西日本旅客鉄道株式会社
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鉄道車両技術者<エントリー受付は6月15日(月)まで!正社員登用あり!>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/05/25 - 2015/06/21)

鉄道車両技術者<エントリー受付は6月15日(月)まで!正社員登用あり!>
契約社員業種未経験OK上場企業
今年度は約30名を採用予定。
様々な業界出身者が活躍するJR西日本で、新しいスタートを。
なにもなく1日を無事に終える。
あたりまえのように、また次の日を迎える。
24時間365日休むことなく、安全な列車運行を支える。
それが、私たちJR西日本の使命です。

今回は、JR西日本の将来を担う鉄道技術者の募集です。
2015年度の採用予定人数は、30名程度。
鉄道に関する知識や経験は問いませんので、
幅広い業界からのご応募をお待ちしています。
鉄道技術をイチから習得できる充実した研修があるため、
現場でも様々な業界の経験を持つ技術者が活躍しています。

なお、応募受付は6月15日(月)エントリー分まで。
締切が迫っていますので、ぜひお早めにご応募ください。
まずは「契約社員(専門社員)」としてスタートしますが、
正社員登用のチャンスもあります。
あなたも、社会インフラを支える技術者となり、新しいスタートをきりませんか。

募集要項

仕事内容
鉄道車両技術者<エントリー受付は6月15日(月)まで!正社員登用あり!>
安全で快適な質の高い車両を提供することが鉄道車両技術職のミッション。約6500両に及ぶ鉄道車両の検査・修繕・改良、車両の設計、設備投資やメンテナンス計画、総合車両所での資材管理などを担う存在です。新幹線からローカル線列車、蒸気機関車まで、様々な車両に携わります。あなたの知識や経験に合った業務をお任せする予定です。

【具体的には】
■鉄道車両検査・修繕・改良
⇒法令に基づき、列車の使用状況や期間に応じ、定期的な検査・修繕を行なっていただきます。安全で快適な鉄道運行のための車両の改良も担います。

■鉄道車両の設計
⇒鉄道車両の製造や改良に伴う設計です。最高速度や加速性能を満たすだけではなく、お客様の快適性やメンテナンス時の作業性も考えた設計を行ないます。

■設備投資計画・設備メンテナンス計画
⇒鉄道車両を検査・修繕する「総合車両所」「区所」が保有する大規模な設備機械の修繕・メンテナンス計画を行ないます。

■総合車両所での資材管理
⇒鉄道車両を検査・修繕する「総合車両所」での資材管理や車両経理も行ないます。

【スキルアップのための研修も充実しています!】
新人研修、フォローアップ研修など、経験年数に応じて様々な研修プログラムを用意しています。また、定期的に開催している「技能競技会」には、多くの技術者が参加。自身が業務で習得した知識や技術をプレゼンテーション形式で発表し、お互いの技術やノウハウを共有し合っています。業務上必要な資格を取得するためのバックアップ体制もあるなど、新しい技術を身につけ、さらに磨いていくための研修プログラムが充実している環境です。ぜひ、鉄道の技術におけるプロフェッショナルを目指しましょう。
応募資格 ※前職で鉄道に関する知識・経験がない方も多数活躍しています。
※業界未経験歓迎!新人研修や配属先でのOJTをはじめ、入社後の各種研修も充実しています。誠実に取り組めば、着実に知識を身につけられます。少しでも興味を持った方、ぜひご応募ください!

■高卒以上で以下いずれかに当てはまる方
◎鉄道車両機器の製造や整備会社で車両の新規製造や検査・修繕の経験3年以上
◎自動車、産業用車両、油圧装置、建設機械、農業機械などの組立整備の経験3年以上
◎技能士(電子・電気機器組立、電子回路接続、内燃機関組立)の有資格者
◎鉄道車両や自動車などの輸送機器およびその搭載機器の設計3年以上
◎プラント内設備の設計やメンテナンスの実務経験3年以上
◎製造業の工場等で資材管理・経理事務等に携わった経験
募集背景 【2015年度は、30名程度の中途採用を予定しています】
北陸・近畿・中国・九州北部の2府16県という広大なエリアにおいて、1日あたり約500万人が利用する鉄道ネットワーク、1200以上の駅という拠点を活かし、様々なビジネスを展開しているJR西日本グループ。地域の方々の暮らしをサポートする公共インフラという役割を果たすことで、地域の発展や活性化に貢献しています。今回募集するのは、こうしたインフラを支える鉄道車両技術のエンジニア。経験豊富な先輩から技術やノウハウを受け継ぎ、JR西日本のこれからを支えていってほしいと期待しています。
雇用形態 契約社員
※まずは「契約社員(専門社員)」採用となります(1年間程度)。
※本人の希望、適性、勤務実績などにより、「正社員」採用もあります(別途試験あり)。
勤務地・交通
本社(大阪市北区)または当社事業エリア内(北陸から北九州まで)の各支社・区所など
※可能な限り、あなたの希望に沿う配属をいたします。U・Iターン歓迎!

【募集勤務地一覧】
石川県、富山県、福井県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、滋賀県、和歌山県、鳥取県、岡山県、島根県、広島県、山口県、福岡県
交通
勤務地により異なります。
勤務時間 9:00~17:45
※勤務地により若干異なります。
給与 月給14万9348円以上
※上記以外に、各種手当として扶養手当・職務手当・時間外手当・通勤手当を支給。
※上記に加え、これまでのご経験などを踏まえた金額を加算します。(当社規程に基づき決定)
※勤務地、学歴によって異なります。

【月給例(京阪神地区の場合)】
■月給18万8727円(大学院卒)
■月給17万9487円(大卒)
■月給17万357円(高専卒)
■月給16万2657円(高卒)
※上記は、2015年度新卒採用者(京阪神地区)の実績です。

★正社員の平均年収は、約670万円です(2014年3月末現在)。
年収例
480万円/30歳/新卒8年目(月給29万円)
540万円/35歳/新卒13年目(月給33万円)
600万円/40歳/新卒18年目(月給36万円)
※いずれも当社正社員の年収例となります。
休日休暇 【年間休日118日】
■月8日以上(シフト制)
■年次有給休暇、結婚休暇、出産休暇、ボランティア休暇、忌引休暇など
福利厚生・待遇 ■賞与年2回(6月・12月)
■各種社会保険完備(厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険)
■各種手当(エリア手当、扶養手当、通勤手当、職務手当、時間外手当 など)
■JR西日本共済会
■保養施設 など
何よりも、安全性が最優先です。 何よりも最優先すべきは安全性、というのが私たちの考え。これに基づき、一つひとつの現場ごとに徹底した安全への取り組みを行なっています。例えばちょっとした情報でも確実に共有できるルールを作ったり、社員教育を強化したり…など、あらゆる取り組みを続けているのです。社員一人ひとりが「お客様の大切な命をお預かりしている」という強い責任感を持ち、日々の仕事に取り組んでいます。

会社概要西日本旅客鉄道株式会社

会社名 西日本旅客鉄道株式会社
設立 1987年4月1日
代表者 代表取締役社長 真鍋 精志
資本金 1000億円
従業員数 3万173名(2014年4月1日現在)
売上高 【単体】
8909億4000万円(2015年3月期実績)
8736億5100万円(2014年3月期実績)
8685億1400万円(2013年3月期実績)
8621億8000万円(2012年3月期実績)

【連結】
1兆3503億3600万円(2015年3月期実績)
1兆3310億1900万円(2014年3月期実績)
1兆2989億1300万円(2013年3月期実績)
1兆2876億7900万円(2012年3月期実績)
事業内容 ■旅客鉄道事業
■関連事業(不動産賃貸業等)
■その他(病院等)
事業所 ■本社/大阪市北区芝田2-4-24
■東京本部/東京都千代田区丸の内3-4-1 新国際ビルヂング9階
■支社/新幹線管理本部、金沢支社、近畿統括本部、京都支社、大阪支社、和歌山支社、神戸支社、福知山支社、岡山支社、米子支社、広島支社、福岡支社
■その他/社員研修センター、大阪鉄道病院、広島鉄道病院、梅小路蒸気機関車館、上海代表処
関連会社 子会社数142社(うち連結子会社62社)
※2014年3月31日現在。
企業ホームページ http://www.westjr.co.jp
個人名の表記について
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