医療機器のサービスエンジニアの過去の転職・求人情報概要(掲載期間: 2015/03/26 - 2015/04/22)
正社員職種未経験OK業種未経験OK学歴不問完全週休2日面接1回のみ転勤なし
105年の実績を誇る医療機器メーカーは、離職率わずか1%。
私たち『永島医科器械』は、耳鼻咽喉科の医療機器メーカーとして業界トップクラスのシェアを実現。105年の実績を重ね、立ち位置を築いてきました。その強みは、迅速な製品開発・生産が可能で、ドクターの要望にすぐ応えられること。「使い慣れた機器が良い」というドクターも多く、高いリピート率を誇っています。
明確な強みと安定した経営基盤があるためか、社員の定着率が高いのも私たちの特徴。実はここ1年間の離職率はわずか1%に過ぎません。腰を据えて長く活躍する社員ばかりで、定年まで勤め上げるベテランも多いです。
今回の採用では、スキルや経験は一切求めません。仕事の流れは、先輩社員がイチからお教えします。入社後1ヶ月から3ヶ月は製品について理解するため、本社(東京)の技術部で研修を実施。その後は、先輩のフォローのもとで修理スキルを習得しましょう。将来は当社の次世代を担う存在として、活躍してほしいと思います。
募集要項
仕事内容 |
医療機器のサービスエンジニア 【先輩社員がイチから教えるので、未経験者も安心です】 お任せするのは、医療機器の修理対応。主に耳鼻咽喉科で使用される診療椅子や治療ユニットなどの修理を行ないます。基本的には関西・四国の大学病院や開業医などがお客様。ドクターとのコミュニケーションも重要な仕事です。
≪具体的な仕事内容≫ 朝や昼(12時から15時)などドクターの休憩時間を中心に、問い合わせが寄せられます。その多くは「突然 椅子が動かなくなった」といったもの。電話で対処方法を説明しても解決できない場合は、ドクターのもとへ出向きます。1日3件程度訪問するイメージです。
お客様先では診療椅子や治療ユニットの内部を開けて問題を特定し、部品の交換などを行ないます。その場で対応できないトラブルは、本社へ運び修理を行ないます。ドクターによっては何度もお問い合わせをいただくケースも。そのような場合は、ドクターの状況を詳しく聞いて、使用方法による不具合か部品の不良によるものかを判断し、対応します。このようなケースでコミュニケーションスキルが発揮できます。
※土曜日・時間外の対応も発生します。まれに出張となることもあります。 |
応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎
学歴不問 要普免(AT限定可)【職種・業種未経験者・第二新卒者歓迎】 ■Excel、Wordを扱える基本的なPCスキル ■「機械いじり」「ものづくり」に興味がある方
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募集背景 |
主に耳鼻咽喉科で扱われる医療機器(手術用・検査用・診療用等全般)を製造・販売する当社。この分野ではトップクラスのシェアを実現しています。また商社的な機能を持っており、当社製品以外の仕入製品の販売も行なっています。お客様のニーズにさらに的確にお応えするためにも、メンテナンスの充実が不可欠。そこで新たに、当社の次世代を担う存在を育成することになりました。 |
雇用形態 |
正社員
正社員 ※6ヶ月の試用期間を設けています。その間の待遇に違いはありません。 |
勤務地・交通 |
大阪府大阪市都島区片町1-4-7 ★転勤はありません。
交通
JR東西線「大阪城北詰駅」より徒歩5分 JR線・京阪線「京橋駅」より徒歩10分
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勤務時間 |
9:00~17:30 ※残業はほとんどありません。 |
給与 |
月給 22万円~27万円 ※給与は、経験やスキルを考慮して決定いたします。
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休日休暇 |
■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(12/30~1/4) ■夏季休暇(3日間) ■年次有給休暇(6ヶ月経過後に10日間付与/半日単位での取得も可能です) ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ≪年間休日120日以上≫ |
福利厚生・待遇 |
■昇給年1回 ■賞与年2回 ■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■交通費全額支給 ■各種手当(皆勤手当・外勤手当・家族手当・出張旅費) ■中小企業退職金共済 ■財形貯蓄制度 ■東京薬業共済会 ■予防接種補助金(インフルエンザ・風しん) |
教育制度 |
★先輩がOJTでお教えしていきます。 入社後1ヶ月は本社(東京)に隣接する工場で研修。当社の製品についてじっくり学んでいただきます(この間、会社負担にて賃貸住宅を利用していただきます)。研修後は、大阪営業所にて先輩社員と一緒にお客様先へ訪問。先輩のメンテナンスに同行して、修理スキルを習得していきます。すぐに一人でお客様先に行ってもらうということはありませんので、ご安心ください。 |
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