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朝日生命保険相互会社法人向けライフコンサルタント(726418)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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法人営業の現在掲載中の転職・求人情報

法人向けライフコンサルタントの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/07/23 - 2015/08/26)

法人向けライフコンサルタント
正社員職種未経験OK業種未経験OK完全週休2日残業月20h以内転勤なし
『結婚、出産、育児…
ライフステージが変わっても、安心して働きつづけたい』
そんな思いで転職してきたメンバーが大勢います。朝日生命は、子育てサポート企業として厚生労働大臣の認定を受けており、保育料の一部補助、育児休暇の期間延長制度など仕事と育児の両立ができる制度・環境が整っています。私自身、当社の働きやすさを日々実感しています。

まずは、子育てをしながら働くママなど、ロールモデルになる先輩がそばにいるので相談しやすいこと。1歳半の娘が発熱を繰り返してしまったときにも「早く帰って大丈夫だよ」と声をかけてもらったり休ませてもらったりと気にかけていただきました。

それから、残業が少ないこと。基本的に定時退社の職員がほとんどです。私も17時には退社し、保育園に子どものお迎えに行っています。もちろん土日も娘との時間をじっくり過ごせています。朝から家族で公園へ出かけたり娘と一緒にお昼寝をしたりとのびのびリフレッシュしています。

2年間主婦として家にいたのではじめは不安もありましたが、周囲の協力・理解のおかげで充実した毎日を過ごせています。
(Tさん・入社1年3ヶ月)

募集要項

仕事内容
法人向けライフコンサルタント
創業127周年を迎えた朝日生命。すでにお取引のある企業(様々な業界の中小法人、官公庁、税理士事務所等)にお勤めの従業員の方に対して、生命保険のご提案とフォローをしていきます。

<5年間の充実したサポート体制があります>
入社3ヵ月は主に社内で研修を行ないます。まずはビジネスマナーや生命保険に関する基礎知識を身につけるところからスタート。同期や先輩職員とのロールプレイングを通して、仕事の進め方を学びます。また、ずっと働き続けられるようにFP技能士やコンプライアンス・オフィサーなどの資格取得を推進しています。「5年間の研修・教育カリキュラム」もありますので、着実に成長していくことが可能です。その後、トレーナーや管理者としてのキャリアパスもあります。

<具体的な仕事内容>
◎すでにお取引のある企業にお勤めのお客様に対する生命保険のご提案とフォロー
担当する企業に足を運んで、まずは挨拶からスタート。顔・名前を覚えてもらい、少しずつ1人ひとりのお客様との信頼関係を作っていきましょう。その後はキャンペーンのご案内や情報ツールをお渡ししたり、予めアポイントを取っていたお客様に生命保険のご提案を行なったりします。

◎「ライフプランセミナー」等の企画・運営
お客様から気軽に、生命保険に関する相談をしていただける関係を築くため、小規模な「保険相談会」といったイベントを実施することがあります。一通りの仕事に慣れた後は、「ライフプランセミナー」などで生命保険に関するプレゼンテーションをお任せすることもあります。

実践の場では経験豊かな上司や先輩と同行して、お客様との商談の進め方について学びます。短期間で実践力・応用力を向上させていくことができるでしょう。
応募資格 <職種・業種未経験、第二新卒の方歓迎!>
・短大卒以上
・社会人経験をお持ちの方
★ブランクは不問です。実際に子育てが一段落した方も多く入社しています。
充実した教育制度やサポート体制も整備されていますので、安心してチャレンジしてください!
募集背景 2013年6月にスタートした「職域法人LC(ライフコンサルタント)部」。朝日生命が次のフィールドを拓くために欠かせないセクションです。この部署をより拡大させ、事業を推進させていくために、法人向けライフコンサルタントのメンバーを募集することになりました。今回の募集で、最大12名を新たにお迎えしたいと考えています。
雇用形態 正社員
※研修期間3ヵ月あり。
勤務地・交通
東京都千代田区神田駿河台3-4-2 日専連朝日生命ビル 3F
★転勤はありません。
交通
◎都営新宿線「小川町駅」より徒歩1分
◎東京メトロ千代田線「新御茶ノ水駅」より徒歩1分
◎東京メトロ丸の内線「淡路町駅」より徒歩1分
◎JR各線「御茶ノ水駅」より徒歩5分
◎都営三田線「神保町駅」より徒歩9分
勤務時間 9:00~17:00 (実働7時間)
給与 月給24万円+業績手当
※研修期間3ヵ月あり(入社1ヵ月目の月給は15万円となります。)
※給与の支給には一定の要件があります。
休日休暇 完全週休2日制(土・日)
祝日
夏季休暇・年末年始休暇
有給休暇・半日休暇
ボランティア休暇
産前・産後休暇
育児休職
介護休職
★年間休日120日以上。
福利厚生・待遇 賞与年2回(6月、12月)※賞与の支給には一定の要件があります。
通勤交通費(当社規定に基づき支給)
各種社会保険完備
提携施設(ラフォーレ倶楽部 ほか多数)
退職金制度(勤続3年以上で適用されます)
保育料一部補助制度 ※制度利用には一定の要件があります。
勤務時間の短縮制度 ※制度利用には一定の要件があります。
★子育てサポート企業として、厚生労働大臣の認定を受け、『次世代認定マーク(くるみんマーク)』を取得しています。
配属部署について 現在「職域法人LC(ライフコンサルタント)部」には20代~40代のメンバーが33名(平成27年5月末現在)在籍しています。全員が女性で、ホテル・販売員といったサービス業の出身者や、一般事務、経理、教員などから転職してきたメンバーなど、業界・職種未経験者が大勢活躍しています。半日休暇制度・勤務時間の短縮制度など、子育てと仕事の両立をサポートする制度が充実。子育てサポート企業として、厚生労働大臣の認定を受けている企業なので、仕事とプライベートを両立させながら活躍するメンバーが大勢います!
教育制度について 入社3ヵ月間は研修期間です。まずは生命保険に関する基礎知識やプレゼンスキルなどを学びます。また、「当社の総合職と同程度の能力開発をベースとした知識教育」「生命保険の意義や基本的なマナーを習得できる研修」「FP(ファイナンシャル・プランニング)に関する知識教育」「コンサルティングにおける実践力を身につけられるOJT」などをご用意しています。長期的な育成視点のもとで作られた「5年間の研修・教育カリキュラム」がありますので、着実に成長していくことが可能です。

会社概要朝日生命保険相互会社

会社名 朝日生命保険相互会社
創業 1888年3月1日
代表者 代表取締役社長 佐藤美樹
資本金 基金:1,660億円(平成27年3月末現在)
従業員数 職員:4,440名、営業職員:12,431名(平成27年3月末現在)
総収入保険料 保険料等収入:4,059億円(平成26年4月~27年3月)
事業内容 1. 生命保険の販売および引受け
(1)個人向け商品
(2)企業・団体向け商品

2. 資産運用業務
保険料等は、有価証券、貸付金、現預金・コールローン、不動産等の資産で運用しています。

3. 他の保険会社の業務の代理および事務の代行
(1)他の生命保険会社との団体保険等の共同取扱いに係る書類の作成および授受、保険料の収納事務および保険金等の支払い事務等。
(2)委託損害保険会社と委託生命保険会社の保険業に係る業務の代理および事務の代行。
事業所 ■本社
〒100-8103
東京都千代田区大手町 2-6-1 朝日生命大手町ビル

■多摩本社
〒206-8611
東京都多摩市鶴牧1-23

■代田橋オフィス
〒168-8506
東京都杉並区和泉1-22-19
関連会社 公益財団法人朝日生命成人病研究所
朝日ライフアセットマネジメント株式会社
朝日エヌベスト投資顧問株式会社
朝日不動産管理株式会社
新宿エルタワー管理株式会社
朝日生命カードサービス株式会社
朝日保険サービス株式会社
朝日生命ビジネスサービス株式会社
株式会社インフォテクノ朝日
A&I インシュアランス・ネクスト株式会社
企業ホームページ http://www.asahi-life.co.jp/saiyou/lc/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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