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株式会社キャパWebデザイナー【アイデアをカタチにしていく仕事です!】※残業20時間以内(725758)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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Webデザイナー【アイデアをカタチにしていく仕事です!】※残業20時間以内の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/06/04 - 2015/07/01)

Webデザイナー【アイデアをカタチにしていく仕事です!】※残業20時間以内
正社員学歴不問完全週休2日残業月20h以内内定まで2週間転勤なし
クリエイティブを武器に楽しいことを、ドンドン仕掛けていく!
「デザイナー」と言っても、当社の場合は言われたことだけをする仕事ではありません。

お任せしたいのは、自社サイトのブランディングから顧客のコーポレートサイトの制作などのWebデザインが中心。
さらに“展示会のブース“や“資料のデザイン“を手掛けるなど、クリエイティブを武器に幅広い領域で活躍するのが特徴です。

HPを見て頂ければわかるのですが、遊び心満載の当社です。
デザインはブランディングに関わる大きな要素ですので、
自分の力で会社を変えたいなど意欲のある方にお越しいただきたいと思います。

まずは現在デザインを担当している社員のサポートから始めていただき、
能力をみてお任せする範囲を広げていきます。

「面白いアイデアをカタチにしたい」そんな気持ちの強い方なら、毎日ワクワクしながら楽しめる仕事だと思います。

募集要項

仕事内容
Webデザイナー【アイデアをカタチにしていく仕事です!】※残業20時間以内
「言われたことをする」のではなく、自分でアイデアをカタチにしていくクリエイティブな業務をお任せします。「どうやったら魅力的に見てもらえるか」を考え、自社やお客様のサイトをデザイン。ブランディングの段階から参画することも多くあります。

外出は月1回程度で、基本は社内での制作がメイン。自社サイト立ち上げや新卒採用のページ、お客様のコーポレートサイトやECサイトなど、多岐にわたる業務で活躍して頂ける仕事です。

デザインに関連するものには全部関わって欲しいと思います。能力をみてお任せする範囲を広げていきます

【具体的な業務内容】
■社内のWeb案件
コーポレートサイトやランディングページを制作します。

■お客様のWeb案件
WebサイトのデザインやUI・UXを必要とされる案件を営業が受注することも。その際にはクリエイティブ力を駆使して、クライアントの課題を解決に導きます。

■イベントの際のデザイン業務
「Japan IT Week 春 2015」などの展示会に積極的に出展する当社。その際のブースや資料のデザインをお任せします。
応募資格 Webデザインの実務経験がある方
スキル面:Illustrator、Photoshop、CSS、HTMLのご経験など
※必須ではありませんが「jQuery」の経験者は、さらに歓迎です
※ブランクのある方、社会人経験10年以上の方OK
※学歴不問
募集背景 自社サービスやプライム案件の拡充に伴い、デザイナーが不足しております。そこで今回新たな人財を採用することになりました。
まずはサポートから手掛け、ゆくゆくはデザイン専門部署の立ち上げや、そのセクションの責任者となる道も開けているなど、大きな期待を持ってあなたをお迎えします。
雇用形態 正社員
※6ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
勤務地・交通
本社/東京都千代田区神田岩本町1-14 KDX秋葉原ビル
※転勤はありません。
交通
本社/都営地下鉄新宿線「岩本町駅」A3出口より徒歩1分(直結)
   JR山手線、総武線、京浜東北線「秋葉原駅」昭和通り口より徒歩5分
勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム 10:30~15:00、標準労働時間 8時間/日)
※プロジェクトにより異なる場合があります。
※残業ほとんどなし(月20時間以内)
給与 年俸制360万~800万円
※年俸額を15で割り、1/15を月々支給、残りを賞与時に支給。

【賞与について】
会社業績および個人成果により変動。過去実績は3ヶ月~5ヶ月の範囲、平均4ヶ月です。
年収例
◎520万円/27歳/経験5年/月給35万円+賞与
◎720万円/30歳/マネージャー/月給48万円+賞与
◎820万円/33歳/部長/月給54万円+賞与
休日休暇 ≪年間休日120日以上≫

■完全週休2日制(土・日)、祝日
■GW
■夏季休暇(5日)
■年末年始休暇(12月29日~1月3日迄)
■有給休暇(入社後半年で11日間付与)
■慶弔休暇
■育児休暇(満1歳になるまで)
■介護休暇
■結婚休暇(5日間付与)
■医療休暇
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回(7月、12月)※昨年度実績・平均4ヶ月
■決算賞与(3月)※会社業績および個人成果に応じて支給。
■交通費支給(月3万円まで)
■住宅手当(月2万円)
■前年度活躍社員は海外研修(シリコンバレー)に参加!(毎年4~5名の社員が社長と共に、約1週間滞在します)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■厚生年金基金
■役職手当
■時間外手当(月40時間以上の残業時間)
■財形貯蓄
■退職金制度
■入院給付保険
■慶弔見舞金
■資格取得支援制度(資格取得時に、受験料実費相当額および報奨金を支給)
■保養施設
■時短勤務
■私服勤務OK

【TJK】
TJK箱根の森、金谷城スポーツセンター、アルペンドルフ白樺の計3ヶ所の直営保養所、また年間利用契約を結んでいる全国各地のリゾート施設が低価格で利用可能。他にも各種レッスンスクール、フィットネス施設など多彩な保養・厚生体制が準備されています。
受賞歴 ・「スマートフォンタブレットに強い企業100」に選ばれました。スマートフォン・タブレットにいち早く着手し、様々な業種業態のお客様にサービスを提供してきた実績が評価されました。

・「こんなオフィスではたらきたい100」に選ばれました。社員のクリエイティブ性を重要視し、広いワークスペース、長時間座っても疲れない椅子を用意しています。
配属先・入社後の流れ 経営企画室と連携して仕事を進めるので、わからないことなどがあればしっかりとフォローします。
メンバーは元々エンターテイメント関連の企業で活躍していたこともあり「人に興味を持ってもらい、
魅力を感じてもらうデザインが重要」という考え方を大事にしています。

【入社後の流れ】
1日目はオリエンテーションです。最初の1ヶ月は経営企画室のサポートをして頂きながら、スキルに応じて出来ることからお任せしていきます。

会社概要株式会社キャパ

会社名 株式会社キャパ
設立 1982年10月
代表者 代表取締役会長 吉良平四郎 / 代表取締役社長 小甲健
資本金 1億円
従業員数 78名
売上高 8億0000万円(2015年3月期実績)
7億5500万円(2014年3月期実績)
6億5100万円(2013年3月期実績)
事業内容 ■スマートデバイス関連設計・開発・運用・保守
■オープン系アプリケーションソフト要件定義・設計・開発・運用・保守
■CADソフトウエア開発・販売(受託・自社製品)
事業所 〒101-0033
東京都千代田区神田岩本町1-14 KDX秋葉原ビル
主要取引先 アイエンター/アッシュウェイブ/イッツコミュニケーションズ(東急グループ)/SCSK/NTTデータ/NTTドコモ/オートデスク/大塚商会/オムロン/カーセブン/GABA/キヤノンITソリューションズ/京セラオプテック/京装コンピュータ/ぐるなび/澤藤電機/シャープ/セールスフォースドットコム/セイコーエプソン/ソニー/大日本印刷/ダイワボウ情報システム/ティージー情報ネットワーク/DNP情報システム/トーマツイノベーション/東京ガス/東京ガスエンジニアリング/東芝/日本ヒューレット・パッカード/日本無線/PRTIMES/日立国際電気/富士ゼロックス/本田技研工業/レッドフォックス他(50音順)
企業ホームページ http://www.capa.co.jp/
個人名の表記について
エン転職は、転職成功に必要なすべてが揃っているサイト!
  • 扱う求人数は日本最大級。希望以上の最適な仕事が見つかる!
  • サイトに登録すると非公開求人も含め、企業からのスカウトが多数
  • 書類選考や面接対策に役立つ無料サービスが充実。
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