- 【事業内容】
- ■Webアプリケーション開発の業務支援・請負 ■Webサービスの企画・提供・運営 ■スマートフォン・タブレットアプリケーションの企画・開発
勤務地
特長
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職種×勤務地
職種×業種
仕事内容 | プログラマ(残業は月20時間以内。面接は1回のみ!) ◆「自社内開発」または「客先常駐」のいずれかに、ご希望に応じて配属します。自社内開発、またはお客様先への常駐でのプログラミングをお任せします。当社はまだ小規模なため、特定の業務を専任で担当することはありません。大きなものから小さいものまで、その案件に適した開発手法を用いて、より効率的な開発ができるチームを組織します。 【自社内開発】 当社はWebとスマホのアプリケーション開発を得意としており、お客様からのお問い合わせに対し当社が提案。合意した解決策を実現できるように開発を進めます。お客様の要件は、当社のシステムエンジニアがリードして取りまとめ、プログラマもできる限り上流工程から携われるように努めています。開発期間は、平均3ヶ月。より多くの実績を積んでお客様からの信頼を獲得し、開発期間の長い案件も獲得していきたいと考えています。 ■WordPressをベースとしたサイト構築(ECサイト系が中心) ■iPad向けアプリの開発(WebView利用) など 【客先常駐での開発】 当社では、創業以来、お客様へ常駐しての開発支援を行なっています。最近では案件の数は増え、その規模も大きくなっています。現在、6~7案件が稼働中。いずれかのチームに配属され、プログラミングに従事していただきます。中には、6年にわたって継続している案件もあります。 <入社後の流れ> 初日は、会社のことや社内システムの操作方法などについての説明。2日目から、早速現場へ。「自社内開発をしてみたい」「常駐の開発で様々な仕事に取り組みたい」という希望の通りに配属しますので、遠慮なくご相談ください! |
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応募資格 |
学歴不問ブランクOK
学歴不問【ブランクのある方、歓迎いたします!】 ■何らかのプログラミング経験をお持ちの方(言語や経験年数は不問です) |
募集背景 | システム開発やWeb・スマホアプリの開発を手がけている当社。新規の取引先の獲得に積極的に取り組んでおり、取引先は着実に広がっています。そんな当社は代表・役員を含めて10名の会社ですが、年齢層は創業の時期から在籍しているベテラン層と、2013年、2014年に入社した新卒入社の若手層に大きく分かれています。お問い合わせは寄せられている一方で、充分なスキルを持つプログラマが不足している状況。そこで、即戦力としてご活躍いただける方を、お迎えすることになりました。6~7名の採用を予定しており、最短で3月の入社が可能です。 |
雇用形態 |
正社員
正社員※試用期間3ヶ月。その間の給与・待遇等は変わりません。 |
勤務地・交通 |
本社(東京都豊島区雑司が谷)、または東京近郊のプロジェクト先
【本社】 東京都豊島区雑司が谷3-11-2 明治通りコバヤシビル 9F ※お客様先での常駐の場合は、プロジェクトにより異なります。 交通
【本社】
東京メトロ副都心線「雑司が谷駅」、都電荒川線「鬼子母神前駅」より徒歩5分 JR山手線「目白駅」より徒歩10分 各線「池袋駅」より徒歩12分 ※お客様先での常駐の場合は、プロジェクトにより異なります。 |
勤務時間 | 本社/10:00~19:00 ※お客様先での常駐の場合は、プロジェクトにより多少異なります。 ◎残業は月20時間以内です。 |
給与 |
月給28万~40万円 ※経験や能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 |
休日休暇 | ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏期休暇(7~9月の期間で5日間) ■年末年始休暇 ■年次有給休暇 ■慶弔休暇 【年間休日120日】 |
福利厚生・待遇 | ■昇給年1回(7月) ■決算賞与あり ■各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) ■通勤交通費支給(月3万円まで) ■社内研修制度・勉強会実施 ■時間外手当、出張手当、役職手当、職能手当 ■私服勤務可 ◎社員旅行(年1回) 沖縄など南の島によく行っています。社員だけではなくその家族も参加が可能で、費用は家族の分も会社が負担!お客様には、代表が「この日は必ず彼を休ませてください!」と直接交渉しています。 ◎アウトプット報酬制度 社内ブログの執筆、勉強会での講師、本の執筆など知識のアウトプットに対し、1回あたり500円~1万円を報酬として支払う制度です。自社内開発や客先常駐で身に付けた技術やノウハウの共有を行なうことで、会社全体のスキルの底上げを図っています。 |
会社について | 自身もエンジニアとして開発に取り組んでいる代表の常盤・役員を含めて、10名の会社です。平均年齢は約30歳で、2013年、2014年の新卒入社がそれぞれ1名。その他は中途入社です。仕事中はみんな作業に集中しており、オフィスは比較的静か。それでも、何かわからないことがあれば、代表や先輩社員に相談できるので、技術の習得に積極的に取り組んでください! また、社内では定期的に勉強会を開催しており、社員はそれぞれ自分の知識やスキルを披露し、全体に共有。発表者は参加者からの質問を受けることで、技術についてより深く理解することもできます。 |
職種への考え方について | 代表の常盤は、プログラマやシステムエンジニア、そしてPM・PLはそれぞれ独立した異なる職種という認識を持っています。ですので、開発の現場でずっとプログラミングに取り組み、専門性を高めていくという考えを尊重。しっかり評価もします。それとは別に、システムエンジニアとして仕事をする、あるいはPM・PLといったマネジメントの専門職にチャレンジするという道も、もちろんあります。 |
会社名 | 株式会社ZEALOT |
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設立 | 2008年12月 |
代表者 | 代表取締役 常盤 臣 |
資本金 | 300万円 |
従業員数 | 6名(代表・役員含め10名) |
売上高 | 1億5000万円(2015年11月期見込) 1億3900万円(2014年11月期実績) 1億2400万円(2013年11月期実績) |
事業内容 | ■Webアプリケーション開発の業務支援・請負 ■Webサービスの企画・提供・運営 ■スマートフォン・タブレットアプリケーションの企画・開発 |
事業所 | 東京都豊島区雑司が谷3-11-2 明治通りコバヤシビル 9F |
主要取引先 | 株式会社アイフロント 株式会社ヴィジョンアーツ 株式会社シー・エヌー・エス 株式会社YourGolf Online ジュピターゴルフネットワーク株式会社 |
企業ホームページ | http://zealot.co.jp/ |
採用ホームページ | Careers at株式会社ZEALOT 私たちと一緒に働きませんか? https://en-gage.net/zealot |
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