| 仕事内容 | 未経験から始めるITエンジニア≪賞与年4回！充実の研修制度と高待遇をご用意！≫ 世の中に知られていない新製品の開発に参加できるチャンスが豊富≪100％自社内開発。万全のサポート環境で一人前に育てます！≫ あなたには、カーナビゲーション製品やカーオーディオ製品などの新製品開発プロジェクトに携わっていただきます。最初はテスト・実装からはじめ、将来は企画・設計といった上流工程にもチャレンジしていきましょう。 ★充実した３ヶ月間の研修で、一人前のエンジニアへ。 未経験者の方には、約1ヶ月間でエンジニアとしての基礎知識・スキルをマスターします。「言語とは何か」「プログラミングとは何か」など初歩的な知識からしっかり学んでもらいます。基礎をマスターした後は、いよいよ実務へ。初めは、簡単なプログラミングの課題をこなしていただきます。慣れてくるまで、しっかり専任の教育担当が課題に対しての手順をレクチャーしますので、ご安心ください。 ★集中できる環境で早期にスキルアップを実現。 一括受託または自社製品の開発のため、いずれはシステムの一連の業務に携わることが可能です。最初は、仕様書をもらってプログラミングの技術を磨くところから始めてください。スキルアップをすれば、上流工程にもチャレンジすることができます。 ★エンジニアからの提案を大切にしています。 開発現場から上がった声が、新事業・新商品の誕生につながっています。当社の「JOINやG:O Hybrid Navi」も、そのひとつ。経営層への提案機会が頻繁にあるため、自身のアイデアで新たな商品・事業を生み出すことも可能です。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 《職種・業種未経験、第二新卒歓迎》 ■ITやモノづくりに興味・関心をお持ちの方、実務未経験・キャリアが浅い方も歓迎！ ★教育カリキュラムを組んでいるため、9月1日にご入社いただける方、ご応募ください。 ★5名以上の人材を採用予定！事業拡大にむけて、積極的な採用活動を展開します。 |
| 募集背景 | 事業拡大に向けての、増員募集。未経験からしっかり育成します。 カーナビやカーオーディオなどの車載ソフトウェア・組込みソフトウェア開発の分野に特化し、長年技術を蓄積してきた当社。イチからスペシャリストへと育成し技術力向上に取り組んできた結果、取引先から多くのご依頼をいただいています。現在は自社のエンジニアだけでは対応しきれず、協力会社に連携を仰いでいる状態。ですが今後さらなる成長を続けるために、できる限り自社で対応したいと考えています。意欲があれば未経験で構いません。ぜひご応募ください。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員 |
| 勤務地・交通 |
≪100％自社内開発！≫
本社神戸オフィス（神戸市中央区）、品川オフィス・田町オフィス(東京都港区)、名古屋オフィス（愛知県名古屋市） ★希望勤務地への配属です。U・Iターン歓迎！ ■本社神戸オフィス／神戸市中央区東川崎町1-1-3 神戸クリスタルタワー9F・20F ■品川オフィス／東京都港区高輪3-23-17 品川センタービルディング10F ■田町オフィス／東京都港区芝4-5-11 芝プラザビル8F ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル24F 交通
■本社神戸オフィス／JR神戸線「神戸駅」より徒歩3分
■品川オフィス／JR各線・京浜急行本線「品川駅」より徒歩2分 ■田町オフィス／都営地下鉄各線「三田駅」より徒歩3分、JR各線「田町駅」より徒歩7分 ■名古屋オフィス／各線「名古屋駅」より徒歩10分 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（実働8時間） |
| 給与 |
月給23万1380円以上＋賞与年4回 （年収350万円以上） ★上記は2015年4月の新卒初任給実績。あなたの頑張りは、きちんと収入に還元します。 年収例
25歳・経験4年／500万円
30歳・経験9年／700万円 ※賞与は年4回！エンジニアの実力は給与で正当に評価します。 |
| 休日休暇 | ≪年間休日123日！≫ ■完全週休2日制（土・日) ■春季・夏季・年末年始休暇、有給休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年4回（5・8・11・2月） ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給 ■残業手当、役職手当 ■定年後の再雇用制度あり ■慰労金とリフレッシュ休暇（勤続12年以上の社員が対象） ■社員旅行 ★スポーツ同好会を多数開催！ フットサルやテニス、スキー、スノーボードなど種目はさまざま。日頃の運動不足の解消とリフレッシュのために頻繁に行なっています。ゴルフ（社長杯を年4回）や山登りも定期的に行っています ★年数回、社内懇親会も行なっています。 新入社員の歓迎パーティや各展示会、年4回の全体会議終了後、忘年会など、会社行事として社内懇親会（飲み会のこと）を行なっています。みんなで意見を交換するなど、息抜きの場になっています。 |
| 配属部署 | ★中途入社者も数多く活躍しています。 平均年齢は32歳。男女比は7：3くらい。設立当時から活躍しているメンバー、中途、新卒を問わずさまざまなメンバーが活躍中。「プロジェクトの一部じゃなく、全体の流れに携わってもっと成長したい」と大手企業から転職してきたメンバーもいます。 さらに飲み会やゴルフコンペなどのイベントも数多く開催。特に、本社ビルの近くでは、冬にはイルミネーション、夏には花火大会を楽しむことができます。他にも社員旅行は予算を決めるところから始まり、「どこに行こう？」「何をしよう？」とみんなで話し合って決めています。 |
| 社員が語る会社の強み ～全体編～ | 『社長が何を考えているのかがよく分かる点がいいですね。例えば四半期ごとにあるキックオフでは、社長自らが3年後・5年後のビジョンや今後取引をしたい企業名などを共有してくれるんです。会社が進んでいく方向が明確になるので、自分が何をしたいかも明確になるんですよ』 『先行開発に力を入れていることが強みだと思います。例えばクライアントから寄せられた技術開発の要望が漠然としたものであっても、先行開発のおかげで素早く要望に対応できることもあるんです』 『35歳以上は半日休暇で人間ドックを受診できたり、社員旅行に行くことができたり、新しいメンバーが入るごとに懇親会をしたり…と社員に優しい点が魅力ですね』 |
| 会社名 | 株式会社ミックウェア |
|---|---|
| 設立 | 2003年3月 |
| 代表者 | 代表取締役社長 鳴島 健二 |
| 資本金 | 9970万円 |
| 従業員数 | 155名 |
| 売上高 | 63億3400万円（2016年2月期実績）※対前年比159% 39億8300万円（2015年2月期実績）※対前年比145％ 27億3900万円（2014年2月期実績）※対前年比134％ 20億3200万円（2013年2月期実績）※対前年比133％ 15億1900万円（2012年2月期実績）※対前年比111％ 13億6200万円（2011年2月期実績）※対前年比107％ 12億6500万円（2010年2月期実績）※対前年比106％ 11億9300万円（2009年2月期実績）※対前年比127％ ★設立以来、増収を続けています！ |
| 事業内容 | ■システムの企画、開発、製作及び販売業 ■システムの企画、製作に関するコンサルタント業 ■コンピュータによる情報処理受託業務及びそれに伴うサービス業務 ■コンピュータの周辺装置及び部品の販売、輸出入 ■コンピュータシステム関連の出版業務 ■コンピュータグラフィックの企画制作 ■コンピュータシステムの供給業者及び使用者に対する教育、研修、支援 ≪自社製品の開発にも力を注いでいます！≫ 「G:O Hybrid Navi」、「NaviMaster」等の自社製品も開発しています。詳しくは、下記【ホームページ】をご覧ください。 |
| 事業所 | ■本社／兵庫県神戸市中央区東川崎町1-1-3 神戸クリスタルタワー9F・20F ■品川オフィス／東京都港区高輪3-23-17 品川センタービルディング10F ■名古屋オフィス／愛知県名古屋市中村区名駅南2-14-19 住友生命名古屋ビル24F ■新横浜オフィス／神奈川県横浜市港北区新横浜2-14-30 日総第17ビル6F ■博多オフィス／福岡県福岡市博多区博多駅東1-18-25 第五博多偕成ビル3F ■MICWARE NORTH AMERICA,INC.(ロサンゼルスオフィス)／3625 Del Amo Blvd. #345 Torrance, CA90503 |
| 主要取引先 | トヨタ自動車株式会社、トヨタ自動車系列各社、富士通テン株式会社、マツダ株式会社、本田技研工業株式会社 他 |
| 企業ホームページ | http://micware.co.jp |
| 採用ホームページ | 株式会社ミックウェア 私たちと一緒に働きませんか？ https://en-gage.net/micware_saiyo |
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