- 【事業内容】
- ■一般貨物自動車運送事業 ■貨物運送取扱事業 ■サードパーティロジスティクス事業（3PL） ■損害保険代理店業務
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業種
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職種×業種
| 仕事内容 | 一般事務（管理職候補としての採用もあります！） 将来の管理職候補として、当社を支える管理部門にお迎えします。経理から総務、人事、システムなど、多岐に渡る業務の中からいずれかをメインで担当いただく予定です。あなたの経験を活かし、できる業務からスタートしていきましょう。※「経理課」、もしくは「システム課」への配属となります。【具体的な仕事内容】 ≫≫「経理課」への配属の場合 ■入出金管理 ■出納業務 ■請求書の作成 ■年次決算書の作成 ■ドライバーの制服の発注 ■SR（セーフティレコーダー）の点数集計 他 ≫≫「システム課」への配属の場合 ■給与計算 ■会議資料の作成 ■社内のパソコンの不具合に関する対応 ■損害保険関連業務 他 ★上記は、あくまでも代表的な業務。その他にもお任せすることは数多くあり、課の垣根を越えて、協力し合って様々な業務に取り組んでいます。まずは、あなたのできる業務、得意分野から始めて、徐々にできる業務を増やしていきましょう。上司が中心となって皆で教えていきます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問
■経理、総務、人事、システムなど、今回お任せしたい業務のうちいずれかの経験をお持ちの方 ■普通自動車運転免許（AT限定可）※金融機関などへ外出する際に、車を使用するためです。 ※簿記3級以上をお持ちであれば尚可 ※学歴不問 |
| 募集背景 | 1963年に創業した「新雪運輸」。これまで関東一円を対象に、乳製品をはじめとした食品の低温・常温物流を主に手がけてきました。私たちが理念としてきたのは、人を大切にする精神「愛和」。その結果、大手乳業メーカー・大手パンメーカーなど、多くのお客様と信頼関係を築き、安定的な取引を行なってくることができました。そんな当社が、今回管理部門の強化のため、新たな人材を2名お迎えすることになりました。また、当社の将来を担う管理職候補としての募集でもあります。 |
| 雇用形態 |
正社員アルバイト・パート
正社員、パート※入社後6ヶ月の試用期間あり。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
| 勤務地・交通 |
■本社／埼玉県川口市芝高木1-7-14
※転勤はありません。 交通
■本社／京浜東北線「蕨駅」よりバスで15分程度
京浜東北線「蕨駅」下車、改札を出て東口へ。駅前ロータリーのタクシー乗り場前にある東武ストア沿いの歩道を、駅を背にしてまっすぐ歩き、一つ目の交差点が六差路になっています。左へ直角に曲がり20mほどの所にバス停留所があります。1番か2番どちらのバス停でも構いません。7つ目の「高木」というバス停で下車してください。降りた後方の「高木交差点」を右折し、最初の信号の左手前の白い4階建ビルが当社です。ご来社お待ちしております。 |
| 勤務時間 | 【正社員】9：00～17：30（実働7.5時間） ※残業あり 【パート】9：00～16：00（ご相談に応じます） |
| 給与 |
【正社員】月給20万～30万円（一般事務）、月給30万円以上（管理職候補） ※一般事務として採用される方は「月給20万～30万円」、管理職候補として採用される方は「月給30万円以上」でのスタートとなります。 【パート】時給1000円以上 ※お持ちのスキル・経験・年齢により、加給・優遇します。 |
| 休日休暇 | 【正社員】 ■週休2日制／毎週日曜＋月2回土曜休み（交替制） ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 【パート】 週3日以上の勤務からご相談に応じます。 |
| 福利厚生・待遇 | 【正社員】 ■昇給随時 ■賞与年2回（7月・12月）※業績による ■交通費支給（バス・電車の場合は全額支給。車通勤の場合は月1万円まで ※片道2km以上で支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■家族手当 ■退職金制度 ■がん保険（5年以上勤続の社員は任意で加入可能。保険料会社負担） 【パート】 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） |
| 配属部署について | 管理部門への配属となります。経理課には係長（30代）、新卒入社の女性社員（20代）、女性社員（40代）が在籍しています。一方、システム課には入社21年目の課長（30代）、男性メンバー（40代）が在籍。組織内の壁は無く、困ったことがあればみんなで助け合う風土があります。毎日のミーティングでは、それぞれの業務の進捗を報告。苦戦しているメンバーがいれば、業務をシェアしあうなど、協力体制はバツグン。また、歓送迎会など、みんなで食事に行く機会もあります。 |
| 会社名 | 新雪運輸株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1970年 |
| 代表者 | 代表取締役社長 瀧澤 裕司 |
| 資本金 | 6000万円 |
| 従業員数 | 392名（パート・アルバイト含む） |
| 事業内容 | ■一般貨物自動車運送事業 ■貨物運送取扱事業 ■サードパーティロジスティクス事業（3PL） ■損害保険代理店業務 |
| 事業所 | ■本社・川口営業所／埼玉県川口市芝高木1-7-14 ■東川口営業所／埼玉県川口市西立野1053-1 ■川越営業所／埼玉県川越市大字笠幡3266-1 ■三郷センター／埼玉県三郷市インター南1-3-5 DPL三郷センター内1F ■野田営業所／千葉県野田市木野崎1692-46 ■日野営業所／東京都日野市日野7773-51 ■湘南営業所／神奈川県高座郡寒川町田端1590-3 |
| 教育を大切にするスタンス | 挨拶や接客対応をはじめとしたビジネスマナーなどを学ぶ入社当日の新人研修、安全運転研修、安全品質管理教育研修、危険予知訓練、事故事例研修、管理職研修…など、さまざまな取り組みを実施しています。 たとえば、点検マニュアルの内容を詳しく整備し、“個人の感覚”に頼らない入念な点検を可能にしたり。社内研修だけでなく外部の「エコ・ドライブ講習」の機会を用意してスキルアップを目指せたり。徹底した育成を行なっている結果、全日本トラック協会が定める「安全性優良事業所」に認定。また、安全運転の徹底ぶりが認められた会社を称える全国SRグランプリで1・2・3位（小型トラック部門/2018年度）の入賞を果たしています。 |
| 「働きやすい職場認証制度」について | 令和2年8月、国土交通省において、自動車運送事業（トラック・バス・タクシー事業）の運転者不足に対応するための総合的取り組みの一環として「働きやすい職場認証制度」を創設することが決定。本制度は、職場環境改善に向けた各事業者の取り組みを「見える化」 することで、求職者のイメージ刷新を図り、国土交通省、厚生労働省が連携して、求職者の運転者への就職を促進することを目的としたものです。 「運転者職場環境良好度認証制度」認証事業者一覧サイト https://portal.untenshashokuba.jp/search/ |
| 企業ホームページ | http://www.shinsetsu.co.jp/ |
| 採用ホームページ | 新雪運輸株式会社 充実した福利厚生のもと、あなたの活躍するステージをご用意してお… https://en-gage.net/shinsetsu |
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