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法人営業<文房具・医療機器・自動車など幅広いメーカーと取引>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/03/30 - 2015/04/26)

法人営業<文房具・医療機器・自動車など幅広いメーカーと取引>
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問転勤なし
他社がやらないモノづくりこそ、挑戦する価値がある。
「栄光技研さんなら何とかなりませんか」。
その取引先の担当者様は必死でした。“筆圧に応じて線の太さを自由に変えられる”、そんな新型ボールペンの商品化に必要な“バネ”を探しているというのです。ただ、その条件は業界内でも前例のないもの。「どの会社さんも『うちでは難しい』の一点張りで」と、暗礁に乗り上げている様子です。

最初は当社もお断りするつもりでいました。しかし、ひとりの営業が「他がやらない仕事だから価値がある」と、社内の技術者と一緒に今までにないバネの開発に挑んだのです。直径わずか0.3mmのバネ用鋼線。ひねる回数を変えたり、製造工程を見直したり。試作して改良する、その繰り返し。ついには社長を説得して独自の製造機器も導入。約3年の月日と多額の予算を費やし、その一本のバネは誕生しました。

「おかげでペンの売上は好調で、シリーズ化が決定したんです」。
お困りだった担当者様にも笑顔が戻りました。取引先の期待に全力で応えて、世の中に新しい価値を生み出す。そんな醍醐味が、当社にはあります。

募集要項

仕事内容
法人営業<文房具・医療機器・自動車など幅広いメーカーと取引>
文房具や医療機器、自動車など、各種メーカー様に対して、当社が設計・製造しているバネなどの製品をご提案する仕事です。工業製品やバネに関する専門知識は、入社後の自社工場研修やOJTを通してイチから学べます。取引先のモノづくりに貢献する営業として、少しずつ経験を積んでいきましょう。

<主な仕事の流れ>
▼アポイントの獲得
まだお取引のない新規のお客様を中心に、お電話にてバネのニーズをお伺いします。営業先は、モノづくりをしている企業様であれば、業界や分野は問いません。「こんな業界のモノづくりに貢献したい」など、興味のある業界・分野にアプローチすることも可能です(現在は案件全体の約7割が自動車関連)。

▼商談
既製品をご提案したりオーダー製品を企画したりと、取引先のニーズに応じてご提案する製品はさまざま。既製品であれば、ロットや価格を調整し、見積りを作成。「新製品の開発に向けてこんなバネを探している」などのニーズがあれば、社内の技術者と協力してオーダー製品の開発に挑戦します。

▼試作品の開発
取引先のニーズを満たす新しい製品を開発するために、新しい開発技術から考え出すこともあります。既製品を改良する程度であれば、企画から納品まで1~3ヵ月。自動車関連の製品ともなると、関わる人・企業も増えるため、納品までに数年の時間をかけてモノづくりをお手伝いすることもあります。

※まずは課長の指導のもと一連の業務を経験。分からないことは課長や技術者がアドバイスします。
応募資格
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎

<職種・業界ともに未経験歓迎!>
■普通自動車免許(AT限定可)をお持ちの方
※学歴不問。バネや工業製品に関する知識・経験も問いません。
※第二新卒の方、職種転換をお考えの方、いずれも歓迎。
募集背景 創業から39年。バネの設計・製造を通して、幅広いメーカー様のモノづくりに貢献してきた当社。近年は樹脂製品や金属製品、アッセンブリ製品(複数の製品を組み合わせた製品)などの設計・開発にも注力し、売上は好調に伸びています。こうした成長を加速させるため、営業メンバーを増員することにしました。
雇用形態
正社員

正社員
※最長3ヵ月の試用期間あり。能力や成長の度合いに応じて短縮します。
※試用期間中の給与・待遇などは変わりません。
勤務地・交通
本社/大阪府門真市三ツ島5-13-7
※転勤はありません。U・Iターンをお考えの方歓迎。
交通
地下鉄 長堀鶴見緑地線「門真南駅」より徒歩12分
勤務時間 8:30~17:30(実働8時間・休憩1時間)
※月1回土曜出社あり/8:30~12:00
給与 月給18~25万円
※能力や年齢などを考慮のうえ入社時の月給額を決定します。
休日休暇 週休2日制(土曜・日曜 ※月1回土曜出社あり)
年末年始休暇
夏季休暇
GW
有給休暇
※年間休日116日
福利厚生・待遇 昇給年1回(12月)
賞与年2回(7月・12月)
通勤交通費(月1万円まで)
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
家族手当
住宅手当
役職手当
残業手当
退職金共済
研修制度 ▼自社工場での研修
入社後は、自社工場にて工場長の解説のもと、バネなどの製品知識や製造工程などを学びます。簡単な軽作業を手伝いながら、製品の種類や特徴、製造から発送までの流れなどの基礎を身に付けてください。

▼課長同行によるOJT
約1ヵ月間は営業課長の商談に同行して、仕事の流れを覚えましょう。お電話でのニーズの引き出し方や自社製品の説明方法など、営業に必要な知識を吸収していきます。

最初のうちは、初めて見聞きする専門用語に戸惑うことも多いと思います。ただ、困ったときは課長や技術者がフォローしますので、自信を持って当社の製品をアピールしてください。実務を通したトライ&エラーが成長への近道です。
配属部署 営業課への配属です。現在の営業メンバーは2名。課長を務める入社3年目の男性(40代)と、入社2年目を迎える未経験入社の男性(30代)です。課長は前職でも部品の製造メーカーで営業として活躍していたベテランで、知識も経験も意欲も豊富な頼れる存在です。なお、5月にもう1名が入社予定です。
正直、大きな組織ではありませんが、その分一人ひとりの意見や考えが反映しやすい組織ですので、「新人だから」「未経験だから」と遠慮せず、ぜひ積極的に取り組んでいただければ嬉しく思います。

会社概要栄光技研株式会社

会社名 栄光技研株式会社
設立 1977年7月
※創業:1976年3月
代表者 代表取締役 平岩 志郎
資本金 3000万円
従業員数 17名
売上高 2億4000万円(2015年12月期見込)
2億2000万円(2014年12月期実績)
1億8000万円(2013年12月期実績)
事業内容 線材加工部品・製品
各種バネ(コイル・板)
金属機械加工部品
樹脂機械加工部品
※ISO9001認証取得
事業所 本社・本社工場/大阪府門真市三ツ島5-13-7
第二工場/大阪府門真市三ツ島6-19-2
企業ホームページ http://www.eiko-sp.co.jp
個人名の表記について
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