であると考えています。

しかしながら、マツダの挑戦はまだまだ終わりません。
今後も技術開発とコスト削減を進め、「走る歓び」を追求し続けて行きます。
そのために欠かせないのが、共にクルマづくりに没頭する仲間。
そこで現在、マツダでは積極的な採用活動を実施しています。

培ってきた経験を、もっとワクワクできるクルマづくりのために。
新たな取り組みに挑戦している今だから得られる、仕事のやり甲斐があります。

募集要項

仕事内容
制御設計エンジニア
マツダの技術開発を支える、重要ポジション。

「走る歓び」を提供するクルマづくりで、2014年3月期に過去最高益を計上したマツダ。あなたには経験に応じて下記の業務をお任せします。

■つながるクルマ開発(車載機、車内外通信システムの先行・量産開発)
システム、車載機アーキテクチャ設計/アプリケーション開発(車載機・モバイル機器向け)/HMI開発

■先進運転支援システムの開発設計
・レーダ、 カメラのセンシング技術の先行開発
・性能評価・コスト見積もり、品質改善等のリード
・ドライバーへの情報提供・車両制御の構想設計/制御開発

■シャシー系エレクトロニクス、制御システム開発
・制御システム設計/制御ロジック開発

■ガソリンエンジンと電気デバイス・車両との協調システム構築
・燃焼/後処理反応技術のシステム構築、制御開発

■ガソリン・ディーゼルエンジン計測技術・システムの開発
・実験設備システムの企画・開発・導入
・設備制御の計算機システム開発/計測技術の開発・検証

■エンジン制御ユニットの設計
・タスク管理モジュール/マイコンへの入出力モジュール/エンジン・パラメータ間の信号変換モジュール/故障診断、フェイル・セイフ、他ECUとの通信モジュールの設計
・仮想ECUの実現/故障注入、マルチ・コア化に対応したソフト開発手法の確立

■車載組込制御システムに関する研究開発
車両制御システムの統合化に向けたソフトウエアアーキテクチャ、及びその実現のためのソフトウエア技術、技法の研究開発
応募資格 【高専卒以上/家電、携帯メーカーなど異業界出身者も多く活躍をしています】
■C言語による、制御・組み込み設計の経験

――――<その他、歓迎するスキル・経験>――――
◇モバイル、CE機器のHMI設計・実装経験
◇レーダ(電波)/カメラ(画像処理)に関する理論・開発経験
◇Matlab/Simulink、Modelicaなどによるシミュレーション開発経験
◇MILS/HILSの開発経験
◇車載情報機器のハードウェア設計・実装経験
◇ビジネスレベルの英語力
◇GUI・Voice UIにおける、HTML5・OpenGLなど標準技術を用いた開発環境の選定・構築経験
◇車載情報機器(ナビ・オーディオなど)の設計・実装経験
◇構想立案から体系的な技術分析経験
◇計測制御領域の計算機システムの開発経験
募集背景 今後の事業方針を実現するため、積極採用を実施。

私たちマツダが大切にしているのは、ドライバーの「走る歓び」。こうした姿勢がお客様から認められ、2013年度は過去最高益を達成しました。ただ、この現状に甘んじるつもりはありません。今後はさらに技術開発に注力し、マツダ独自の技術であるスカイアクティブテクノロジーを進化させていきたいと考えています。これを実現するためには、組織強化も急務。そこでマツダでは現在、積極的な採用を実施しています。10名以上をお迎えする予定です。
雇用形態 正社員
勤務地・交通
本社/広島県安芸郡府中町新地3-1
※U・Iターン歓迎。独身寮(家賃月2万円)や社宅を完備しています。
※引越し費用・交通費は、当社規定により支給します。
交通
JR山陽本線「向洋駅(むかいなだえき)」より徒歩3分
◆車通勤可能(駐車場完備)
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイムなし)
※標準労働時間/1日8時間

9:00~17:45 もしくは 8:15~17:00 のスケジュールで勤務する社員が多いです。
給与 固定給制 月給20万円以上
◆年齢・経験・能力を考慮の上、当社規程により優遇します。
年収例
想定年収:400万円~700万円
※経験・スキルにより変動します。
休日休暇 完全週休2日制(日曜・他1日/シフト制)、夏季、年末年始、GW、有給
◆年間休日/121日
◆半日有給休暇制度あり
福利厚生・待遇 昇給年1回、賞与年2回
交通費支給、各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
独身寮(家賃月2万円)、社宅など
※赴任の際の引越し費用・交通費は、当社規程により支給

◆マツダフレックスベネフィット
選択型の福利厚生制度。定められたポイントの範囲内で、社員個人が選んだ福利厚生メニューの補助が受けられる仕組み。さらにマツダは福利厚生会社の法人会員となっており、社員はポイント利用とは別にホテルやレジャー施設などの関連施設を安価に利用可能。
◆マツダわくわくキッズ園
子育てを行なう社員のための社内保育施設。

会社概要マツダ株式会社

会社名 マツダ株式会社
設立 1920年1月
代表者 代表取締役 社長兼CEO 小飼 雅道
資本金 2589億5709万6762円
従業員数 【単体】22121名
【連結】48849名
売上高 【単体】
2兆6358億8400万円(2018年3月期実績)
2兆4813億8400万円(2017年3月期実績)

【連結】
3兆4740億2400万円(2018年3月期実績)
3兆2143億6300万円(2017年3月期実績)
事業内容 乗用車・トラックの製造、販売等

【主な製造車種】
CX-5、アテンザ、MPV、アクセラ、デミオ、ロードスター、CX-7、プレマシー 他
事業所 本社/広島県安芸郡府中町新地3-1
東京本社、大阪支社、防府工場、マツダR&Dセンター横浜、マツダミュージアム

【研究開発拠点】
本社、マツダR&Dセンター横浜、マツダノースアメリカンオペレーションズ(米国)
マツダモーターヨーロッパ(ドイツ)、中国技術支援センター(中国)

【生産拠点】
国内:本社工場(本社、宇品)、防府工場(西浦、中関)、三次事業所
海外:中国、タイ、メキシコ、ベトナム、マレーシア、ロシア
企業ホームページ http://www.mazda.co.jp/
個人名の表記について
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