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株式会社ジョイックスコーポレーション販売スタッフ<Paul Smith/Vivienne Westwood MAN>(719327)の転職・求人情報は掲載を終了しています。

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販売・接客スタッフ、売り場担当の現在掲載中の転職・求人情報

販売スタッフ<Paul Smith/Vivienne Westwood MAN>の過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/03/23 - 2015/04/19)

販売スタッフ<Paul Smith/Vivienne Westwood MAN>
契約社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問内定まで2週間面接1回のみ転勤なし
社員の平均勤続年数、10年。20年近く働く人もいる理由は…。
ひとつは、働く仲間に恵まれている、居心地の良さ。
もうひとつは、自分の意見で新商品が生まれるといった“やりがい”があること。
これらは、店舗と本社の交流が多いからこそ実現できる魅力です。

例えば、店舗に応援に来る本社スタッフと接する機会が多い。
例えば、ブランド主催のフットサル大会で、意気投合する。
例えば、山登りが趣味のスタッフに連れられて、新しい趣味に挑戦する。
…など、店舗や本社という枠を超えて、スタッフ同士が自然と仲良くなっています。

新しい趣味ができて、お客様と交わす会話のネタが増えたスタッフもいますし、本社スタッフと話す機会が多いからこそ、素直に意見が言い合える仲に。「先日“小銭入れのないタイプの財布が欲しい”というお客様が来店されて」そんな雑談がキッカケで新商品が生まれたこともあります。

働く環境。仕事のやりがい。一緒に頑張れる仲間。その全てが揃っているからこそ、社員の勤続年数は平均で10年。中には20年近く働いているスタッフもいます。ファッション業界で腰を据えるなら、当社を選びませんか。

募集要項

仕事内容
販売スタッフ<Paul Smith/Vivienne Westwood MAN>
<日本でも高く評価されている海外ブランドでの接客・販売をお任せします>
◎配属先は『Paul Smith』『Paul Smith Collection』『Vivienne Westwood MAN』のいずれか。
◎オープン準備・クローズ作業、接客、ディスプレイの変更、在庫管理・売上報告など。※在庫管理・売上報告はパソコンで管理。

■メインは接客。
ターゲット層は20~50代。幅広い年齢層のお客様と接するため、接客の幅も広がります。お客様の要望を伺いながら、アイテムを提案。試着の対応なども手がけます。財布やキーケースなどの小物は、プレゼントのために購入されることが多いです。プレゼントの場合は、目的・予算・好みなどをお聞きした上で、商品をおすすめします。

■8割が新規のお客様です。
初めて来店される方が多いので、あなたのファンをつくることができます。接客時間は平均30分、長くて2時間。平日4名、休日6名程度で店舗を運営しています。

■一緒に働くのは…
20代後半~30代前半のメンバーが在籍しており、男女比は7:3です。7割が中途入社者ですから、馴染んでいただきやすいと思います。

■店長までの道のりは5年程度。
ブランドイメージに合ったお店を創り上げていただくためにも、一般的なアパレルショップよりも多く経験を積んでいただく必要があるのです。店長になれば、海外コレクションへの参加やスタッフのマネジメント、商品の仕入れや在庫の管理、また展示会で次シーズンの商品セレクトなどもお任せします。
★その後も、広報や企画など本部スタッフを目指すことが可能です。

★『SUMMER SONIC』に出店して限定グッズの販売なども手がける当社。当日の販売スタッフとして会場に赴く機会もあります。
応募資格 <未経験者、第二新卒・既卒者、歓迎!>
★社会人未経験者、離職中・ブランクのある方もぜひご応募ください。
★職種経験も、業種経験も、学歴も、一切問いません。

★未経験から安心してスタート!
入社前にブランドや商品について学べる入店前研修を実施。また年2回、シーズンの初めに本社にて全スタッフが集まるシーズン商品勉強会を実施しています。他にも2ヶ月に1回という頻度で、アイテム勉強会を実施しています。
募集背景 『Paul Smith』『Paul Smith Collection』『Vivienne Westwood MAN』など海外ブランドの製造・販売を手がけているジョイックスコーポレーション。今後も多くのお客様に各店舗に来店いただけるよう組織強化を行ないます。販売スタッフを増員することで、今まで以上に質の高い丁寧な接客を手がけられるようにしていきます。【採用予定人数10名】
雇用形態 契約社員
※3ヶ月の試用期間があります。
※正社員登用制度あり。
勤務地・交通
下記の勤務地のいずれか
東京/有楽町、東京、銀座、上野、錦糸町、渋谷、代官山、新宿、玉川、丸の内、池袋、表参道
神奈川/横浜、相模原
埼玉/大宮、浦和
千葉
静岡
愛知/名古屋
大阪
京都
兵庫
広島
福岡/博多、小倉

※勤務地は希望を考慮して決定します。
★転居を伴う転勤はありません。U・Iターン歓迎!
交通
店舗により異なります。
勤務時間 シフト制/実働8時間

【シフト例】
10:30~19:40
11:30~20:40
給与 固定給制 月給20万円以上
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※試用期間中は時給1000円以上となります。
⇒月収例…20万2400円(時給1150円×8時間×22日)
年収例
380万円/28歳(経験5年)
350万円/25歳(経験3年)
320万円/23歳(経験1年)
休日休暇 ■月8~9日(シフト制)
■夏季休暇(5日)、冬季休暇(5日)、有給休暇、慶弔休暇
★年間休日106日
福利厚生・待遇 ■昇給年1回
■賞与年2回(7月、12月)★昨年度実績2ヶ月分
■交通費全額支給
■各種社会保険完備
■時間外手当
■出張手当
■役職手当
■職能手当
■海外研修
└毎年2回、10名程度の成績優秀者が参加。コレクション見学などをしています。
『Paul Smith』『Paul Smith Collection』…パリコレクション
『Vivienne Westwood MAN』…ミラノコレクション
■私服可
■資格取得支援制度
■社員割引制度
■保養所(福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」利用可)
■産前産後休暇・育児休暇制度★取得実績あり
└復帰して6時間の時短勤務で働く社員もいれば、
子育てママとして活躍し、現在2人目の産休に入っている社員などもいます。

会社概要株式会社ジョイックスコーポレーション

会社名 株式会社ジョイックスコーポレーション
設立 1971年11月1日
代表者 代表取締役社長 須田 博文
資本金 5000万円
従業員数 1009名(2015年1月現在)
売上高 272億円(2015年3月期実績)
事業内容 アパレル製品・雑貨洋品等の企画・販売

≪取扱ブランド≫
Paul Smith
Paul Smith Collection
R.NEWBOLD
The Duffer of St.George
LANVIN COLLECTION
LANVIN en Bleu
Vivienne Westwood MAN
事業所 ■本社/東京都中央区日本橋富沢町9-4
■東京本社第2オフィス/東京都中央区日本橋富沢町10-18
■大阪支店/大阪府大阪市中央区谷町3-6-4
■加古川商品センター/兵庫県加古川市東神吉町升田字広瀬768
■越谷商品センター/埼玉県越谷市南越谷2-9-31
■プレスルーム/東京都渋谷区神宮前6-18-13 浅間ビル4階
企業ホームページ http://www.joix-corp.com/
個人名の表記について
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