土屋住宅販売株式会社の完全反響型の不動産営業　★残業はほとんどありません。（717830）の転職・求人情報は掲載を終了しています。

当社、社員の定着率が高いことが自慢なんです。
入社後1年以内に退職した社員は、今までほとんどいません。入社後3～5年くらいで退職する社員もいることにはいますが、いずれも「ステップアップのため」など、前向きな動機です。ただ、定着率が高い理由は、はっきりわからないんですよ。考えられるとしたら…

■1つはムリのない営業スタイルでしょうか。完全反響型で1人ひとりの裁量が大きく、割と自由です。「売れ売れ」とそこまでうるさく言うこともありません。

■残業はほとんどありません。だいたい18時にはみんな帰っています。それから、夏季と年末年始に10日間の休暇がありますので、海外旅行にも行けますね。プライベートは充実すると思います。

■あとは、創業90年以上を誇る「土屋グループ」の一員であることですかね。埼玉県南西部から東京多摩地区、特に入間市周辺では圧倒的な知名度です。引き合いも多いので、安定感はあるかもしれません。

こんなところでしょうか。本当の理由は何なのか、ぜひ実際に入社して突き止めていただけたら嬉しいです。