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東京菱産株式会社建物施工管理≪未経験OK≫(728159)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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建物施工管理≪未経験OK≫の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/07/09 - 2015/08/05)

建物施工管理≪未経験OK≫
正社員職種未経験OK業種未経験OK内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
社員の平均勤続年数は24年5ヶ月!その理由とは…。
★確かなバックボーン!⇒当社は、売上高1兆円を超える「三菱マテリアル株式会社」の連結子会社。三菱マテリアル建材社製の押出成形セメント板などを用いた組積工事をこれまで行なってきました。確かなバックボーンを強みに、安定経営を実現しています。

★大手ゼネコンと直接取引!⇒高い技術力が認められ、長年にわたり戸田建設や大林組、鹿島建設といった大手ゼネコンと直接取引を行なってきました。景気に左右されることなく、安定的にお仕事の依頼が当社にはあります。

★福利厚生も充実!⇒月2万円以上支給される住宅手当をはじめ、家族手当や役職手当、資格手当、退職金制度など福利厚生も充実。長く働いてもらえるような制度が整っています。

★みんなが仲良し!⇒社員11名という少数制の当社。だからこそ、お互いのコミュニケーションを大切にしています。入社年次や年齢に関係なく冗談を言いあえるような雰囲気ですので、人間関係で悩むこともありません。

いかがでしょう。経験は問いません。腰をすえて長く働きたいという方、ご応募をお待ちしています。

募集要項

仕事内容
建物施工管理≪未経験OK≫
押出成形セメント板やALC板などを積み重ねる「組積工事」の施工管理をお任せします。現場はビルや商業施設がメイン。2年ほどかけて仕事を覚えていただきますので、未経験の方もご安心ください。

【そもそも施工管理って?】
工事現場で、実際に工事を行なう職人の方たちに指示を出し、工事の管理を行なう仕事です。きちんと納期を守り、依頼主の希望に沿った工事を、安全に行なうためには無くてはならない業務。ゼネコンといった依頼主と現場で働く職人の方たちとの間に立って調整を行なうのが、あなたの役割です。

【組積工事って何をするの?】
建物の外壁や内壁に、押出成形セメント板やALC板などを積み重ねる工事の一種です。現場は商業施設やオフィスビル、倉庫、マンションなど。当社はこの組積工事の施工を行なっています。

【仕事の大まかな流れ】
大手ゼネコンなどから、工事にあたり見積もりの依頼をいただく。

見積書を提出。

受注が決まったら、施工管理の担当者と実際に工事を行なう施工業者を選定。

選定が決まったら、実際に現場での施工管理がスタート。

工事が終わったら、請求書を発行。

入金確認。

【1日の流れ(例)】
午前/現場に出向いて、工事の進捗の確認・職人の方への指示だしを行ないます。

午後/オフィスにもどり、進捗に関する報告書や見積書の作成をします。

☆一人当たり多くて1年で2~3件ほど担当します。
☆半年から1年程度の工期がメインです。
☆業界の団体が開催する安全協議会といった勉強会に参加することもあります。

【研修制度】
7名いる施工管理の先輩に同行して、さまざまな現場で仕事の進め方や機材の名称などを学んでいただきます。1年半から2年ぐらいかけて、独り立ちしてもらう予定。当社でじっくり、施工管理の仕事をマスターしていってください。
応募資格 【未経験・第二新卒・フリーター歓迎!】 ※高卒以上 
★業界経験・転職回数・前職の雇用形態・社会人経験は一切不問です!
募集背景 三菱マテリアルの連結子会社として、2016年に設立50周年を迎える当社。大手ゼネコンと直接取引を行ない、これまで数多くのビル・商業施設の組積工事を手がけてきました。社員の平均勤続年数も24年5ヶ月と、長く働いている社員が多くいます。今後さらに多くのお客様の期待に応えていくためにも、組織の拡充が必要不可欠。そこでこのたび、当社で活躍して頂ける新しい仲間をお迎えすることになりました。
雇用形態 正社員 ※6ヶ月間の試用期間あり。その間の待遇・給与に変更はありません。
勤務地・交通
本社/東京都中央区日本橋小伝馬町4-2 第23中央ビル 6F ※転勤はありません。
交通
東京メトロ日比谷線「小伝馬町駅」より徒歩3分
JR総武線「新日本橋駅」より徒歩6分
勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)
※残業は月に20時間~40時間ほどです。
給与 月給20万円~35万円 ※経験やスキルを考慮します。
年収例
280万円(20歳・経験2年)
400万円(35歳・経験15年)
500万円(40歳・経験20年)
休日休暇 ◇隔週休2日制(日・隔土)※土曜日の勤務時間は、1日3時間程度です。
◇祝日
◇夏季休暇(2日)
◇年末年始休暇(4日)
◇有給休暇
◇慶弔休暇
福利厚生・待遇 ◇昇給年1回(4月)
◇賞与年2回(7月・12月)※昨年度実績:年1ヶ月分
◇社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
◇交通費全額支給
◇住宅手当(月2万円~3万円)※役職に応じます。
◇家族手当(扶養者:月1万5000円、子:月5000円)※2人目まで、子供への手当が支給されます。
◇役職手当
◇残業手当
◇出張手当
◇資格手当(1級建築施工管理技士:月3万円、2級建築施工管理技士:月1万円)
◇退職金制度
◇財形貯蓄制度
◇産休・育休制度の取得実績あり
◇オフィス内分煙
こんなメンバーと働きます!その1 川嶋/酒は飲めないが、飲み会には良く付き合ってくれます。水泳とフットサルが趣味で、職人の方やメーカーの担当者の方とフットサルの試合に参加するのが休日の過ごし方なんだとか。

新野/課長。業界の経験が長く、知識も豊富。大変な現場も粘り強い交渉で、華麗に切り抜けてきたベテラン社員です。何かあったら、彼を頼ってください。

工藤/根っからのお人よしで、基本的にNOとは言わないナイスガイ。お客様からの信頼も厚く、名指しで仕事の依頼がくることも良くあります。

岡田/部長。営業の指示をすべてとりまとめて行なっています。
こんなメンバーと働きます!その2 大村/メンバーの中で、一番落ち着いている人物。口数は基本的に少ないが、田中に対してのみ積極的にツッコミをいれています。実は飲み会にも良く参加していますので、入社後はぜひ誘ってあげてください。

田中/180cm以上の長身。持ち前のバイタリティを発揮し、仕事に対して常にエネルギッシュに取り組んでいます。猪突猛進なタイプで、一見大村と正反対のタイプに思えますが、実は大の仲良し。会社帰りに2人で良く飲みに出かけています。

兵頭/頭脳明晰な秀才。黙々と仕事を進めています。

会社概要東京菱産株式会社

会社名 東京菱産株式会社
設立 1966年12月1日
代表者 代表取締役 古北 盛行
資本金 3375万円
従業員数 35名(2018年3月現在)
売上高 11億円(2018年3月期実績)
事業内容 ◇メース(押出成形セメント板)
◇ALC・ラムダ・耐火被覆材などの販売および施工
事業所 〒103-0001 東京都中央区日本橋小伝馬町4-2 VORT日本橋本町6階
関連会社 ◇アイカテック建材株式会社
主要取引先 ◇長谷工コーポレーション株式会社
◇株式会社鴻池組
◇株式会社大林組
◇鹿島建設株式会社
◇木内建設株式会社
◇清水建設株式会社
◇西武建設株式会社
◇大成建設株式会社
◇大和ハウス工業株式会社
◇坪井工業株式会社
◇戸田建設株式会社
◇株式会社ピーエス三菱
◇三菱商事建設株式会社
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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