教室長候補の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/05/18 - 2015/05/31)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問転勤なし
生徒と交換日記をする先生もいる。
塾は子どもの成績を伸ばすだけでいいのだろうか。もっとできることが
あるのではないだろうか。そんな疑問を真剣に持ち続けてきた、私たち。
ただ偏差値をあげるだけの塾とは違い、『7つの習慣J(R)』という生徒の
心をはぐくむ教育にも力を入れています。たとえば「一番大切なことを優
先させる」「自分が選択する」「相手を理解してから次に理解される」な
ど人として大事な習慣を身に付けてもらうカリキュラムです。
他にも子どもの心が豊かになるのであれば、その手段は問いません。たと
えば自己表現が苦手な生徒と交換日記をする先生もいますし、家出をした
生徒をずっと探した先生もいます。ここまでやる塾はおそらくありません。
でもだからこそ、子どもたちはウチの塾が好きでいてくれるのです。
他ではできない本当に大切な教育を、一緒に手がけていきませんか。
募集要項
仕事内容 |
教室長候補 ◆子どもたちに親しまれ、豊かな心を育てる塾を守っていく。
小~高校生向けの個別指導塾の企画・運営をお任せします。教室を楽しくするPOPや掲示物づくり、生徒や保護者との面談、PR活動、アルバイトスタッフの管理などを通じ、より良い教室を築いていってください。入社後は充実の研修や、マネージャーやアドバイザーによるサポートがあるので、少しずつ業務に慣れていきましょう。
★具体的な仕事 ・来客、問い合わせ対応 ・生徒獲得に向けた業務(基本的には来客対応) ・POPや教室内外の掲示物、チラシの作成 ・生徒や保護者との面談 ・教室運営業務(収支管理、アルバイトのシフト管理など) ・「7つの習慣ジュニア(R)」に関する特別授業 ほか
★以下の項目もぜひご覧ください! ・当社が運営する『ITTO個別指導学院』の4校に関しては【配属部署】の項目 ・入社後の流れに関しては【教育制度】の項目 ・「7つの習慣ジュニア(R)」に関しては【事業内容】の項目 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
【職種・業種未経験・第二新卒歓迎!高卒以上】 ◎知識や経験は必要ありません。 ◎「子どもがすき」という気持ちをお持ちの方、もしくは教育に興味をお持ちの方。
※子どもや保護者と面談をしたりするなどコミュニケーションが多いので、接客の経験がある方は活かせると思います。
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募集背景 |
都内3箇所で、小~高校生向け学習塾『ITTO個別指導学院』を運営している当社。“勉強する習慣をつける”“学ぶ楽しさを知る”教室として、基礎学力だけでなく『7つの習慣J(R)』という子どもたちのやる気を持続させるための授業など、心をはぐくむ教育にも力を入れています。今後3年間で10教室にまで増やすことを目標としています。そこで、今後の事業拡大を見据え、新たな仲間を迎えることに決めました。まずは既存の教室の良さを守りながら、よりよい教室をつくっていってくださることを期待しています。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇に変更はありません。 |
勤務地・交通 |
2教室のいずれかへの配属となります。(西東京市) ★転居を伴う転勤はありません。自転車通勤可!
武蔵野柳橋校/東京都西東京市新町2-5-1 榎本ビル1F 田無駅前校/東京都西東京市田無町2-13-21 加藤ビル
交通
【武蔵野柳橋校】 1)JR線・西武多摩川線「武蔵境駅」より西武バス(境03・04・07/ひばりヶ丘駅行)に約5分乗車。「柳橋」下車後、徒歩1分。 2)西武新宿線「田無駅」より西武バス(境03・04・07/武蔵境駅行)に約7分乗車。「柳橋」下車後、徒歩1分。 ※武蔵境通り・五日市街道「柳橋」交差点すぐです。
【田無駅前校】 西武新宿線「田無駅」より徒歩3分 ※北口線路沿い、西武柳沢方面へ。
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勤務時間 |
14:00~22:00 ★始業が午後からなので、朝はゆっくり起きられます。 |
給与 |
月給23万円以上 ※経験や能力を考慮して、支給額を決定します。
年収例
入社1年目(25歳・教室長)/年収330万円以上 入社2年目(29歳・教室長)/年収360万円以上 入社4年目(30歳・マネージャー)/年収400万円以上
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休日休暇 |
■月6日以上(毎週日曜日+平日2日以上:曜日はシフト制) ■年末年始休暇(昨年8日) ■GW(今年度実績8日) ■夏季休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回 ■賞与年2回 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費全額支給 ■社員旅行(2012年:河口湖、2011年:御殿場、2010年:福島)1泊2日 ※年度によります。
★スキルアップのために必要な本の費用は会社が負担します。 ★夏期講習や冬期講習などの繁忙期には、教室ごとに懇親会用に5万円程度支給! アルバイトスタッフたちとの懇親会などに活用してください。 |
配属部署 |
当社では、教室長として3名の社員が活躍中。3名の平均年齢は20代で、若手が活躍できる風通しの良い風土です。教室長との関係は良好で、「もっとこうしたい」「こういうアイデアはどう?」など意見も自由に発信し合っています。
各教室では現在約10名前後のアルバイトスタッフが活躍中。生徒数は毎年50~60名程度で、1日10~20名の生徒が授業を受けています。教室内は楽しいPOPが飾られていたり、いつも講師や生徒の笑い声が響いていたり、明るい教室です。 |
教育制度 |
≪未経験者も安心の充実した研修アリ!≫ ▼ITTO研修(in名古屋/3日間) …教室長としての基礎力をつけるため、教室運営に関する座学研修を行ないます。※宿泊費・交通費は会社負担 ▼ファシリテーター育成研修(in東京/9日間) …「7つの習慣ジュニア(R)」の授業を行なう上で必要な資格を取得します。 ▼現場でのOJT研修 …マネージャーやアドバイザーのサポートを受けながら、実務を通じ、少しずつ雰囲気に慣れていきましょう。具体的な業務のやり方や仕事のコツを、丁寧にお教えします。 |
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