| 仕事内容 | 未経験からはじめるサポートエンジニア【面接1回・30名採用・2月入社可！】 電波のつながりを支えるお仕事です。プロジェクト先で担当エリア電波状況をPC上でチェックする業務や、電話で通信工事会社へ作業依頼をする業務があります。入社後はまず社会人マナー習得や、国家資格取得の研修からスタート。未経験から安心してはじめられます！【電波がつながる、便利な生活を支える仕事！】 TVCMでおなじみのLTEなど、携帯電話の電波環境を改善します。担当エリアの「電波が問題なくつながっているか」といった簡単な確認作業から担当していただきます。 ※簡単なPC操作をマニュアルに沿って行なっていきます。 【入社後の流れ】 ▼まずは社内研修を実施します！(1ヶ月間) ・ビジネスマナー(名刺の渡し方から教えます) ・IT基礎、モバイル業界の知識習得 ・セキュリティ講習 ・国家資格の取得講座 ※資格はちゃんと取れるまで研修します！ここ1年の資格取得率は100％！ ▼資格取得後、現場へ配属 現場には先輩社員がいますので、しっかりあなたをサポート。分からないことなどあればすぐに質問できる環境です。 【国家資格は・・・】 国家資格「「第一級陸上特殊無線技士」の資格が取得可能。研修費や資格取得費は全額会社が負担します。さらに、経験と知識を身につけた先には、移動体通信ネットワークにおけるエリア設計。さらに、次世代通信システムの各種開発といった、ワンランク上のミッションをお任せしたいと考えています。 |
|---|---|
| 応募資格 |
学歴不問職種未経験歓迎業種未経験歓迎社会人未経験歓迎第二新卒歓迎ブランクOK
☆未経験・第二新卒歓迎☆※学歴不問 ■PCやスマートフォンを使ったことがある方 ⇒「WEBで何かを調べたりしたことがある」、「PCでメールを送ったことがある」という方、スマートフォンでアプリを使ったことがある、などであれば大丈夫！ ※社会人未経験者歓迎！業界経験、職種経験は、一切不問です！ ※2014年3月卒業の方、2015年3月卒業予定の方も歓迎します！ ※スマホ応募歓迎！応募時には“志望動機”不要！ |
| 募集背景 | 30名の積極採用！未経験から大歓迎です！！ スマートフォンやタブレット端末が隆盛を迎えている近年。電波が速く安定してつながりやすくするモバイルネットワークは、今まさに注目されている業界。高まるニーズに応えるべく、新たなスタッフを募集・育成していきます。そこで、経験は問わず、意欲重視の積極採用を行なうことになりました。 |
| 雇用形態 |
正社員契約社員
正社員・契約社員※希望を考慮し、雇用形態を決定します。 ※契約社員の場合、正社員登用制度をご用意しています。 |
| 勤務地・交通 |
東京・神奈川・千葉・埼玉の各プロジェクト先、または本社
～面接地～ 本社／東京都港区六本木3-5-27 六本木YAMADAビル6F 交通
プロジェクト先により異なります。
本社／都営大江戸線「六本木駅」5番出口から徒歩5分、東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」1番出口から徒歩5分 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00※プロジェクト先により異なります。 ☆残業は平均1日1時間ほど(時期により多少変動します。) |
| 給与 |
月給21万円以上 ※経験や能力等を考慮した上で決定します。 ☆昇給は随時行ないます！ 年収例
■年収362万円（23歳／経験3年）
■年収618万円（29歳／経験7年） ■年収876万円（38歳／経験10年） |
| 休日休暇 | ◆完全週休2日制（土・日）、祝日 ◆夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社半年後、10日間支給） ≪年間休日120日以上≫ ※プロジェクト先により異なります。 |
| 福利厚生・待遇 | ◆昇給随時、決算賞与あり ◆交通費全額支給 ◆各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆資格取得支援手当 ◆関東ITソフトウェア健康組合加入（提携ホテル・リゾート施設・スポーツクラブ等が割引で利用可能！） ★サークル活動が活発です！ フットサル、野球、バスケなどがあり、仕事が終わった後や土日に活動中。社員同士の交流をはかるため、事業部ごとの飲み会もよく開催されています。 |
| 配属部署 | プロジェクト先には、多数のチームメンバーが在籍。先輩エンジニアの9割が、業界知識も全くない未経験から始めているため、つまづきやすいポイントも把握。実際には飲食店やアパレル販売、コンビニのスタッフ、大工、ミュージシャン、警備員など、先輩の前職は様々。プロジェクト先の現場には必ず先輩エンジニアがいるため、困ったことがあれば何でも聞いてくださいね。年が近く仲がいいのも特徴ですよ！ |
| 教育制度 | 入社後、仕事に慣れてきたら希望者はレベルに応じたカリキュラムを自由に選らべるため、自分のペースで成長できます。 1クラス5名程度の少人数体制で、気軽に質問できるアットホームな講習会。 当社のベテランエンジニアが講師を行なうため、現場ですぐに活かせる知識が身につきます！ 【カリキュラム例】 ■モバイルネットワーク関連(携帯電話がつながる仕組み、ネットワーク基礎等) ■PCスキル関連（Word、Excel、PowerPoint、Access等） ■サーバ、DB関連（Oracle、SQL、Linux、Shell等） ◎上記はほんの一例です。希望があればカリキュラムを増やすこともできます。 |
| 会社名 | 株式会社WiZ |
|---|---|
| 設立 | 2012年 |
| 代表者 | 代表取締役 小林 孝道 |
| 資本金 | 8000万円 |
| 従業員数 | 500名（2024年4月1日時点） |
| 事業内容 | 【システムエンジニアリング事業】 システムソリューション インフラソリューション システムエンジニアリングサービス 【モバイルネットワーク事業】 通信ネットワークソリューション システム運用・保守・オペレーション ITサポートサービス 【ICTソリューション事業】 ITプラットフォーム企画・構築・保守・運用 WEBコンテンツ開発 パッケージ開発・販売 アプリケーション企画・開発 |
| 事業所 | 本社／東京都港区六本木3-5-27 六本木YAMADAビル6F |
| 企業ホームページ | https://www.wizwiz.co.jp/ |
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