- 【事業内容】
- ■自動車・産業用車両・建設機械・油圧機器等の部品製造 ■KS印油圧配管継手の製造・販売
勤務地
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職種×勤務地
職種×業種
コサカだからできる
モノづくり
| 仕事内容 | 品質管理 当社や協力会社が製造する部品の不具合・不良品の原因解明をはじめ、不良品を削減するための対応策の検討などをお任せします。自動車やフォークリフトなどの部品を手がける当社にとって、品質を支えるあなたの仕事は、なくてはならない存在。一人前の品質管理になるまで、3～5年をかけてじっくり教育します。【業務内容】 ■社内での業務 発生した課題に対して、改めて社内ルールを見なおしたり、製造現場への指導を行ないます。もちろん不具合を未然に防ぐための会議を行なったり、収集したデータを月報としてまとめたりといった業務も行ないます。先輩はもちろん現場の社員も、相談しやすい雰囲気です。 ■お客様への業務 「部品に不具合がある」といった問い合わせを受け、お客様先を訪問。作業現場や部品の状況などを把握し、社内で「なぜ不具合が発生したのか」といった報告書や「どのように改善すれば、不具合がなくなるか」といった対策書を作成します。迅速に行動することで、「対応がしっかりしている」と信頼関係がより強くなることも多いです。 ※お客様が半年に1回程度、当社の工場を訪問して作業工程のチェックなどを行ないます。その際の説明や指導内容の改善資料を作成します。資料の作成方法は先輩が1案件ずつ教えます。 ■協力会社への業務 当社が部品の製造を依頼しているメーカーに対して、定期的に製造現場を訪問し、不具合を未然に防ぐ上で、適切な工程や環境で作業が行なわれているかをチェックします。最初は先輩の訪問に同行しながら、チェックの観点を学んでいきましょう。万が一不具合が発生した際は、不具合の報告や改善指導を行ないます。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎第二新卒歓迎
★職種・業種未経験、第二新卒、歓迎します！ ★これまでの経験や技術などは一切問いません。 ■普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） |
| 募集背景 | フォークリフトの部品を中心に、自動車部品や油圧部品などの製造・販売を手掛けている当社。特にフォークリフトは大手をはじめとする国内のほぼ全てのメーカーと取引し、安定的に依頼をいただくなど、依頼が着実に増加しています。そこで増加する依頼に対応するため、新たなメンバーを募集することになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月あり。待遇などは変わりません。 |
| 勤務地・交通 |
愛知県小牧市多気北町210番
★U・Iターン歓迎。転勤はありません。 ★車通勤OK！駐車場を完備しています。 交通
・名鉄犬山線「岩倉駅」より車で10分
・小牧南ICより車で10分 ★車通勤OK！駐車場を完備しています。 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00（実働8時間） |
| 給与 |
月給 20万～35万円（一律手当を含む） ※上記はあくまでも最低給与額です。あなたの年齢・経験・能力を考慮して、決定します。 年収例
◎25歳／年収300万～350万円
◎30歳／年収350万～400万円 ◎35歳／年収400万～450万円 ※上記金額には、時間外手当を含んでいます。 |
| 休日休暇 | 週休2日制（土・日 ※月1回の土曜出社あり）、夏季（9日）、年末年始（9日）、GW（9日）、有給、慶弔 ※年間休日106日 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給年1回（4月） ◆賞与年2回（7月・12月） ◆交通費支給（月2万5000円まで） ◆社会保険完備 ◆時間外手当（100％支給） ◆出張手当 ◆家族手当（配偶者／月1万2000円、子1人目／月5000円、2人目／月4000円） ◆役職手当 ◆皆勤手当（月1万円 ※入社1年目のみ月5000円） ◆早朝手当（750円／回） ◆夜勤手当（1200円／回） ◆退職金制度 ◆社員持株制度 ◆報奨金 ◆制服貸与 ◆春の遠足（4月 ※過去には陶器、そば、カマボコなどのモノづくりを体験しに行きました） ◆社員旅行（10月 ※近場の旅行、バス旅行、新幹線旅行の中から好きな旅行を選べます） ◆サークル活動（ボーリング部） ≪嬉しい社員食堂！≫ 1日あたり270円。業者さんが社員食堂で調理してくれるので、あたたかい食事が食べられます。日替わり（麺類や定食）でメニューが替わるうえに、栄養バランスもばっちり。美味しくて、健康的です。 |
| 教育制度 | 入社後は新卒社員も受けているような導入研修を受けていただきます。こちらは経験に関係なく中途入社のメンバー全員が受けるものです。2週間継続して1～2時間程度の座学研修を受けていただき、モノづくりの基本を学んでください。例えば、図面の読み方から測定の方法、ISOへの取り組みについて、安全管理についてなどです。その後は先輩のOJTを通して、業務を覚えていただきます。先輩の訪問に同行して、どのように説明をしているのかといった対応方法や、報告書の作成方法などを学んでいきましょう。説明や報告書の作成を自己完結できるようになるまで、3～5年を想定しています。じっくり知識を身につけていきましょう。 |
| 会社名 | コサカ精工株式会社 |
|---|---|
| 創業 | 1946年 |
| 代表者 | 代表取締役 小坂 清和 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 154名（2023年10月現在） |
| 売上高 | 31億2948万円（2022年3月期実績） 27億8609万円（2021年3月期実績） |
| 事業内容 | ■自動車・産業用車両・建設機械・油圧機器等の部品製造 ■KS印油圧配管継手の製造・販売 |
| 事業所 | ■本社 〒485-0055 愛知県小牧市多気北町210番 |
| 関連会社 | Kosaka Vietnam Co., Ltd.（ベトナム ハノイ） |
| 主要取引先 | 株式会社豊田自動織機 カヤバ株式会社 株式会社小松製作所 三菱ロジスネクスト株式会社 三菱重工エンジン＆ターボチャージャ株式会社 ＣＫＤ株式会社 他（順不同・敬称略） |
| 企業ホームページ | http://kosakaseiko.co.jp/ |
| 採用ホームページ | コサカだからできるモノづくり フォークリフトや自動車に使用される部品を製造・販… https://en-gage.net/kosakaseiko_saiyo1 |
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